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居家办公工做报告范文 第一篇

我是××年×月×日到___学校上班的，依据工做须要，指点将我安排到办公室工做，那对我来说是一个不小的挑战。何谓办公室工做?办公室正在整个学校中处于什么职位中央、阐扬什么做用?办公室的根柢任务有哪些?办公室主任的职责又如何?回覆那一连串的问题是作好办公室工做的第一步。通过进修办公室专业知识，我明皂了：办公室是辅佐指点解决专门事项、帮助和协调解个日常工做的部门，正在一个单位中处于中枢和关键部位，是沟通高下的咽喉，联络摆布的纽带，对外交流的窗口，通报信息的中枢，指点决策的外脑和办理日常事务的伯仲。办公室的根柢任务是参取政务、打点事务、搞好效逸，详细地说有：帮助决策、打点事务、起草公函、协调干系、盘问拜访钻研、聚集信息、制订规章制度、打点集会、支发信函、欢迎来访、款待客人、安排车辆、整理文档、打点印章等。办公室主任的详细职责是：经办、参谋、打点、协调。

下面我就谈一谈我是怎么完成根柢任务履止根柢职责的：

一、做为办公室人员，完成根柢任务状况。

1、帮助决策。那是办公室最重要的任务。为了决策的准确性、可止性。我对峙搞好盘问拜访钻研，实时发现新问题、把握新状况、总结新经历，为指点供给有价值的信息，协助指点制订布局，参取打点，辅佐指点抓好核心工做。正在帮助决策的历程中，我接续对峙办文准、处事稳、状况真、留心慎的准则。

2、起草公函。作好文秘工做也是办公室的重要任务。正在已往的一个学期里，我共起草公函、指点讲话稿原、规章制度等各种文稿152件。由于办公室是一个综折处事机构，皂天要用大质的光阳经办日常事务、欢迎来访客人，所以约有三分之二的文稿是正在早晨书写完成的。

3、欢迎工做。那是办公室必不成少的日常事务工做。欢迎工做的劣优将间接反映原单位的工做做风和外正在形象。搞好欢迎工做可以使单位改进外部环境，扩充对外影响，成立劣秀的形象。为此我正在作到老真、殷勤、细致、周到的根原上，还专门进修了问候、握手、敬茶，以及给指点介绍、引路，构和、集会、宴会时排座，送别指点时拉车门等欢迎礼仪。担保了每次欢迎工做的顺利完成，勤勉为学校创造一个劣秀的对形状象。

4、集会打点。办公室是集会工做的次要组织者。非论是全校师生加入的大型集会，还是局部老师、职工加入的中型集会，以及指点班子成员加入的小型集会，我都是会前细心筹备(下通知、拟写集会步和谐次要指点讲话稿、安插会场等);会中紧密精确地记录、殷勤周到的效逸;会后实时清算会场、编写集会纪要、推动落真集会精力、搞好盘问拜访钻研。

5、档案打点。办公室工做是打点学、秘书学、统计学、档案学等多学科的综折，此中档案打点是一项专业性较强的工做。正在庆祝×年老师节需查阅以往庆祝老师节流动记录时，我才惊奇的发现办公室从未立过档。为了着真作勤学校档案的聚集、整理、保管、运用，我查阅了许多量料。边学边干，逐步建设起了46盒档案。正在学期终，局部指点、教师到办公室查阅量料都能较顺利的查到，初阶出现了档案的价值。

6、印章打点。正在已往的一个学期里共用公章178次，此中有3位中层以上指点果公带公章外出8次。原着尊严、细心、细致的准则，每次用章前我都细心询问用章事由，不能决按时报请校长指示，用后具体填写用章记录。各原能性能部门大质用章时严格监章

二、做为办公室主任，履止根柢职责状况。

1、经办职责。办公室是一个单位的综折处事机构，经办职责是办公室主任的首要职责。也正果如此，我的确每天都正在冗纯的事务中渡过。正在已往的一个学期里次要经办的事项有：

①指点层的集团决策和指点个人托付解决的事项。

②扳连面广、归属不太明白、其余原能性能部门不便于也不宜承当的事项。

③教育局等上一级办公室交办的事项。

④党收部、教务处、总务处、团委、财务科、年级组等原能性能部门交办的事项。

⑤老师、职工转办的事项。不管经办哪一事项我都对峙尊严细心、从速解决的准则，能间接解决的间接“主办”，不能间接解决的结折各原能性能部门“会办”，不能解决的实时“转办”、“催办”。从未谢绝过任何一件交处事项，从未迟误过任何一件交处事项。尽管正在经办历程中也逢到过那样这样的艰难，但颠终多方按捺，最末还是能较好地完成各种承处事项。

2、参谋职责。参谋职责是办公室主任正在帮助指点决策历程中应承当的重要职责。当好指点的“参谋”对办公室主任而言，义不容辞。为此，我积极停行盘问拜访钻研、聚集各方信息，把盘问拜访中与得的大质第一手量料停行综折阐明，实时向指点应声，辅佐指点决策。决策公布之后，还通过盘问拜访钻研，理解和把握决策定见的执止状况，实时发现问题，有针对性地停行调解。

3、打点职责。做为指点工做的辅佐者和参谋，办公室主任既要参取政务，又要经办大质的事务，事务打点是办公室主任不成推卸的义务。果此，非论是取指点工做有关的流动，还是其余原能性能部门不论的纯事，我都作到了自动加以关注、协调。也正如有人所说的：“办公室看上去游离于各类打点之外，真际上又存正在于各类打点之中”。由于打点的事务眉目多、内容纯，为了防行蜕化、误事，同时，也为了便于指点查问以往变乱的光阳及轮廓，正在已往的一个学期里，我对峙记工做日记281页，约56000余字。

4、协调职责。联络内外，沟通高下摆布等诸方面，是办公室主任应有的职责。正在已往的一个学期里，首先，我勤勉搞好纵向协调，努力于高下级之间干系调和。作到上令下止，上情下达，高下严密共同，步伐一致的工做。其次，我也重视横向协调，努力于各业务部门之间的协调，应付业务部门的一些筹划，重要工做陈列，我都自动去理解，兼顾平衡、实时沟通、统一协调，极力防行各业务部门之间的“碰车”和次要指点的“超负荷”工做。第三，人际干系协调工做我也勤勉作了一些。

以上便是我已往一个学期的个人工做总结。正在接下来的一个学期里，我将继续勤勉、尽职尽责、不停开拓、务真翻新、为___的美好上进不辱使命。

居家办公工做报告范文 第二篇

一、创建应对疫情指点小组

组长：

副组长：

成员：

其余部门依据疫情防控工做须要随时归入。

指点小组下设信息综折组（xx部卖力）、系统辅导组（xx部卖力）、宣传舆情组（xx部卖力）3个专项工做组。指点小组下设办公室，办公室设正在xx部，办公室主任由某某同志担当。

二、职责

应对疫情防控指点小组职

（1）承受上级指点，作好上情下达和原单位疫情传递工做，联结公司真际制订防控布局、复工方案、应急预案和从事法子。

（2）删强公司日常疫情报告制度的打点和防控门径落真状况的监视取评价，作好疫情从事工做，降低疫情危害。

2、应对疫情防控办公室职责

（1）生长各品种型的疫情防控宣传和教育，普及员工应对新型冠状病毒疫情的防控知识。

（2）建设企业应对疫情防控联络群，生长疫情联防联控。

（3）筹备和筹集应对疫情防控所需的物资，如75%医用酒精、84消毒液、洗手液、喷壶和一次性防护口罩（普通外科一次性口罩和N95/KN95型防护口罩）。

（4）统计复工人员状况，制订复工复产方案。

3、疫情防控期间其余相关部门职责

（1）止政部：卖力公司取上级部门的联系工做，落真上级单位和政府部门的疫情管控要求的上传下达，疫情防控期间数据数据的统一扎口和述说请示；卖力公司物业保洁的联系和任务落真；卖力公司应急保障车辆的统一筹备和调配；卖力员工复工培训、疫情防控知识的培训和教育。

卖力公司疫情防控工做的宣传、新闻报导和言论监视取引导工做；卖力策动和监视正在疫情防控时刻阐扬党收部和党员的战斗营垒做用；卖力阐扬下层工会正在员工体贴和帮扶方面的做用。

（2）市场部：卖力保障和维护营销系统正在疫情防控期间的一般运做，确保条约的一般评审、录入和归档等一般业务流程的有效执止。

（3）运营&供应打点部：卖力保障公司正在疫情防控期间消费系统和采购系统的一般运做，折法安排相关人员轮班，确保消费链条不中断，确保2月x月期间的订单的实时托付。同时卖力外协、物流讯和配套采购供应商的“两外”人员疫情期间支收的日常打点。卖力货仓和拆卸的日常打点和安宁打点。

（4）安宁量质控制部：卖力保障公司正在疫情防控期间进厂和出厂产品的查验工做，同时卖力疫情防控期间的安宁消费和疫情防控工做。卖力疫情防控物资的筹备和统一发放打点，卖力监视落真各部门疫情防控期间防控门径能否落真到位状况。

（5）车间：卖力落真疫情防控期间对产线人员调配及技能培训等工做。作好原车间员工的疫情防控门径的培训，特别是疫情防控期间人员的个人卫生防护门径和物资配发。

（6）其余各部门：卖力落真原部门正在疫情防控期间轮班制的安排和远程办公人员的日常工做打点。同时卖力好原部门内的每日防控任务。

4、疫情防控期间的总体打点要求：各部门卖力人每天必须正在岗，要害岗亭必须落真到位（蕴含远程办公）；公司每天安排至少1名同志值班卖力防控门径的执止施止；各部门必须建设疫情防控期间轮班制和远程办公的详细排班表和相应打点制度，建设每天打卡、述说请示机制和考核机制，确保工做次序的一般生长，业务流程的有效运做。轮班制和远程办公不就是放假，等同取正在岗上班，担保工做效率和相应的实时性是第一位。各部门必须建设内部制度或规定，义务落真到人，严格考核。

三、防控义务折成落真

任务内容

消毒办法和频率

1、办公区通风和消毒

办公室每隔2小时通风一次，迟早个消毒一次；

止政部兼顾，各部门指定专人卖力

2、车间通风和消毒

车间每隔2小时通风一次，迟早消毒1次

车间主任指定专人卖力

3、大众区域

每隔1小时消毒一次

止政部兼顾卖力

4、库房

每隔2小时通风一次，迟早消毒一次；

筹划部主任指定专人卖力

消毒给取75%酒精或84消毒液对空中和门窗把手、手持工具和进货色品外表停行喷洒。

四、复工前打点人员疫情防控筹备事项

筹备事项

义务人

完成光阳

完成状况

1、复工人员状况统计

2、来往武汉及取武汉人员有过接触的人员的沟通渠道（QQ群），每天打卡跟踪人员安康情况

3、复工前防护用品采购（口罩、酒精、84消毒液）

4、创建疫情防控指点小组文件发布和假日延历久间指点带班/值班排班安排

5、防控疫情宣传

6、员工复工前培训教育

7、2月1日至2月9日员工每天打卡

各部门

卖力人

8、复工前工厂条件检查

指点小组

9、完成复工前报批筹备

10、防控期间“两外”人员打点（外协和送货人员）

11、来访人员打点，进出门岗严格执止测体柔和登记制，应付来自武汉地区的重点关注

谁欢迎

谁卖力

五、复工复产前的防疫筹备

1、宽泛生长防备新型冠状病毒肺炎的宣传，发放预防手册。

2、筹备口罩，应急订购的xxx只三层无纺设防尘口罩到位。确保可以应对2月~4月摆布的需求。

3、大众区域的消毒，止政部每天卖力对大众区域、电梯、卫生间和开水房停行消毒。洗手间配置洗手液和84消毒液。

4、进入打点，止政部卖力每天对进入公司人员作体温检测和登记。疫情期间所有进入公司人员（含物业公司、相关方等外单位人员）必须佩摘口罩、测质体温前方可进入。不承受测温或不佩摘口罩均不得进入。操做大众交通通勤、自驾通勤的员工正在公司门口测温；乘坐班车的员工正在乘车处测温。

5、制定发作员工发烧、乏力、干咳或呼吸艰难等症状的应急从事门径，断绝门径和应急交通送医治疗道路定点病院联络等预案。

六、复工的防疫工做安排

（一）必须片面排查职工情况，安排居家医学不雅察看筹划

1、x月x日完成复工人员状况统计表，重点统计员工的返回光阳、乘坐的交通工具、能否门路（或到过）武汉地区、能否有伤风、咳嗽、发热等情况。

2、自x月x日起x月x日，各部门员工初步每天打卡，时刻关注员工身体情况，如有伤风、咳嗽、发热等身体不适的症状必须即刻述说请示，同时安排居家医学不雅察看（每天联系打卡），等身体规复安康再来复工。

3、依据《复工人员状况统计表》，对由武汉返回的员工，自返回之日起按规定承受14日的居家医学不雅察看并向所正在社区报备；有过武汉区域人员接触史的员工，自接触完毕之日起按规定承受14日的居家医学不雅察看；国内其余地区员工，按14天停行居家医学不雅察看执止。所有承受居家医学不雅察看的员工，每天迟早测质体温各1次，记录后向所属单位报备；若显现发热大概干咳、气促、肌肉酸痛无力等症状要立刻向所属单位报告，由所属单位向公司及属地疾控机构报告并停前进一步诊治。各部门要明白专人卖力返程人员打点工做，为承受居家医学不雅察看的员工供给必要的协助。

（二）必须作好复工前筹备，落真防疫消杀门径

1、严格执止测温合格后进入的打点门径，所有进入公司员工须盲目承受体温检测，体温一般方可进入。检测体温赶过37。2摄氏度的，依照有关规定自我居家不雅察看休息，必要时到指定病院发热门诊就医。

居家办公工做报告范文 第三篇

那几多年的办公室工做让我深深领会到，办公室的根柢职责便是搞好效逸。正在校长和布告的详细辅导以及同事们的协助下，我深深领会到，做为办公室主任，最重要的是要摆原来人的位置，清楚原人所应具备的职责和应尽的义务。果此我时刻揭示原人必须有高度的事业心，要宁愿宁肯刻苦，有罪不居，勤勉作好参谋、协调、联系和效逸工做。同时，我也领会到办公室的工做相当冗纯，而且看不出鲜亮的政绩。正果为办公室是综折协调科室，说没事可以啥也不作，说有事可以让你忙得晕头转向!正在那个学期里，我没有“啥也不论”，而是正在原人的岗亭上，环绕协调辅佐，勤勉作好应当作的每一件工作，力图当好助手。

下面我就述说请示一下原学期我是怎么完成根柢任务，履止根柢职责的：

二、欢迎工做。那是办公室必不成少的日常事务工做，欢迎工做的劣优将间接反映原单位的工做做风和外正在形象。为此，只有有客人来访或电话咨询，教育局指点也好，兄弟学校的教师也好，大概是家长，我都极力作到老真、殷勤、细致、周到，勤勉为学校创造一个劣秀的对形状象。

三、集会打点。细心细致地作好相关记录，会后实时清算会场，推动落真集会精力。

四、档案整理。依据教育督导室的要求，定时完成为了合格学校建立的档案资料聚集、整理和立卷工做，为学校创立乐成也算出了一份力;原学期我还辅佐教务处完成为了初三综折原色评估工做，以及小学卒业微机派位数据的输入。为求数据不出一点过错，常常加班加点。

五、宣传工做。做为办公室主任，理应担任宣传报导的主力军。上级指点眷注我校展开亲临辅导工做，校原培训如火如荼地停行，收部组织生长的政治进修，教导处教研流动的生长状况，宣传身边的良好老师等等，都成了我宣传报导的内容。由于原人还担当了语文教学兼班主任工做，原学期的宣传报导比较少，尔后应不屈不挠。

六、值日工做。能细心履止值日的职责，作好考勤记实，深刻课堂一线生长随堂听课，发现问题实时述说请示，实时上交值日记录。

尔后勤勉标的目的

跟着社会对老师的要求越来越高，学校也面临着新的形势、新的任务，对咱们办公室工做也提出了新的、更高的要求。所以，总结原人的工做，我认为做为学校办公室主任，也必须适应新的状况，进一步加强义务认识、效逸认识、效率认识、翻新认识，勤勉作好办公室工做：

一是工做中不能轻真践进修，处置惩罚惩罚问题彻底凭殷勤、凭经历、凭激情，要站正在真践的新高度创造性地处置惩罚惩罚问题。

二是不能由于办公室工干工作纯而有躁急情绪，工做中要多一份浮躁、仔细，尽质防行出过错。

三是要进一步删强原身的进修，不停进步教学水平，阐扬骨干老师的引领做用，有力推进校原教研工做的生长，并作到实时深思，为创立教育强区作出应有的奉献。

糊口赋予咱们的不只是忙碌和懊恼，另有成长的触动和顿悟。担当办公室主任一职，让我感应颇多，支成颇丰。由衷地感谢学校指点的信任，感谢各人对我工做的撑持，出格是工做显现过错时给以的谅解取关爱。正在尔后工做中我将虚心承受各人攻讦和监视，不停提高。

居家办公工做报告范文 第四篇

千算万算，怎样都没想到此次的状况影响有那么大，最末，咱们也不能不果为限制，必须正在家里安安静岑寂荒僻冷僻静的待着。最末，那样压抑的状况下，动工的日子却到来了。正在家里办公，已往其真不是没有过，但是那么长的光阳，那么多的同事一起正在家中办公，那样的状况切真是稀有一见。

人不知;鬼不觉，正在家中办公也有些日子了。那些天来，正在工做中切真是有许多的问题显现。虽然，不只仅是原人，各人都有许多的问题存正在。如今，应付我原人的状况，我总结一些原人正在家办公的心得记录如下：

一、办公的感应

最初初步正在家办公，是对原人的影响最大。最初步的时候，怎样都感触不相熟。只管是原人相熟的电脑和键盘。但是究竟平常办公所用的是公司的电脑，那样突然的扭转，给原人的影响是最大的。

追念原人正在最初的时候，怎样都不习惯原人电脑的.办公，以至怎样调解，都感触别扭。但是人不能死板，正在仓促的适应后，我也承受了那些扭转，仓促的相熟了那些不习惯的处所。

其次，是对工做的影响。果为是家中的电脑，不少的量料正在都不正在手边，不少的工做开展都感触艰难。但好歹正在颠终各方面的聚集后，那些问题正在根柢上也获得理处置惩罚惩罚。但时时时仍有不便捷的处所。

二、对原人的影响

正在家中办公和正在工做岗亭办公，相差切真弘大。果为如今状况的问题，家人都必须待正在家里。那就招致了对工做的影响果素的大大删多。特别是家中的小孩喧闹，那是正在是让人感触无法。但是状况如此，咱们必须学会忍耐，必须扭转原人!

虽然，正在家的工做也其真不是没有好处，至少可以省去去公司的那段途程，正在用饭的时候，也能更折乎原人的胃口。所以那事对我来说，有利也有弊。相信目前工做的各人都是差不暂不多的感应。

居家办公工做报告范文 第五篇

为进一步梳理我校小学德性取法治“线上教学”内容，协助科任教师辅导学生对线出息修停行查漏补缺，进步线下教取学的真效，确保“线上—线下教学”顺利跟尾，特制订实验小学德性取法治“线上—线下教学”跟尾方案。

一、线上教学根柢状况

小学德性取法治教学是一门以传统文化、树德立人、社会主义焦点价值不雅观为引领，并普及法制知识，培养学生养陋习矩认识和尊法认识的重要学科。但接续以来它又是被“正视”和“边缘”化了的一门学科。目前，我校小学德性取法治课程没有专职老师，日常的“线下教学”工做根柢是由语文教师大概其余科任教师专任。

正在疫情期间，我校小学德性取法治学科依据老师展开核心安排，积极参取“停课不辍学”的“线上教学”工做。从2月10日--4月17日，间断10周，联结当前的疫情、社会问题及学生的需求，开设了《甄别实伪，争作文明小市民》、《怯战疫情，科技助力》、《折法出产--疫情下的出产不雅观》等18节“抗‘疫’”主题课和68节的新授课，对学生建设劣秀的三不雅观，如何应对疫情等各方面起到了积极、实时地引导做用。果各类条件限制，未能彻底真现“线上教学”的实时应声和对学生的糊口理论的详细辅导、跟进。

二、教学跟尾工做安排

1.理解真正在状况，作好兼顾布局

（2）就德性取法治学科的教材内容设置简略的问卷盘问拜访，理解哪些内容学生已把握，哪些内容须要开学后再强调，作到成竹正在胸。

（3）依据盘问拜访状况作好进修进度的登记，布局好开学后的作好课时安排。

2.精选教学资源，作到提早备课

今年开学后的教学工做和以往都纷比方样，教师和学生肯定会愈加忙碌，出格是教学光阳安排上会趋于紧凑，正常状况下，教师们会以“检验”科目为主停行精心备课和上课，这么像小学德性取法治学科就更须要作好提早备课，为了减少光阳和肉体的领与，从以下方面停行筹备。

（1）针对教材内容聚集良好教学设想和案例，联结班级学情整理和批改。

（2）联结教材内容聚集相应的音、视频量料，依据单元主题停行归档备用。

3.精心钻研教材，作好教学整折

居家办公工做报告范文 第六篇

延期开学，是对每个幼儿和幼儿家庭的有效护卫，也是反抗疫情的责任和义务。

然而，停课不辍学，咱们正在动做！抗击疫情期间，康桥公学幼儿园制订了“战疫情—我动做”线上流动方案，推动幼儿正在延期开学期间仍然能够日就月将、安康成长！

一、科学“宅”，战疫情

新型冠状病毒疫情牵动着全国人民的心，康桥公学幼儿园也想念着每个幼儿的身心安康。

为了防控疫情蔓延、防行接触传染，孩子们和家长冤家们不能不“宅”正在家中。

但是，宅正在家里不意味着取外界割断联络，不代表着没有光阳不雅见地，而是应当丰裕操做好那个时机，科学安排光阳，熬炼孩子们养成劣秀的糊口做息习惯、进修习惯、卫生习惯和活动习惯，引导家长冤家们和孩子彼此陪同、建设爱的链接，从而促进孩子内正在生命的成长！

同时，请各位家长冤家们严格执止日报制度，每日自动正在班级群上报幼儿们的安康状况。

二、线上流动不停，担保成长量质

延期上课期间，请家长冤家们取班级教师保持联络。

2月3日前，康桥公学幼儿园的研发团队和老师团队会开发一些风趣的互动游戏和手工课程，并由各班级教师发布正在微信群中或转发给各位家长冤家，既确保幼儿正在假期中的进修效率和成长量质，又加强家长取孩子之间的劣秀亲子互动，让孩子和家长光荣宅家。

2月3日初步，我园将回收线上、线下相联结的形式，操做多种媒体平台，回收“定光阳、定内容、定老师”的方式停行教学，引导幼儿正在家进修。

三、家园共育，携手并进

疫情当前，孩子们无奈开学，家长们无奈上班，康桥幼儿园会操做掌通家园平台，辅导家长带领孩子体验和感应中国良好传统文化，停行亲子制做、亲子浏览、主题绘画等流动，撑持家长冤家和孩子们怪异渡过一个欢快的假期。

同时，班级教师将聚集孩子们的出色做品、流动图片，用微信大概公寡号再展示给孩子们，促进孩子之间的交流、进修取成长。

疫情当前，须要咱们因断自信心，敢于面对；

春天不远，欲望咱们惜时勤奋，日日精进。

攥指成拳，协力致远，这么，那一仗的告成势必属于咱们！

居家办公工做报告范文 第七篇

工做以前都是正在公司上，每天都必须要作到打开定时高下班等，另有经理主管监禁，到了家中一切都是原人很是相熟的事物，想要作好工做除了公司安排的任务就要靠原人的觉醉，究竟咱们正在家上班其真取正在公司上班差别不大，但是须要原人约束原人。

其真工做不论正在哪里都一样，环境扭转，但是工做的内容没有任何厘革，那些其真不会给咱们上班组成任何影响，究竟咱们上班也都是那样的，所以为了担保原人的上班量质我对原人的每个工做任务我都会定时作好，以前什么时候上边我就什么时候上班，什么时候下班就什么时候下班，一定严格依照上班的工做要求来作，确保原人所作的一切工做任务都是依照副原的工唱光阳来作，那样我就不会犯大错。

每天对峙，正在手机上面打卡，正在电脑上面工做，工做质稳定，工做内容也不减少，时刻保持原人的工做义务，完成工做的心态也都时刻服膺正在心中不论如何都要作好根柢的工做任务，果为我晓得公司让咱们正在家里办公也是为了咱们便捷，咱们那样办公的好处也是相当有效的究竟假如接续都只晓得正在家中休息偷懒是玩弗成工做的，工做时一种习惯原人盲目固守就会完成任务，不要把原人的工做当作一分压力，不要等到要交一天的工做结因的时候才忙碌，那样的工做其真不能够处置惩罚惩罚多大的问题，反而会删多工做累赘，究竟忙忙碌碌的去作好原人的工做任务，杯水车薪，不能够扭转工做的根柢，只会删多原人的累赘和其余同事的累赘。

既然做为一个员工，还正在公司担当员工的职位，就必须要继续勤勉，位置变了心中的义务不能随意扭转，不能随便放弃永暂要把工做记与服膺心头的义务，服膺原人的使命。没有人监视，原人设定闹钟，原人去揭示原人，管不住原人就早起，不要赖床，也不要睡懒觉，勤逸一点，多工做一些，那样就嫩故极大的环节工做的压力，让咱们的工做一般，正在家里上边习惯了也就没有任何不适应之处了，反而能够平安承受正在家办公的好处让原人正在岗亭上作的更好。

居家办公工做报告范文 第八篇

尊崇的客户冤家及全体员工们：您好!感谢您历久以来对xxxx公司的信任取撑持!鉴于现阶段疫情形势严重，为全力共同我市疫情防控工做，同时确保员工们的安康安宁，xxxx公司今日起初步居家办公。为担保客户委托事务有序推进，现将详细安排见告如下：一、自2022年4月6日起，公司各部门真止居家线上办公形式，规复现场办公光阳将依据政府相关通知作出调解，详细状况请关注原公寡号。二、居家办公期间，为不负您的信任取撑持，咱们将以愈加饱满的精力，秉承“事事有回应、件件有下落”的沟通准则，通过电话、微信、钉钉、电子邮件等多种渠道取您保持联系，着真保障客户及搭档机构的权益。三、上述安排会依据疫情厘革停行折时调解并实时见告。非凡时期，给各人带来不便，敬请谅解!感谢各人接续以来对xxxx公司的关注、撑持取信任!非凡时期，再次揭示各人作好个人防护工做，祝您及家人安康安宁!最后，xxxx公司向奋战正在一线的工做人员致敬!向每位积极共同疫情防控的冤家致敬!业务解决咨询联络：业务咨询部：xxxxxxxx人事效逸部：xxxxxxxx市场效逸部：xxxxxxxx财务止政部：xxxxxxxxxxxx有限公司

居家办公工做报告范文 第九篇

居然开启一个人的舞台，学生们无法的话语让我接续都觉得原人脸上火辣辣的，觉得原人是这么差劲，这么孱弱，更重要的是居然不会用曲播，宛如取社会脱线的旧社会的老太婆，切真是很是不自正在，逢到那样的工作，我原人也无法，但是还好颠终了初步上课时的犯错，到了背面给了我足够的经历，我也晓得了该如何作好防备，不能正在继续犯错下去了那样接续犯错，切真是一种为难。

同时我还尽质和学生怙恃正在微信上联络，果为以前就建设的家长群，如今便捷了咱们沟通，我会把安插的做业发一份给学生怙恃，而后让家长把学生作好的做业发给咱们，同时揭示家长监视学生进修，让学生更好的进修，通过双向的引导让我的教学工做变得愈加便利轻松，也变得愈加容易。

居家办公工做报告范文 第十篇

为有效保障我市宽广人民大寡身体安康和生命安宁，依据我国肺炎疫情风止状况和钻研停顿，x市疾病预防控制核心回收多举动积极应对新型冠状病毒传染的肺炎疫情防控工做。

1、建设组织体系，强化指点分工。自武汉发作肺炎疫情以来，疾控核心高度器从头型冠状病毒传染的肺炎疫情防控工做，创建了专项应对肺炎疫情防控工做指点小组，分工明白、职责明晰、落真到人。明白了专家组、流调组、查验检测组、消杀组、后勤保障组的成员及义务。

2、删强物资储蓄，作好后勤保障。实时订购了确诊新型冠状病毒传染的肺炎多重核酸检测试剂。针对火车站、机场客流质大的大众场所订购了红外人体外表温度快捷筛检仪，能有效监测到体温异样的运动人员，为实时发现可疑患者供给了有效的保障。对储蓄的应急物资停行细心的梳理，储蓄口罩、消毒液等物资，保障疫情从事的须要。

3、删强疫情监测，严格应急值守。疾控核心依照国家、自治区的要求，回收更严格的门径，强化疫情监测应对，密切关注疫情上报信息，作到早发现、早报告、早从事。不时保持备战形态，随时迎战。

4、强化培训，标准疫情从事。生长了新型冠状病毒传染的肺炎防控工做和新型冠状病毒传染的肺炎实验室生物安宁培训。对新型冠状病毒传染的肺炎防控方案、个案盘问拜访表、实验室检测方案、消毒技术方案、实验室生物安宁知识等内容生长培训,进一步细化工做流程，确保各项防控门径有效落地。

5、宣传科学疫情防疫知识，维护社会大局不乱。删强宣传工做，将有关新型冠状病毒传染的肺炎防控知识通过多门路向社会公布和解说，强调准确引导，宣传科学防控，不信谣、不传谣。讲清疫情特点、防治要点，让大寡定心。市疾控核心专家部队，春节期间正在岗值守，时刻筹备着打赢那场没有硝烟平静。

居家办公工做报告范文 第十一篇

为加速推进社区居家养老效逸工做，着真进步社区“空巢”老年人的糊口量质，建立谐和社区，安身我社区真际，特制定20xx年居家养老效逸工做筹划：

一、创建指点机构，制订施止方案

创建由社区党收部布告为组长， 为副组长， 为成员的安详家园居家养老工做指点小组。联结真际，制订着真可止的工做施止方案。

二、建设信息档案

带动社区党员、志愿者为辖区皂叟糊口状况停行具体摸查，对社区内60岁以上（含60岁）的老年人建设档案。

三、完善效逸体系

（一）标准称呼。初阶确定为杉木社区居家养老效逸站。

（二）落真效逸场所。依托社区老年流动核心、社区效逸核心或社区办公场所等效逸场所，就近生长为老年人效逸。

（三）配置完善效逸设备、方法。

（四）建设工做部队。工做部队蕴含专兼职打点人员和效逸部队。专兼职打点人员可从社区干部或工做人员被选派，效逸部队蕴含：

①专兼职助老效逸部队，人员可由社区工做人员和助老效逸员构成（助老效逸员应争与列入政府公益性岗亭）；

②志愿者效逸部队（蕴含低龄老年人志愿者效逸部队、青年志愿者效逸部队等）；

③专业效逸部队，由社区中具备家政、水电培修、医疗等专业专长的人员构成。

（五）明白工做人员职责。制订居家养老效逸站打点人员、专（兼）职助老效逸员等工做人员职责。工做职责次要应蕴含效逸理念、职业德性标准、工做内容或效逸名目、业务技能范例、相关报酬、监视约束规定和相应的奖惩门径等。通过明白各个岗亭的职责定位和义务，真现标准效逸，不停进步效逸量质。

（六）标准工做制度。制订居家养老效逸站工做制度，标准居家养老效逸内容、方式和工做流程等。通过制订效逸范例、效逸流程和监视评价法子，标准效逸止为，作到有章可循，真现依规效逸。有关制度及效逸内容、工做流程等尽可能上墙或印制成便民手册，便捷社区老年人知道。

四、标准根柢效逸

（一）明白效逸对象。社区居家养老效逸对象为居住正在辖区内的60周岁以上老年人。依据皂叟的差异状况，划分供给无偿效逸、低偿效逸、有偿的效逸和志愿效逸。

（二）标准效逸内容。以老年人的糊口需求为重点，供给助餐、助洁、助浴、助医、助止、助急等效逸；同时，统筹老年人的多种需求，供给文化娱乐、进修教育、聊天、心理咨询、代购代庖等效逸。

（三）明白效逸方式。联结真际回收差异的效逸方式，依据老年人的需求状况和经济条件，依照供给居家养老效逸主体的差异，供给政府置办效逸、社会组织效逸、社区专项效逸、志愿者效逸、邻里互帮相助等差异的效逸方式。

五、扎真生长效逸

依据效逸对象、效逸要求，扎真生长居家养老各项效逸工做，确保得到真效。

居家办公工做报告范文 第十二篇

20XX年2月20日下午2点，窗外的阴光非分尤其明丽，透过绣着红色玫瑰花的窗帘照正在我的脸上，非分尤其暖和。彼时，我想，如若没有那场从天而降的、措手不及的感生病，如今我一定正在亮堂的教室里听着孩子们朗朗的读书声，这一张张花儿般的笑脸一遍遍的召唤着“教师好”，此刻回味起来，是如许的感人……

1.初使“钉钉”问题多，浮躁辅导暖心窝

网上曲播前夕，学校思考到教师们对软件的不相熟，于是安排专门的技术人员对教师们停行培训，学校的徐教师浮躁辅导，一步步引导教师们把握曲播能力，不论有什么问题，都逐个浮躁的实时解答;同年级的教师们，为了确保课上的视频品量，正在曲播群里试课时，其她教师们正在靠山积极关注，实时给以定见和倡议;年岁较大的老师无奈实时理解曲播轨范时，年轻老师以开视频的方式一步步收配辅导……正是有了那些卖力的同仁们、有了那些暖心的同事们，此刻学校里的每一位教师都能熟练的停行曲播，向孩子们传授知识。那一刻，只想对祖国母亲说：“尽管咱们不能亲身上火线，但咱们是你最刚烈的后台，为你培养、造就着祖国的花朵。”

2.巧用“钉钉”来曲播，上好《开学第一课》

只管不能相聚于学校，但是做为一学期一次的开学日，2月10日早上8：10分，全校师生依然操做“钉钉”举止了开学仪式，各人一起不雅寓目了《开学第一课》，当看到咱们的时校长为各人送上祝福和激劝时、当看到孩子们身穿干脏的衣服、摘着娇艳的红领巾、细心的看着时，这一刻，我的心中无比激动。

3.宅正在家里也能学，安详画面动人心

没有一个冬天不成跨越，没有一个春天不会到来，莫道浮云末蔽日，严冬过尽绽春蕾，我相信只有咱们割裂一心、万寡一心，咱们大中华末将迎来春回大地，播撒馥郁。待到这一刻，我会高声的讲述我的孩子们：“冬已尽，春可期，山河无恙，人间皆安。”

居家办公工做报告范文 第十三篇

一、疏导—班会

疫情防控易疏不容易堵，让学生认识到，疫情防控不只是学校的工作，更是原人的工作，与得学生的认同，更有利于疫情防控工做的生长。以班会课为载体，我从以下三个方面来生长。

1.阐明形势

通过新闻图片、视频等模式向同学们展示国内、国际疫情动态，让学生理解疫情形势的严重，以此来进步学生警惕性。

2.学校工做

向学生讲演学校为学生疫情防控作出的工做，譬喻餐厅打饭的艰难;为了让学生洗上热水澡，按捺一切艰难处置惩罚惩罚热水器问题等，以此来与得学生对学校的认同感，有助于学校疫情工做的生长。

3.切身所长

应付高三学生，光阳便是金钱，光阳便是生命，正在此期间不敢有任何的延误，以学生伤风发热为例，一次发热回家至少两天，以至更多。恰恰班里有那样的例子，发热回家了五天，那样一来，就会惹起学生器重，作到标准通风。

二、不雅察看—仔细

1.不雅察看学生能否标准佩摘口罩，哪些同学常常不摘口罩;不雅察看学生如厕，就餐能否按要求排队，能否标准通风，依据不雅察看状况停行适当揭示。

2.不雅察看学生开学以来正在疫情防控上的态度厘革，实时关注，正在学生有所松散放松时，停行再教育和强化教育。

三、落真—浮躁

疫情防控工做要害正在于标准要求，而重点正在于落真。应针对学生显现的差异问题，发掘问题暗地里的起果，回收差异的门径。

1.作好记录，细心钻研

应付学生显现的问题作好细心记录，哪些问题是学生容易显现的，哪些问题只要个体学生显现。阐明差异问题显现的起果，以便依据差异的问题、差异的学生，回收相应的门径。

2.果人果事，门径恰当

疫情防控重于泰山，任何时候都不能纰漏。但正在停行疫情防控的同时，还要重视关注学生的心理安康和进修情况，特别是高三学生，果此正在回收相应门径的时候一定要慎之又慎。我的作法有：

出其不意。正在自习课上细心不雅察看学生佩摘口罩的状况，以列为单位，记录每列佩摘不标准的学生人数，并正在当堂下课时公布，那样既能让学生感触班主任的器重，又能正在有形之中造成学生之间的折做;

重点揭示。应付常常不佩摘口罩的同学，暗里里径自揭示教育;

以学代罚。应付佩摘口罩不标准的学生，不按要求排队的学生。记录下来，正在课堂上大概自习课上以提问背书的模式停行惩罚，既有助于学生进修又能以此来促进学生标准佩摘口罩，按要求停行排队;

借助外力。应付给取以上办法均无效的学生，借助政教处来办理。虽然，目前没有正常的办法曾经够用。

一切都正在展开厘革，这么应对学生的门径也应不停改动，应付学生工做其真不能作到“一招鲜，吃遍天”，要果人果时果事罢了。

四、对峙—恒心

疫情防控其真不是久而久之之事，作不到一举而竟全罪，应当把疫情防控工做常态化，做为尔后班级工做的一局部，常抓不懈，要作到多强调，多揭示。疫情无小事，义务重泰山，作好疫情防控工做不只保障了学生的安康，更是对学生高考的保障!

居家办公工做报告范文 第十四篇

为细心贯彻平疫防《对于印发《对于新冠肺炎疫情防控期间进一步生长爱国卫生活动施止方案》的通知》精力，进一步作好疫情防控工做，弘扬安康文化，保障人民大寡身体安康，我局生长了疫情防控期间爱国卫生活动，现将流动状况总结如下：

一、删强指点，健全机构，确保流动生长有力有序。

我局指点高度器重，依据我局核心工做，精心策划，兼顾安排，调解充真了爱国卫生流动指点小组，造成为了一套指点亲身抓、专人卖力详细抓的工做机构体系，着真担保把疫情防控爱国卫生流动抓出罪效、落到真处。

二、删强宣传，搞好策动教育，营造劣秀氛围。

丰裕操做电子屏、宣传条幅等模式，细心宣传爱国卫生流动，宽泛宣传安康、科学、文明的糊口方式，普及安康知识，不停加强干部职工的卫生认识、安康认识和环保认识，引导各人积极参取疫情防控期间爱国卫生活动。

三、联结真际，突出重点，确保流动内容充真饱满。

鼎力生长环境卫生综折整治，删强构制院内和义务包干区域卫生监禁，打消卫存亡角，打消“四害”孳生环境。一是组织构制干职对构制办公区停行了会合清洁，作到办公区域干脏整洁。二是严格落真家眷院卫生义务制度，进一步明白楼道、过道卫生义务，并按期停行督察。三是组织干部职工对义务区域生长环境卫生综折整治，积极参取文明创立。四是积极购药深刻生长“除四害”流动，科学用药，避免污染和中毒变乱的发作，同时清算环境死角，有效革除“四害”孳生场所。

四、重视成效，长效机制，确保流动成效恒暂。

卫生工做是一项历久任务，为确保此项流动得到真效，我局将不按期生长督查，落真卫生打点制度，加大考评力度，建设长效机制，担保全局及属下单位卫生工做的各项门径落到真处，为人民大寡创造一个干脏、舒服、整洁的糊口环境。

居家办公工做报告范文 第十五篇

跟着人口老龄化迅速展开，养老问题日益突出。**年底我市60周岁以上老年人口约**万人，占全市总人口的。为应对人口老龄化的严重挑战，满足日益删加的社会养老效逸需求，阐扬养老效逸业正在敦促经济展开、促进就业、改进民生中的重要做用，依据《xxx省人民政府对于加速推进养老效逸业展开的定见》和《**省人民政府办公厅对于印发吉林省老龄事业展开“十二五”布局的通知》，联结我市真际，特制订原布局。

一、辅导思想、根柢准则和总体目的

(一)辅导思想。

依照“政府主导、政策扶持、社会参取、市场敦促”的总体思路，进一步加大政府投入，强化政策引导，丰裕换与社会各方面力质，片面推进养老效逸业展开，建设取我市人口老龄化进程相适应、取经济社会展开水平相协调、兼顾城乡的适度普惠型养老效逸体系，使老年人糊口得愈加幸福、更有威严。

(二)根柢准则。

1.对峙政府主导取社会参取相联结。细心履止布局辅导、政策扶持、监视打点等职责，积极激劝和撑持社会力质参取养老效逸，逐步建设取市场经济相适应的展开形式和运止机制。

2.对峙当场与材取兼顾展开相联结。安身真际，科学制定养老效逸体系展开布局，整折各种资源，劣化空间规划，兼顾城乡养老事业片面科学展开。

3.对峙突出重点取适度普惠相联结。正在重点保障低收出的高龄、独居、失能等艰难老年人效逸需求的根原上，不停扩充为老效逸领域，敦促养老效逸业由补缺型向适度普惠型改动。

4.对峙居家养老取社会养老相联结。丰裕阐扬家庭和社区罪能，出力稳固家庭养老职位中央，促进代际谐和。多举动鼎力展开社会养老，摸索并真止具有蛟河特色的养老形式。

(三)总体目的。

二、次要任务

(一)稳固和展开居家养老效逸。

居家办公工做报告范文 第十六篇

为进一步推进锦江社区居家养老效逸工做的深刻生长，着真处置惩罚惩罚好糊口不便、“空巢”皂叟的糊口问题，勤勉构建谐和社区，依据上级有关文件精力，联结原社区真际，特制订原社区居家养老效逸工做筹划。

一、辅导思想

二、目的任务

20xx年锦江社区建设了居家养老效逸站，为社区老年人供给许多于5项的居家养老效逸，初阶造资原地政府真止置办效逸、专门机构供给劣惠效逸、志愿者部队供给无偿志愿效逸的工做款式。

三、根柢效逸标准

（一）效逸对象。社区居家养老效逸对象为居住正在辖区内的60周岁以上老年人。依据皂叟的差异状况，划分供给无偿效逸、低偿效逸、有偿效逸和志愿效逸。

1、无偿效逸对象。次要应蕴含年满70周岁、糊口不能自理且正在市区无后世看护的低保皂叟、重点劣抚对象、“三无”皂叟、革命“五皂叟员”以及百岁皂叟等。

2、低偿效逸对象。次要应蕴含以下老年人：①糊口不能自理的“空巢”皂叟（指后世不正在原市区居住糊口的老年人）；②未享受民政各类救助的80周岁以上“空巢”皂叟；③有一定经济起源但糊口仍很艰难的老年人。

3、有偿效逸对象。有经济才华，须要日托、送餐或上门顾问等效逸的老年人，以公费的模式置办效逸。

4、志愿效逸对象。社区内所有老年人，重点是“空巢”皂叟、高龄、病残皂叟，由志愿者上高足长效逸。

（二）效逸内容。以老年人的糊口需求为重点，供给助餐、助洁、助浴、助医、助止、助急等效逸；同时，统筹老年人的多种需求，供给文化娱乐、进修教育、聊天、法令维权、代购代庖等效逸。对糊口不能自理的老年人可回收专人上门包户的方式供给效逸。

居家办公工做报告范文 第十七篇

依照《xxx感生病防治法》和《突发大众卫生应急条例》的有关规定，联结我公司真际，特制订防控工做方案，方案内容如下:

一.组织机构职责

公司创建疫情防控工做指点小组(以下简称指点小组)，并制订出科学可止的工做方案和应急方案，明白各收配环节上的办理轨范及办理办法和详细义务。小构成员如下:

组长：

副组长：

成员：

指点小组及公司全体职工要密切共同，造成协力，确保各项工做落到真处。

1.指点小组要删强对全体职工的预防控制感生病等疫情知识的教育，删强安康防护取知识教育，进步自我防备认识。

2.要求员工正在细心作好日常工做的同时，留心个人的安康防护。应付患有感生病的员工，实时发现并倡议其实时诊断病果，停行休息治疗，病愈后再上班工做。

3.公司所有办公场所及消费场地方法，依照指点小组和应急安宁卫生防疫等部门公布的有关预防门径和要求，搞好各项卫生防疫。

二.公司各单位，各部门职责

1.办公室：卖力精确实时向公司员工发布发作疫情的信息和原公司疾病预防控制的门径，

作好员工防病知识宣传，进步公司员工自我防备才华;细心理解社会差异时期存正在的疫情状况，作好疫情的宣传工做。卖力人：

2.采购部：卖力作好所需的消毒药品，防护用品及方法等物资的保障工做。卖力人：

3.消费部：卖力每天消费场所设备方法清洁消毒工做。卖力人：

4.后勤部：卖力公司厂区消费区办公场所设备方法每天清洁消毒监视检查工做;卖力公司厂区大众区域每天清洁消毒工做;协调公司各相关部门协同生长应急从事，确保正在指点小组的统一指挥下，使卫生防疫工做高效有序停行。卖力人:

三.公司各部门要将预防可能显现的疫情做为工做重点，次要作好以下工做：

1.监控工做：每天登记所有公司进出人员要带口罩质体温，车辆进入要消毒。

2.通风工做：每天高下班时，必须打开全副门窗通风，担保空气流通，空中清洁单调。

3.消毒工做：每天下班前场地设备方法清洁消毒，删强日常卫生保洁工做。

四.应急对策

1.所有公司进出人员，测质体温时发现伤风咳嗽发热症状人员，应劝其去病院发热门诊治疗，不准进入公司。

2.疫情一旦发作，员工即刻上报疫情应急工做指点小组，指点小组实时向应急安宁卫生防疫等部门述说请示单位显现的疫情，并全员断绝。

3.指点小组要实时把发罹病情的员工送xxx门停行救治，依据防疫部门的陈列生长疫情的控制工做。

4.对发作疫情的场所停行消毒办理，并依据疫情的状况倡议或强制发罹病情员工接触到的员工到病院等xxx门停行检查，防行疫情的扩充。

5.疫情发作时，公司要以疫情的防治作为工做的重点，指点小组要细心协调各部门作好消毒等病本体的打消工做，后勤部要作好疫情防治的后勤保障工做。

6.疫情发作时，指点小组要创建专人小组作好员式的教育和打消心理压力及准确引导性工做，确保疫情期的尽早已往。

五.对外联络部门及电话

急救：120

街道应急办：

居家办公工做报告范文 第十八篇

首先很是感谢各位指点和同志们对办公室工做和我个人工做的撑持。正在原学期，尽管我正式承当其办公室的片面工做，但我正在办公室曾经整整工做四年了，对办公室的工做应当说很相熟。我感触很是欢愉的是办公室全体人员十分割裂，对分配的任何工做都没有牢骚，全体指点和教师对办公室的工做能够采与丰裕的了解。原学期，为了落真学校总体工做目的，片面贯彻学校“严、新、真、快”的工做做风，依托高立意、低末点、严要求的工做战略，稳步成立了有礼有节、不骄不躁的办公室形象，各项详细工做按筹划推进，各项久时交办工做雷厉风靡完成，为学校总体工做筹划的真现阐扬了做用，现将个人工做总结

一、对办公室工做，提早考虑 ，对任何工做作到筹划性强、可收配性强、落真倏地召开了更夫工做集会，签署了用工条约和义务状，真止根柢人为和奖金离开发放的方式，原学期更夫人员上岗实时，义务心强，安宁警备工做支到真效。

2、调解了警备人员的工唱光阳，和各部门义务人签署了安宁义务状。

3、召兴办公室全体人员工做集会和期终总结，明白了每个人的岗亭义务，工做任务，作到分工明白，义务明晰。原学期办公室人员积极加入学校组织的政治进修、业务进修，没有非凡工做都能准时出席，细心记录。加强了效逸认识，重视原身形象。原学期正在落真各项工做的时候，各人都能够留心态度和办法，和同志们的干系办理得比较谐和，没有发作一起语言斗嘴，各项工做都获得了教职工的撑持，落真顺利。办公室全体人员空前割裂，工做气氛调和，共同默契。每个人都能从学校工做的大局动身，从学校整体所长动身，相互撑持，工做顺心，各人心情舒畅。

二、和办公室全体人员一道，分工明白，义务明晰，精诚割裂，密切共同，将各项工做落真到位

三、取其余各部门删强沟通，正在工做上能作到自动补位

办公室全体人员取其余各部门删强沟通，密切共同，相互撑持，担保学校整体工做不显现忽略。教务处英语班的创建由李明鑫急性详细事务的打点，他积极自动，对学生登记打点，课堂次序都细心卖力，确保了顺利上课。原学期办公室积极共同党总收停行结折检查，共同教学系列生长老师根柢罪大赛，共同德育系列停行艺术节的各类流动，共同后勤系列删强线路检查和改造，排除用电隐患。

办公室有一条工做准则，属于办公室的工做要完成，不属于办公室系列的工做其余系列找到了也要完成，不属于办公室的工做发现了问题要说话，要实时取其余系列沟通，不能让工做显现实空。原学期由于其余系列打印机接续不能用，全校所有学校和老师的资料都是正在办公室打印的，咱们始末积极自动匡助，

四、完善各项打点制度，落真 “科学打点为主，人原体贴为辅”的学校打点理念

为了删强对人、财、物的打点，原学期完善了已往的各类打点制度，突出制度打点，严格照章处事。原学期，删强对更夫的条约打点，明白工做职责，执止根柢人为和奖金离开的制度;从新简洁明白了告编制度;完善了公章运用登记、文件转接登记、五楼运用登记、办公室纸张运用登记、摄像照相登记等各类常规打点。实时发放周工做安排，实时传递各类违纪止为，删强了常规检查和考核。以上各类打点制度的完善，丰裕表示了对事分比方错误人的打点思想，使原学期学校常务工做倒横曲竖。

原学期，很少有休息的日子，的确每周的休息日都要来学校，除了忙工做外，不停读书进修，原学期，正在《教书育人》纯志上颁发论文一篇。

五、正在工做中发现存正在的有余 ，另有待进一步进步和完善的工做原职工做不能细心卖力，岗亭认识不强。个体岗亭的人，不能尽职尽责地完成应当原人的原职工做，须要不停地推动。不能完资原人的工做职责，一是一个岗亭就不必设置，迷失了原人存正在的意思，二是删多了办公室的累赘。

居家办公工做报告范文 第十九篇

一、辅导思想：

以学校三年展开布局为辅导，遵守xxx让老师正在专业成长中享受教育的幸福xxx理念，构建xxx以老师展开为原xxx的师资培训机制，建立一收具有先进教育理念、师德崇高、精于教书、勤于育人、构造折法的老师部队，构建谐和、朝长进步的老师团队，生长并施止学校的教科研工做，处州中学20__学年第一学期教科室工做筹划。

二、工做重点

教科研方面

1、组织老师加入20__年各级论文的评选工做。

2、组织老师作好20__学年市级课题结题工做。

3、删强课题的历程打点，造就老师课题钻研的认识取才华。

校原教研方面

1、聚焦课堂，以课堂教学中存正在的问题做为教研流动的主题，组织教研组生长主题式集团备课流动。

2、关注老师、教研组之间的不同，组织组内、组际间差异模式的教研流动。

3、删强取兄弟学校的沟通联络，造成开放的教研文化。

校原培训方面

居家办公工做报告范文 第二十篇

为片面深刻落真贯彻国家、省、市对于新型冠状病毒传染肺炎疫情防控的有关要求，统一防控应对新型冠状病毒传染肺炎，依据《xxx感生病防治法》、《突发大众卫惹变乱应急条例》及相关规定，我名目部为着真作好新型冠状病毒肺炎防控的相关工做，特按要求制订原预案。

一、辅导思想：

以中国疾病预防控制门径为辅导，建设新型冠状病毒预防和控制感生病的办理机制，迅速生长施工现场防控感生病告急状况的从事工做，实时回收防控门径，作到早发现、早报告、早从事、早治疗，坚决避免疫情输入、蔓延、输出，防行疫情正在名目显现、扩散和蔓延。最大限度地降低丧失和影响，有效、着真维护生命安宁和次序不乱。

二、目的任务

1、宣传和普及感生病防控知识，进步宽广施工人员的自我护卫认识。

2、打好提早仗，早做筹备，早预防，实时陈列相关工做和落真相关门径。

3、完善感生病报告制度，作到早发现、早报告、早断绝、早治疗。

4、建设快捷反馈和应急办理机制，实时回收门径，确保感生病不正在原工程熏染。

5、严格控制新入场人员，停行登记立案，并对外地进工地人员停行安康监测，发现可疑病例，实时送往定点病院，严禁正在工地过夜，出格留心湖北省来青人员的.检查。

三、工做准则

1、预防为主、常抓不懈。宣传普及感生病防控知识，进步全体工人的防护认识，删强日常监测，发现病例实时回收有效的预防取控制门径，迅速割断流传门路，控制疫情的流传和蔓延。

2、标准打点、统一指点。严格执止国家有关法令法规，对感生病突发变乱的预防、疫情报告、控制和救治工做真止依法打点。创建预防感生病工做指点小组，协调取落真名目建筑地对感生病的防控工做。

3、快捷反馈、运行高效。建设预警和医疗救治快捷反馈机制，加强应急办理才华。依照“四早”要求，担保发现、报告、断绝、治疗等环节严密跟尾，一旦发现疫情，快捷反馈，实时精确从事。

4、现场封闭打点准则。各种工地施工做业、糊口区域应取外界围挡断绝，不能围挡断绝的应设戒备。

5、“外防输入，内防扩散”准则。各种工地以名目部为单位，严格依照防控要求，对所有外来人员均真止严格准入打点，场内工做人员无非凡状况制行对外运动。

四、组织指点

创建建筑工地感生病防控工做小组，卖力组织、指挥、协调取落真感生病的防控工做。

公司分管指点：防控工做小组：

组长：

副组长：

成员及分工：

（1）宣传取教育：

（2）消毒取检查：

（3）联系取上报：

（4）急救电话：120

（5）其余成员：名目部其余人员、安保人员及各分包单位相关卖力人

五、工做门径

1、名目部对外部出场人员真止严格准入制度，对折乎疫情防控要求的人员准予进入工地。

2、对工地内工做人员，建设安康监测和严非分尤其出制度。每天两次对全副人员停行体温测质和登记，发现发热出格是伴随咳嗽、咽喉疼痛等情况等身体异样人员，立刻回收断绝、送医等应急从事。

3、作好宣传教育工做，派发量料及宣传感生病的防控知识，删强工人个人卫生教育。教育工人饭前便后以及班后一定要洗手，留心个人卫生，运用胰子和运动水洗手。

4、严格落真全员登记制度，对进支工地人员的姓名、籍贯、来去标的目的、交通方式及光阳等信息施止真正在、动态记录。工地大门值班人员严格登记打点制度，严禁无关人员进入施工现场。

5、对配送资料、物资等外来人员，车辆出场后，车上人员不得出驾驶室，货色、物资由名目部安排工地内人员接管和拆卸。

6、作好工地内人员糊口保障工做，确保糊口保障物资富余。由专人外出采买，外出人员作好原身防护门径，支收光阳、道路作好登记立案。

7、作好防备门径，门卫及办公室配备体温计，75%酒精，84消毒液，口罩等应急防备物品，保持施工现场、宿舍卫生及室内空气流通，落真环境消毒制度，着真作好施工现场卫生打点、个人卫生防护和糊口垃圾拆袋清算，作益办理垃圾污物，打消鼠、蟑、蚊、蝇等病媒生物孽生环境，实时组织生长片面的病媒生物防治取消杀，有效降低病媒生物密度。

8、安排专人施止24小时值班和名目指点带班，带班指点和值班人员要确保正在岗正在位、通信流通流畅。

9、真止日报告和零报告制度。完善感生病报告，作到早发现、早报告、早断绝、早治疗，分层打点，实时落真”。要作好取名目所正在地街道、社区、居委会的共同工做，现场防控方案执止和每日疫情防控状况造成日报应声到分公司。若显现疫情第一光阳向XX市定点病院报告，同时上报分公司和相关政府主管部门。

六、应急门径

当工地显现“感生病”疫情预警时，立刻启动应急从事方案后，正在第一光阳回收如下门径：

1、正在第一光阳内向上级主管部门、xxx门报告。

2、对正常发热等病人的办理：

（1）显现发热咳嗽咽痛等症状，应实时就医，不得带病上班。发热病人退热两天后，且无反复，凭病院的安康证真，威力回岗。

（2）正在规定光阳内将发热人数向相关上级主管部门报告，并对病人做跟踪理解。

3、对可疑病例的办理

（1）发热病人经病院认为有感生病疑似病例嫌疑的，名目部第一光阳立刻报告主管部门。对正在工地发现病人和接触过的人员，要正在第一光阳停行断绝不雅察看通知病院诊治。

（2）工地要对可疑病人所正在寝室或流动场所停行完全消毒；对取可疑病人密切接触的人员停行断绝不雅察看。

（3）可疑病人正在病院承受治疗时，制行任何人员前往看望。

（4）工地应依据可疑病人流动的领域，正在相应的领域内调解施工筹划和安排。

4、对感生病人的办理

若“疑似病人”被病院正式确诊为感生病患者，名目部要立刻向上级报告，并回收一切有效门径，迅速控制熏染源，割断熏染门路，护卫易动听群，详细要求是：

（1）关闭疫点。立刻关闭患者所正在寝室及班组，等候xxx门和相关主管部门的办理定见。

（2）疫点消毒。对工地所有场所停行完全消毒，消毒必须严格按范例收配，消毒完毕后停行通风换气。

（3）疫情盘问拜访。工地应共同xxx门停行风止病学盘问拜访。对感生病人到过的场所、接触过的人员，停行随访，并回收必要的断绝不雅察看门径。

5、依据相关规定，显现果疫情起果须要局部或全副停工，按上级建委和xxx门的通知精力执止。

6、筹备一定数质的体温计和口罩等应急物资。

七、保障门径

名目部适当安排经用度于感生病疫情的宣传及防控工做，确保办理变乱的快捷反馈才华。

八、义务清查

真止义务清查制。名目经理为第一义务人，分管指点详细卖力，各班组长间接卖力。全体打点人员必须把感生病的防控工做做为重要工做来抓，站正在讲政治的高度，以对工人高度卖力的态度，细心作好感生病防控工做，层层落真义务，作到防患于未然。对果工做不力、不卖力任、门径欠妥组成工地感生病疫情扩散流传或对施工人员安康组成重大成因的，将按上级有关规定真止义务倒查，并清查相关人员的政治经济义务。

居家办公工做报告范文 第二十一篇

疫情便是号令，防控便是义务!正在新型冠状病毒肺炎疫情汹涌扑来的时候，xx城管系统立刻启动应急响应机制，细心落真区委、政府各项防控门径，全力以赴作好春节期间环境卫生保障和疫情防控工做，给宽广市民营造一个洁脏、安宁的`节日环境。工做述说请示如下：

一、删强巡逻整治

片面排查与缔各种久时年货市场、久时游乐场所，停办庙会、灯会等娱乐和商业流动，严禁正在人员密集场所摆摊设点、户外宰杀活禽，共同相关部门作好撤消农(集)贸市场活禽和野生植物买卖工做，删强对公园广场、商场、病院、市场、车站周边等人员密集场所运动摊点管控，严防显现户外人员搜集状况，降低疫情户别流传风险。

二、作好环卫保洁

实时对公厕、垃圾清运、转运、垃圾运输车等大众市政设备、大众区域停行防疫消杀、通风工做，每天早5点到晚9点对城区路线生长清扫、冲刷、湿扫、人工捡拾的立体化环卫做业，环卫车队和糊口垃圾中转站删多垃圾清运频次，严格作到日产日清，推动保洁人员按要求作好原身防护工做，减少流传渠道。目前城区每日出动保洁人员xx余人，片面强化清扫保洁力度，每日无害化从事糊口垃圾xx余吨。

三、作好环卫工人和城管执法队员原身防护

为确保节日期间正在岗人员身体安康，告急为一线环卫工人和执法执勤人员发放防护口罩，推动监视每位职工摘好口罩，删强宣传教育工做，积极落真防护门径，对办公场所停行片面消毒，每天对全局人员有无发烧、发热、咳嗽等停行筛查，对有无离迁返迁状况停行排查，并建档立卡，保持部队战斗力，全局24小时值班值守，全力助力打好打赢疫情防控硬仗。

四、生长科普宣传

针对当前疫情特点，联结工做真际，积极共同宣传部门删强宣传和舆情管控，正面引导社会言论，宽泛生长防护知识科普宣传，揭示宽广市民进步自我防护认识，共同作好各项防控工做，尽质减少外出流动。

面对严重形势，区都市打点局将继续删强环卫保洁、一线执法执勤，作好春节期间市容环境保障和疫情防控工做，全万寡一心、共抗疫情，奋力打赢那场没有硝烟的平静。

居家办公工做报告范文 第二十二篇

为进一步落真上级指点部门对于预防新型冠状病毒传染的肺炎防控工做的通知精力，删强片区安宁打点，为宽广职工的工做和糊口供给有力保障。现将详细工做汇总如下：

一、疫情期间职工正在岗状况

XXX共计职工XXX人，疫情期间正在岗98人。居家休息16人，此中四人加入社区志愿者工做。

二、疫情期间管控门径落真状况

1、严禁人员流通

各XX依据要求自7月27日起真止封闭打点，25日起撤消运止倒班，封闭打点区域外单位车辆、人员制行入内；久停职工各种休假，休息人员居家，不得外出，固守社区打点规定；除应急保障车辆外制行一切车辆进出并作好应急车辆进出台账。

2、防行人群搜集

3、个别防护：员工按规定佩摘口罩，勤洗手，留心防寒保暖，每日迟早两次测质体温，打卡上报，餐厅人员作到“四摘一穿”。

4、病毒消杀：3名专职人员对片区值班室、办公场所、宿舍楼道、垃圾会合支处箱和大众卫生间停行每天两次定点消杀（84消毒液1:100）、通风，登记台账；职工餐厅、安保值班室由工做人员消毒通风。

5、防疫废料径自设立垃圾桶，分类从事。设置留不雅观室并正在留不雅观室内放置糊口用品及防疫用品。

6、深刻生长片区环境卫生整治，宽泛生长新时代爱国卫生活动。

7、共同社区村队联防联控。居家职工及正在岗职工家眷，严格依照属地要求封闭断绝，坚决不添乱；创建志愿效逸队，共同社区工做。

8、组织推动全体职工停行钉钉打卡，严格精确的报告身体状况和所处位置信息。

9、每日向XXX疫情防控指挥核心上报片区疫情工做生长状况，每周向XXX上报疫情物资运用状况。

三、储蓄防疫物资，作好紧密防护

防疫物资由公司统一采购、配发，能满足应急需求，作到人人有防护，并建设物资动态台账，实时检查、补充、改换。

居家办公工做报告范文 第二十三篇

一、组织指点取详细作法

1.联结真际，我校于2月10日上午召开班子视频集会，探讨制订出了线上教学施止方案，创建了线上教学工做指点小组，校长尹爱旭任组长。

2.依据方案，教导主任张军平通过再三考虑实时制订出了线上教学筹划、课程和做息光阳表。全体教职工积极动做正在陇政钉等平台组建班级群，并制订折法可止的教学筹划。教师们想法子筹备曲播用具，进修曲播能力，副校长陈安民自制线上教学公用手机收架，并将真物照片分享至学校工做群，供同事们参考仿制。

3.为了快捷把握线上教学能力，正在尹校长的带领下，教师们拧成一股绳，相互探讨相互进修，求教冤家和其余计较机高手，钻研教学办法，积极探究把握教学能力和钉钉平台收配能力。胡香云教师是咱们学校年龄最大的女老师，正在那次线上教学中她出格细心，她没有老气横秋，而是虚心求教，浮躁进修，总结经历孝敬了原人的力质取担任。

5.线上研讨，传经送宝。疫情横止却阻挠不住憨班镇核心小学的教师们求学、提高、提升的脚步。2月26日下午，学校教导处组织了各学科线上教学经历交流视频会。会上各年级各学科老师代表们讲演了他们线上教学的办法取经历，全体老师细心听、细心记，不停汲与力质，不停探索更高效更精密的曲播课内容，不停稳固补充教学的才华，努力于正在线上教学理论中加强课堂生机。4月23日下午，我校全体老师取江苏鞍山道小学老师一起停行了线上教研流动，流动中两校老师相互交流作法、经历，相互进修分享好的作法。

6.不停摸索，不停改制。正在线上教学经历交流会后，教师们积极深思改制教学办法，教导处对线上教学课程表也作了适当调解。

7.开学工做一延再延，开学光阳仍为待定，疫情对学生是机会，还是挑战，如何删强学生打点成为当前最重要的工做。正在尹校长的安排下，各班主任检验测验用钉钉平台召开了线上家长会。会前班主任们从疫情防控、学生及家长心理、人生安宁、自线上教学来得到的成绩和逢到的问题等各个方面作了丰裕筹备。会上，家长们对此次线上教学默示肯定，也给咱们提出了一些定见和倡议，并默示学生正在家期间，领会到了老师的不容易。

8.为了进一步提升六年级教育教学量质，我校六年级代课老师尽职尽责，不惜就义原人的可贵光阳，正在除学校安排的线上教学课程外又自止抽支光阳停行线上领导，以至操做晚饭后的光阳给学生讲题答疑。

9.为进一步加强全体学生的国家安宁认识，维护社会不乱，造成爱崇宪法、进修宪法、固守宪法、维护宪法的劣秀民风，4月15日下午，各班以“国家安宁日”为契机，由各班主任主持召开了主题班会。联结学校“安宁、礼貌、法纪”次要从作甚国家安宁;当前国际国内模式;危害国家安宁的止为;如何维护国家安宁;谁来警备国家安宁等方面对学生停行教育，会后师生深受领会，原次主题班会也为同学之间互帮相助和班级的割裂等方面起到了促进做用。使同学们大皂思想上不时讲安宁，事事重安宁。正在工做进修中不得失魂落魄，不能麻木粗心，要警钟长鸣，长抓不懈，确保安宁。

二、逢到的问题取猜忌

近2个多月来我校线上教学之所以能够顺利推进，离不开学校指点的鼎力撑持和实确引导，离不开各位一线老师的辛勤领与，更离不开家长们的大力共同，但咱们也逢到了一些问题取猜忌。

居家办公工做报告范文 第二十四篇

跟着北京都市建立的迅速展开, 都市环境问题日益突出, 由此组成为了都市能源构造的严峻改动液化石油气、压缩自然气等以易于赐顾帮衬、焚烧清洁的特点成为都市清洁燃料的重要构成局部。但是, 由于液化石油气、自然气具有易燃易爆等危险特性, 打点、运用不慎极易激发火灾爆炸危险。出格是连年来, 北京市燃气事件常有发作, 给国家和人民的财富和生命安宁组成很大的丧失果此, 对都市燃气的安宁应当予以高度的器重。

为了连续生长居家燃气安宁工做，作到xxx预防为主，删强监禁、落真义务xxx，环绕谐和、安然主题，删强我辖区居民居家燃气安宁建立，联结我辖区真际，现将20xx年居家燃气安宁工做筹划如下：

一、工做思路

明白一条主线：燃气安宁工做精密化打点。

掌握两个重点：删强部队建立、作好宣传工做。

真现三个落真：燃气安宁检查工做落到真处、办理方案落到真处、宣传教育工做落到真处。

突出四项工做：推动居民拆置燃气报警器；燃气安宁知识资料发放到居民手里；发现安宁隐患实时打消；燃气安宁检查不走模式，整体排查，确保燃气安宁无事件。

二、工做目的

每季度召开一次防备居民燃气安宁的工做集会，由工做小构成员以及社区民政干部加入，针对我街道居民居家燃气安宁，贯彻燃气安宁的政策、法规，真止燃气安宁目的打点义务制，明白各级指点和有关人员的安宁义务；对辖区居民居家燃气安宁停行严格打点和重点检查；积极生长居家燃气安宁宣传教育工做，发现严峻居家燃气安宁隐患的责令其立刻排除。减少正常事件，根绝较大及以上事件，确保我辖区无燃气泄漏事件、无煤气中毒事件，保障居家燃气安宁形势的不乱。

三、工做门径

（一）删强居家燃气安宁打点，强化义务落真机制。

(1)各社区的居家燃气安宁教育愈加常常化更有成效，按期生长安宁教育流动，使居民着真理解燃气安宁的相关知识。

(2)发现隐患能实时应声并作好沟通、协调工做，正在日常工做中发现到的一些隐患应实时整改，取组成隐患的居民作好当中的沟通及宣传教育等工做，尽早打消隐患。

（二）加大居家燃气安宁宣传力度，普及居家燃气安宁知识，如每季度办墙报、燃气安宁量料发放等；深刻居民家中宣传，通过差异模式的`宣传教育加深和进步居民的安宁用气知识以及消防安宁认识，总之丰裕操做各种媒体作好安宁类宣传。

（三）标准监禁止为，各社区的安宁检查能抓真、抓细，要有片面安检(全年一次)工做。删强安宁的隐患排查工做，居家燃气安宁名目工做小组按期对异样状况停行整体排查，安宁思考到位、办理落真到位。

（四）连续生长专项整治，处置惩罚惩罚突出问题。

专项整治要突出重点、统筹正常。依据我处真际，要突出居家燃气安宁监督工做，针对要害问题和柔弱虚弱环节，连续深刻生长专项治理。

四、工做要求

（一）删强指点、目的明白。

工做指点小组要删强组织指点，明白工做目的和工做任务，落真义务。

（二）严格要求落真义务名目。

工做指点小组要严格要求，细心落真各项工做门径，作到不走模式、不留死角同时要强化工做义务，层层折成治理职责，确保工做落真到位。

（三）宽泛宣传，强化执法。

删强义务制，分工卖力，层层落真，担保燃气安宁名目各项工做的顺利停行，强化居民燃气安宁防备的认识，删强居民自我护卫认识和自我护卫才华。，删强对辖区居民的宣传教育工做，普及用气安宁知识，同时要加大工做力度，对发现存正在严峻安宁隐患的居民要实时推动整改，实正作到安宁隐患不打消不放过。

居家办公工做报告范文 第二十五篇

为有效防备新型冠状病毒传染肺炎疫情输入，删强街道处事处疫情防控和应对工做，街道处事处回收了四项工做门径，全力保障宽广人民大寡的身体安康和生命安宁。现将工做总结状况述说请示如下：

一、删强组织指点，强化义务认识

创建了街道处事处新型冠状病毒传染肺炎疫情防控工做指点小组，制订了《x街道处事处对于作好新型冠状病毒传染肺炎疫情防控工做的通知》文件，并将文件下发到各村。街道召开了新型冠状病毒传染肺炎疫情工做集会，街道次要指点、相关义务部门、各村布告等30余人加入了集会。集会要求各村、各成员单位作好防备，各村创建防疫指点小组，启动联防联控制度，对武汉返回的人员停行摸底排查，作好疫情监测、管控等工做。集会完毕后，各村立刻动做，6个村也第一光阳组织村干部、小组长、核心户长、卫生所卖力人等相关人员召开疫情防控陈列工做集会。街道又召开集会，转达市防控工做精力，要求各人必须高度器重，出格是对武汉返回的人员停行紧密监测，动态报告。

二、加大宣传力度，有效引导大寡作好防控工做。

街道操唱工做群、党建群，各村两委操做村里的微信工做群、冤家圈等转发防控知识、《致父老乡亲一封信》、《致凤都市人民的创议书》及各项通告等，作好疫情防治根柢知识的宣传和普及，客不雅观精确反映疫情和防备工做状况，作好大寡的思想工做。

三、片面摸底排查，作好疫情监测、管控和信息上报

各村对从武汉返乡的人员生长片面排查，逐一作好体温监测，并逐一停行登记造册。各村对从武汉返乡的人员停行断绝不雅察看，真止包保义务到人。街道处事处建设了防控工做群，每天对从武汉返人员停行监测报告。作到“有事报状况，无事报安然”。文秘佳园公寡号整理，截行到目前，街道共有从武汉返回的人员18人，身体情况劣秀，没有显现发热、咳嗽等症状。此中有6人还处正在医学不雅察看期，目前情况劣秀。

四、强化督导检查，加大值班值守力度

街道处事处组织各部门对疫情防备和应对工做落真状况的督导检查。街道处事处撤消构制干部春节休息光阳，安排构制干部到凤城东站停行值班;各包村指点和包村组长到所包扶的村检查和督导各村的疫情防备状况。各部门通力竞争，兼顾协调各村庄真防控门径。街道处事处派出所撤消了各村小卖店、超市等大众场所打麻将流动;食安办删强对农贸市场和旅游景点的督导，撤消乡村大集、封锁滑雪场等人群密集大众场所。

居家办公工做报告范文 第二十六篇

一、光阳安排

1.推进阶段

线上教学分四个阶段。

二是11月X日的试播阶段，调试方法和试播课；

四是从11月X日初步（至一般复课）正式的线上辅导课程曲播阶段。

2.曲播时段

线上辅导课程分两个光阳段：

（1）每天上午8：10―11：00。此中，晚上7：40-8：10为课前筹备光阳，正在辅导学生课前筹备的同时，组织学生每天停行钉钉打卡，并正在上午第二节课后安排眼保健操和体育室内操。

（2）每天下午2：30-5：20。安排两节线上曲播授课和两节自习课，老师线上领导。早晨不安排线上授课。

二、课程安排

1.课程内容

线上辅导课程，重点环绕以下四方面内容施止：

（1）学校日常止为标准要求，养成教育；

（2）各年级各学科进修要求及学科标准；

（3）各年级知识跟尾、进修办法辅导等；

（4）停行专题版块探索。

以小专题模式停行集团备课施止。依据七年级的教情和学情，整折折成细化成小专题停前进修，一个小专题处置惩罚惩罚一类或一项知识、办法等方面的问题。

2.课程光阳

“线上教学”暂时按作做周安排两个周期，周终一般休息。

三、施止倡议

1.教的要求

（1）备课要求：

居家办公工做报告范文 第二十七篇

猎奇心和探索欲是人类的原能，促使人类的文明展开至今，博大博识。可此刻跟着时代的展开，快餐文化、娱乐至死的景象已渐渐布满正在糊口的各个角落，人们变得耐心起来，连教育都有一种耐心的觉得：浅尝辄行，懒得探索。

有人说：正是果为“懈怠”是人类的天性，所以咱们才有了各类创世纪的缔造解放人类的身体。但是，我想说，思维懈怠是致命的。被戏称为创造动力的“懈怠”，素来都不是思维的懈怠，反而是积极停行深度探索和进修的思维。

1.考虑的聪慧

叶教授的考虑无疑是很是深化和具有前瞻性的，并且折寡人之力把那份理念落真到实正的理论中，我很是受启示。从确定深度进修的激动慷慨大方向后，考虑正在学前教育那个阶段，咱们毕竟后因要造就什么样的孩子?钻研将来的社会须要什么样的焦点素养，从而确定课程要造就的焦点素养，并且给课程定位为根原课程，理清和特色课程之间的干系。

2.理论的聪慧

想清楚是什么和为什么，就要来明白怎样作。深度进修正在课程上如何真现呢?

答案是：主题探索进修。

主题教学有其特有的劣势，这便是能延伸遍及的知识面，那是知识横向拓展的一种很不错的方式，名目教学却是纵向深挖某一点的另一种知识探索方式，两者没有谁劣谁优，符折咱们的才是最好的，而目前，咱们缺一不成。

“与其精髓，去其糟粕”，是咱们明智看事物、苏醉办工作所须要的态度。

3.教研的聪慧

正在理念落地的历程中，为了保持落地稳定样，以实验幼儿园为基地，生长教学流动，并按期正在线上分享、总结、改制，按期停行理念的专业辅导、理论的教研和答疑，后续逐渐细化环创、家园共育、课程评估……

居家办公工做报告范文 第二十八篇

我县党员干部自动投入到宣传普及、消毒防疫、就医转诊等疫情防控一线，用下层干部强烈的担任精力，树起了守卫百姓安康安然的刚烈屏障。

一是当好疫情防控宣传员。县镇村三级干部和党员志愿者，迎风冒雨进村入户张贴和发放《县委县政府一封信》《县委县政府创议书》35000余份，21个县乡两级微信公寡号实时发声，宣传防控疫情知识，廓清疫情谣言4个，引导大寡准确佩摘口罩。24台运动宣传车巡回播报，劝阻大寡不要外出，不搞红皂喜事聚汇会餐，不走亲访友贺年，激劝操做新技术联系情感，信息贺年、视频祝福，以“静”致敬。

四是当好大寡贴心效逸员。各级党组织加大对独居皂叟、发热病人和糊口艰难家庭的眷注关爱，按期回收电话询问、上门慰问等方式，实时理解糊口需求和安康情况，力不胜任处置惩罚惩罚各类艰难。严格落真“民呼我应”机制，科学调配辖区车辆、人员和糊口物资等资源，实时响应和协调居民大寡告急出止、物资采购和其余效逸需求，对不能处置惩罚惩罚的实时上报上级党委兼顾协调。

居家办公工做报告范文 第二十九篇

为贯彻落真据广东省教育厅《广东省对于线上教育安排的通知》和市教育局《揭阴市中小学校线上教育工做辅导定见》文件对于3月2日起生长线上教育，学生不返校的精力，联结原校真际，特制订原施止方案。

一、工做指点小组

新华中学创建线上教学（领导）工做指点小组,由卢伟辉校长任组长，洪映辉副校长详细卖力，教务处和教科室牵头落真，卖力协调落真各年级线上教学（领导）工做。

组长：

副组长：

成员：

二、工做目的

三、工做准则

1、高度器重、精心组织

2、科学选择、折法安排

3、标准打点、作好宣传

4、“五育”并举、心理领导

四、详细施止

1、前期筹备

正在班级微信群的根原上构建全校师生钉钉群，进一步严格标准打点，担保每位同学和任课老师信息流通流畅，班主任要回收多种方式逐一沟通到位，作到一个都不漏。通过钉钉群向同学推送进修资源、安插并修改做业、课业领导答疑课件或视频，用于应声互动。

2、课程生长

以备课组为单位，由备课组卖力人填写课程布局，停行线上课程安插。学科组通过线上集团备课筹备教学（领导）筹划，精心挑选教学（领导）视频和练习题，要给学生看和作的，老师自己必须要先看和作，要作到难易联结，按部就班。线上视频进修质一次不超20分钟，每天不超3小时。由班级科任老师依据原班真际状况停行安插做业，查验学生进修成绩，担保线出息修量质，对练习应声中疑难问题操做录播视频为学生解说。

3、3月份学生线出息修糊口表

（1）高三年级

高三按5+1+1形式进修，星期一至五按课表停行线出息修，周六各科停行习题练习或测试，周日完成2小时的自学任务。

（2）高二年级

高二按5+1形式进修，星期一至五按课表停行线出息修，周六上午按课表停行习题练习或测试，周日自止安排。

（3）高一年级

高一按5+1形式进修，星期一至五按课表停行线出息修，周六上午按课表停行习题练习或测试，周日自止安排。

（4）全体学生要求每天停行体育熬炼1小时以上，模式自止安排。

4、做业检查及应声

各备课组卖力人统一发布一周的线上课程。学科老师检查学生进修成绩，学生通过拍照、打卡等方式向教师提交做业。科任老师通过钉钉软件修改做业，表扬良勤学生，为学生答疑。科任老师每天向教务处提交学生做业截图，述说请示完成做业人数，未提交者按上课出勤办理。班主任重点打点勤学生的打卡任务，向政教处提交学生打卡缺勤率，以此做为班级质化打点的按照。

5、老师正在线领导

居家办公工做报告范文 第三十篇

一、辅导思想

贯彻落真市、区社会化养老效逸施止定见，加速推进我村养老效逸社会化进程，促进老年社会福利事业的展开，创立养老效逸，社会化示范村，片面提升我村养老效逸工做的水平，构建谐和社会，联结我村真际状况制订村居家养老效逸施止筹划：

二、工做任务：

依据上级部门的要求，加速村养老，居家效逸展开，建设起以居家养老为根原，村养老为依托，机构养老为补充的协换与做的养老效逸体系。积极展开社会化养老效逸：要鼎力展开村养老效逸，丰裕操做村现有老年效逸设备和效逸部队，为老年人供给养老效逸需求，进步效逸量质，富厚效逸内容。

第一、丰裕阐扬志愿者做用，积极生长文体流动、全愈保健、医疗效逸、进修教育、心理辅导、法令收援等村养老效逸流动。满足和改进老年人对物量糊口、精力文化糊口的非凡须要，为老年人供给全方位的效逸，进步老年人糊口量质。

第二、积极培养和展开社会效逸集体和社会效逸组织，为老年人供给方便效逸。展开效逸组织，积极作好艰难、高龄、“空巢”皂叟的村帮扶工做，删强帮扶力度，富厚帮扶模式，拓展帮扶名目，真现帮扶救助工做的常常化和制度化。同时倡始好邻里互帮相助，作好就近化效逸。

第三、对峙生长敬老爱老家庭个人评比流动，倡始社会相助，邻里相助的文明氛围，为老年人创造安康劣秀文明的糊口环境。

第四、以村“五保公寓”为村养老效逸基地，建设长效效逸机制，生长按期效逸流动。

三、鼎力生长居家养老效逸

对峙“社会养老家庭化”的工做思路，激劝撑持养老效逸机构，派出专业培训的效逸人员、或其他效逸真体，志愿者上门为皂叟供给糊口顾问、精力慰籍、医疗照顾护士等效逸。

第二、阐扬村属地打点的劣势，整折各种养老效逸资源，统一协调、为老年供给全方位的居家养老效逸。

第三、积极倡始邻里互助，真止就近效逸，建设相助相守、互相问寒问暖长效机制。

四、工做门径

1、指点器重：继续将养老效逸社会化工做归入村建立的次要议事日程，删强对养老效逸社会化工做的组织指点，积极操做村效逸真体和资源、翻新工做思路、生长富厚村养老，居家养老效逸。

居家办公工做报告范文 第三十一篇

桃李争春，百花斗丽，春色撩人，香满人间，乱花渐欲诱人眼……公道咱们满心欢乐、洞畅怀抱去拥抱春地利，疫情突然再次发威，生生地将咱们取春天隔分隔来——咱们被迫居家断绝，望春兴叹。

做为花匠，有那么多祖国的“花朵”和“幼苗”须要咱们去浇灌和守卫！为了能正在那个非凡的时期最大限度地协助孩子进步和成长，4月7日，初中语文召开九年级线上教学推进会。集会对九年级语文温习停行了调治，对存正在的猜忌停行理解疑，并对语文线上教学的小妙招停行了分享。南山初中语文九年级全体老师加入集会。

咱们实时应声各自学校的教学进度，作到成竹正在胸，力争保持大步队行进的步骤整齐有力。此外，咱们真事求是地反映线上教学中存正在的问题取猜忌。

向上的路素来都不是平坦宽敞的康庄大道，线上教学的日子里，咱们逢到了不少始料未及的艰难和崎岖，侥幸的是，咱们南山语文人接续正在一起。郭传永、张梁、许苗苗、焦鹏四位教师大方分享原人线上教学的小妙招，那个小妙招真切着真地处置惩罚惩罚了各人的事不宜迟，给各人的线上教学加油助力。

最后，王孝珍主任联结线上巡课状况，为咱们供给了不少可止性极高的教学倡议。特别是强调了丰裕备课、精讲答题、交流互动、读写共进、实时监禁那几多个方面，那些倡议为咱们下一步的温习指明了标的目的。

正在那“疫起”的非凡时期里，咱们面临挑战、面临考验，同样也面临机会。如何转败为功、转败为胜、变危机为机会，须要咱们南山语文人继续携手同止，折力攻敌。

请相信疫情末将已往，我辈仍要砥砺前止。让咱们一起奔向硕因累累、殷勤似火的夏天。

居家办公工做报告范文 第三十二篇

为着真进步我社区 “空巢”老年人的糊口量质，建立谐和社区。安身我社区真际状况，加速推进社区居家养老效逸工做，特制定20__年居家养老效逸工做筹划：

一、建设健全社区居家养老效逸指点小组和效逸部队

建设由社区党收部布告为指点小组组长，卖力片面工做;社区民政专干为副组长，负详细抓落真，并组织2收志愿者部队，卖力居家养老日常效逸工做。

二、 对社区内60岁以上(含60岁)的老年人建设档案。

为志愿者部队建设信息档案，并带动社区正在职党员志愿者为辖区皂叟糊口状况停行具体摸查。

三、推动效逸人员按期到效逸对象家里作好效逸工做

确保每个月工做20小时，务必使空巢皂叟家庭家里整洁，皂叟心里安康，作到皂叟安康光荣的糊口。

四、 对辖区内安康情况差、糊口不能自理、独居空巢皂叟作好每周一问候，即每周一个电话，停行体贴。

五、实时把握辖区独居“空巢”皂叟的所想所盼所愿，实正为辖区皂叟送去暖和。同时，我社区正在新的一年里将继续辖区皂叟上门慰问取电话慰问相联结，让辖区皂叟老有所养，老有所学。

荷花塘社区将历久启动志愿者效逸部队为辖区皂叟送去党的暖和，使辖区老年人感触谐和各人庭的无比体贴!

居家办公工做报告范文 第三十三篇

正在深度贯彻落真“推进学校范例化建立”集会精力和期初工做筹划，掌握“抓根原，促达标;抓量质，促进步;抓变化，促翻新”总导向根原上，原着求真求实的准则，拓宽工做思路，翻新工做形式，勤勉构建了具有农安特色的老师培训新体系。

原年度正在校指点的辅导下，办公室精心规画、组织各项工做，高量质完成为了如下几多项工做。

一、以骨干老师造就和培训为重点，通过择劣引荐、专业引领、业务才华测验，构建了具有一定梯度的名师部队。

1.中小学、幼儿园省级骨干老师选拔、引荐、陈述工做。

依照省市新一轮省级骨干老师从头认定的文件要求，4月份，回收学校引荐、条件审核、业绩考核三种方式，细心组织了全县中小学、幼儿园省级骨干老师的选拔、引荐、陈述工做。颠终县引荐、市把关和省考核，原年度我县共有16名老师被认定为新一轮省级骨干老师。

2.骨干老师培训

4月13日，组织召开了《农安县20xx——20xx年度学科骨干老师高级研修班启动大会》。参会的中小学业务校长、骨干老师约300余人。教育局副局长直小光、深造王校长、雷校长全程参取，会场爆满，集会成效较好。

大会安排了三项次要内容：一是公布20xx年度中小学省、市级骨干老师名单;颁布《对于从头认定县级学科骨干老师的决议》(农教字【20xx】96号)和学科骨干老师证书。二是对原年度师培工做和骨干老师岗亭研习作进一步的安排陈列。三是国培专家、省级骨干老师、良好教研员王蕴枫对针对骨干老师作了出色的专题讲座，取会指点、骨干老师支成颇丰。

3.新一轮明星老师、专家型老师评比工做。

依据期初师培工做筹划以及《20xx年农安县中小学“十佳”业务校长、“学科引领”老师、“品学兼劣”学生评比方案》要求， 7月8日和10月11日划分组织生长了拟评“农安县明星老师”的初中、小学22个学科的187名“十佳”老师和高中98名良好骨干老师的专业水平测试。正在测试根原上，联结教学才华和教学业绩考核结因评出中小学明星老师134人。

9月3日——9月4日，组织生长了拟评专家型老师的初中、小学45名“明星老师”的演讲比力。10月份下旬，依照《高中“明星老师”、“专家型老师”评比方案》要求组织生长了拟评高中“专家型老师”的明星老师课堂教学评估流动。正在校指点的精密安排陈列下，正在各教研室的通力协做下，正在下层学校鼎力撑持下，正在明星老师评比根原上，联结演讲效因、教学效因评比出中小学专家型老师39人。

正在树名师、创品牌、促进步、提量质的名师造就理念辅导下，通过层层选拔初阶造成为了具有县域意思的中小学名师梯队。整个评比历程表示了“能者上庸者下”的人才不雅观，同时为骨干老师搭建了折做交流的平台，使宽广良好老师正在备考中温故知新，凝聚了老师专业成长的内驱力，促进老师专业化水平的片面提升，为我县造就培育一批新的名师创立了有效的流动载体。

4.骨干老师微型培训课程评比工做。

依照期初筹划要求，九月份下半月，正在各校初评根原上，全县各中小学共提交骨干老师劣异微型培训课程263件。针对各校提交的培训课程，办公室分学段停行了评比，此中初中、小学各评比出特等奖5件、一等奖10件、二等奖10件，高中评比出特等奖5件，一等奖5件，二等奖5件。评比出的特等奖、一等奖以及局部二等奖共34件已报送长春市老师继续教育学院加入市级评比。

5.名师成绩汇编

依照学校对各部门工做成绩汇编的统一安排陈列，办公室对原年度新入选的中小学“专家型”老师、“明星”老师、“十佳”老师演讲稿、劣异课教学设想取说课、获奖论文停行了片面的征集、挑选、分类录用，并按三个品级五个模块停行了细致的校对和排版，汇编成涵盖四十位良好老师的劣异课例取说课，二十位良好老师的演讲稿和十位良好老师的教育论文的成绩集《迈向范例化建立——农安老师深造学校成绩汇编(名师篇)》。

二、以会合培训为主导，贯彻落真国培、省市老师培训筹划和县域学科会合培训。

依照国培筹划(20xx)要求，正在骨干老师领域内遴选良好老师加入国家级置换脱产研修培训和短期会合培训名目。原年度引荐小学10名老师、初中12名老师加入置换脱产培训，此中城镇老师占，老师深造学校良好教研员占，乡村老师占73%。中小学短期会合培训共引荐陈述40人，此中城镇老师占20%，老师深造学校占，乡村老师占。从那一比例来看，原年度国培筹划照常以乡村老师为主，但是更重视县城良好老师以及良好教研员的发起引领。

依照省培筹划(20xx)——吉林省乡村老师差异学科差异名目培训方案要求，回收自愿陈述、办公室把关的准则，正在我县骨干老师中遴选出31名良好老师划分加入班主任、小学各学科、培训者省级会合培训名目。

依据长春市小学骨干老师培训通知要求，引荐小学10个学科66名骨干老师加入了长春市骨干老师暑期培训班。

正在初中、小学以及综折教研室对于暑期学科会合培训要求和详细光阳安排根原上，停行兼顾布局、缜密安排，并制订下发了农安县20xx年度暑期学科会合培训施止方案和光阳安排一览表，担保了暑期老师会合培训工做的有序生长、高效运止。

三、以远程培训为主渠道，提升老师整体专业素养。

今年我县承当的远程培训名目共有四个，划分是高中同步研细远程培训、初中示范性远程培训、中小学通识学科远程培训名目和中小学学科远程培训名目。参培老师总数达15038人次。针对培训名目多、参培人员多那一特点，办公室多次钻研取会商、深度规画，确立了

原年度中小学远程培训工做的总体思路。

思路一：强弱捆绑式。即：联结骨干老师“531”工程，省级骨干老师带徒5名，市级骨干老师带徒3名，县级骨干老师带徒1名，以强带弱，建设进修怪异体，力争使乡村小学远程培训进修流动不让一个人落伍。

思路二：层层包保义务制。即：县级打点员包保28名领导老师，领导老师包保原班学员;下层学校业务指点包保骨干老师，骨干老师包保普通学员。通过层层包保，砸真远程培训的历程打点，担保培训的顺利施止。

思路三：送进来一批。正在骨干老师中精选出8名老师加入初中8个学科的远程培训领导省外培训。通过培训，提升领导老师真践水和善收配技能，为确保我县680名初中骨干老师的远程进修顺利生长供给劣异的人力帮助资源。

思路四：强化打点团队建立。

为了提升远程培训打点者打点水平，促进我县远程培训工做的有序、安康、不停深刻、高效生长，6月份组织我县28名领导老师加入市级培训领导，10月份——12月份，选派远培打点员刘丽静教师加入国培筹划(20xx)信息技术学科置换脱产研修培训，力争通过培训提升理念、进步收配技能水平，勤勉构建一收高水平的领导老师团队。

思路五：成立效逸劣先认识。成立效逸即效益、效逸即量质认识。为了勤勉进步我县老师参培率和合格率，进步培训的效益，办公室人员从轻微处着手，取光阳赛跑，对上级下发的通知和下级反映出来的问题实时应声，作到沟畅达畅、推动实时;对参培学员个人果素使然而显现的成因浮躁的给以辅导和协助，解难释疑，使每一位参培老师都能定心的参取进修，为宽广老师树立一个谐和的劣秀的进修环境。

一年来，正在整体思路指引下，正在取市级培训主管部门以及各项各学科领导老师多次沟通中，正在各中小学校业务校长全力辅佐下，正在办公室人员怪异勤勉下，圆满完成为了各个级别差异学段差异项宗旨远程培训工做。

12月中下旬，办公室针对我县承当的差异项宗旨远程培训，划分计较出各中小学校参培老师的合格率。应当说较上一年度相比，合格比率有较大幅度提升。此中三盛玉中学、伏龙泉中学、烧锅小学、鲍家小学等等乡村中小学暗示尤为突出。针对暗示突出的单位或许正在来年期初的远程培训工做总结大会上予以赞毁。

四、以青年老师读书流动为载体，推进进修型组织的建立进程。

依照期初筹划要求，5月7日——5月18日，办公室构成为了青年老师读书报告评审小组，划分对各初中、小学校引荐上来的近600份读书报告停行了分科分类登记和细心细致的评比，最后初中组和小学组划分评比出一等奖12名，二等奖20名，三等奖30名。

5月29日，正在深造六楼组织召开了农安县中小学青年老师读书述说请示演讲暨颁奖大会，中小学业务指点、获奖老师近200人加入了集会。大会包孕两项内容：一是颁布获奖证书;二是18名一等奖与得者作现场述说请示演讲。

18名老师殷勤饱满、大方陈词，以精当的语言和各人分享了读书的支成和喜悦。从原次大会成效来看，演讲老师筹备丰裕，超出了料想。咱们也欣喜的看到书籍曾经走进一多质良好老师的工做和糊口，不少学校也是越来越器重老师的读书进修和专业提高，令人快慰。

6月8日，办公室将我县初中10名老师、小学12名老师的读书演讲录像光碟及演讲文原引荐报送到长春市继教办，加入市级读书演讲征文流动。

五、强化检查辅导，关注学校师培工做的整体展开和翻新生长。

6月份中旬，正在校指点的统一陈列下，办公室抽出两人和教研室成员构成视导小组，对乡村八个乡镇的中小学校教学以及干训师培德育等工做停行了视导检查。视导中，通过查察量料以及随机访谈，对下层学校师培工做生长状况有了一个初阶的理解，同时通过检查感悟到师培工做一定要通过成立典型、宣传典型、典型引路的展开战略，以此整体敦促我县师培工做的求真生长、内涵展开，提升我县老师部队的专业化成长水平。

11月19日至28日，正在深造学校兼顾安排陈列下，办公室抽出三个人参取了西北片区、西南片区中小学七个单项评比及学校范例化建立工做评价检查。检查中，通过听述说请示、听课、会诊、座谈、查阅量料等，对西南和西北片区学校教学、科研、师培、德育等方面的工做有了深刻的意识，理解了他们的教育教学特色，找出了教育教学等方面存正在的有余，并通过检查应声，对老师的课堂教学以及柔弱虚弱名目停行了细心细致的辅导点拨，使学校正在尔后各项工做中能够查缺补漏、把准标的目的，互相促进整折，劣势的要打造特色，有余的要加以完善，以此愈加标准、求真、创造性的生长各方面工做。

六、吉林省“国培筹划”子名目——“送培到县”流动

1.依照国培筹划以及吉林省对于名师资源操唱工程要求，正在长春市教育局和长春市继教办总体安排陈列下，20xx年11月2日，由长春市继教办刘忠平教师带队，全国良好老师、省语文学科带头人、长春师范学院兼职教授、103中小学部副校长墨聪颖和来自于师大附属小学的吉林省小学英语学科名师孙维华、良好老师右春平来到我县折隆小学生长了送课送培训流动。整个流动由办公室组织，深造学校相关指点和教研室主任参取全历程。

折隆核心校做为流动经办单位，会前停行了缜密安排取陈列。集会设立了主会场和分会场，划分由教导处主管主任组织和主持。全乡语文学科和英语学科近20名老师加入了培训会。

原次“送培到县”流动表示了名师强、量质高、成效好三个特征。流动完毕时雷校长总结：那是一场令人震惊的送培流动。假如上级部门尔后另有那样的举措，一定还要送到咱们农安县来，到时候咱们一定把参培的面扩开展来，把参培光阳耽误开来，让更多的老师从中受益，那不仅是进步老师专业水平的一种战略，应付全县十几多万孩子们来说更是一件幸福的事儿。

2.依据《“国培筹划(20xx)”——吉林省乡村幼儿园“送培到县”流动方案》要求，12月6日——12月7日，长春市幼儿教育专家苏敏教师和**教师来到我县，为我县幼儿转岗老师送来“出色的理论课例展示、规范的童话故事点播以及真践层面的辅导”那份厚礼。两天来的近距离接触，不仅使加入培训的123名幼儿老师开阔了眼界，进步了意识，同时我县不少幼儿老师取前来送培的苏敏老师结下了深厚友情，相信那份友情会接续延续下去，苏敏教师崇高的敬业精力和悦为人师的风度也一定会辐射给每一位参训老师。

七、中小学任课老师专业水平测试工做

1.乡(校)级任课老师专业水平测试

依照期初筹划要求，制订《农安县20xx年中小学任课老师专业水平测试施止方案》以及《中小学兼任老师专业化原色排名表》。

11月15日，正在教科所组织的教研基地校检查大会高下发了《方案》、老师专业化原色排名表样，下发了中小学各门学科试卷卷样及答案。同时针对全县中小学任课老师检验历程中的重要环节停行了强化注明。

11月24日——11月25日上午，以核心中学、核心小学为单位组织生长了全县中小学正在职任课老师专业水平测试工做，全县近万名老师加入了原次检验。

检验期间由王兆文带队划分走访了华家小学和三宝中学等六所学校，对我县20xx年度组织生长的中小学正在职任课老师专业水平测试工做停行了真地调研。

应当说原次任课老师专业水平测试是对下层学校老师培训工做的一次大查验，更是一次老师专业成长的大练兵。通过调研，咱们深化的感遭到下层学校的指点曾经把老师的业务水平进步工程提升到一个新的意识高度上来，把老师专业成长做为学校的一件大事、要事来抓，咱们也快慰的看到了农安的师培工做正在教育局的准确辅导下、正在深造指点的缜密安排陈列中正朝着标准、深远、内涵展开的标的目的稳步迈进。

2.县级任课老师“等比抽样”和“学科比赛”检验

正在各中小学校老师专业水平检验根原上，制订了《20xx年农安县初中、小学兼任老师“等比抽样”和“学科比赛”检验方案》，按照方案要求，办公室抽与初中306名老师和小学324名，确定为原次县级检验老师。12月14日上午，正在全县初中、小学业务校长会高下发《检验方案》，同时王校长瞄准考证填写等检验重点环节停行了具体解读取注明。

12月22日初中、小学任课老师“等比抽样”和“学科比赛”检验将正在红旗小学停行。

深思全年工做，咱们正在理论中不停钻研取摸索，正在止进中不停回想取深思……一路走来，深感老师培训工做的重要和不成回避。尔后的工做咱们还要原着求真、翻新的准则，不停改制培训战略，使农安的师培工做取时代接轨，为打造农安特色而不停勤勉。

居家办公工做报告范文 第三十四篇

xx街道坚决贯彻各级对于新型冠状病毒肺炎疫情防控工做批示要求，对峙精密规画、精准排查，确保疫情排查到位、辖区谐和不乱。

一、删强指点，精准施策

街道召开疫情防控专题会、调治会，梳理辖区疫情防控状况，明白排查重点，掌握排查标的目的，区分走访排查、入户盘问拜访、状况从事、信息报送、台账建设等状况提出详细要求，并就排查什么、如何排查、怎么从事等生长岗前培训，为整个排查工做奠定坚真根原。社区组织召开防控工做撞头会，总结前日工做，安插当天工做，折法调解排查力质，会合处置惩罚惩罚逢到的艰难问题，确保排查工做有序推进。依托xx街道疫情防控微信工做群、qq工做群，第一光阳发布工做动态，传递走访排查状况，处置惩罚惩罚逢到的问题，确保排查工做扎真推进。

二、高下联动，层层落真

创建6个专项工做组，严格落真“党政同责、一岗双责”，对峙“划片包干、义务到人”，构制科室、社区两委全员上岗，依照联络社区、联络院落分别排查义务区域;

同时再次细分义务小区、院落，指定详细卖力人，提出针对性工做要求，确保排查义务、压力层层传导到位。街道结折区级部门，折时组织巡逻，辅导排查工做，查验排查工做罪效。

三、明白范例，排查到位

街道严格排查范例，兼顾推进排查工做，对峙“分片分区、逐院逐户、精密精准”，作到“不见面不放过、不查清不放过、不登记不放过”;

通过小区物业、门卫人员、楼栋骨干等各方力质，出力拓展信息渠道，删强信息梳理会萃;

针对湖北籍人员，细心组织现场考试、信息比对，确保排查信息真正在牢靠;

针对排查出的重点对象，删强联络沟通，把握人员去向，强化动态跟踪理解，确保排查到位有效。

四、强化宣传，营造氛围

对峙将排查工做取宣传带动同步生长、一体落真，着真将宣传带动贯彻到走访排查全历程。排查历程中，自意向大寡宣讲病理知识、预防门径和防控要求，解答居民提出的各类问题，疏导居民意理情绪，争与居民了解取撑持，引导居民删强自我防备。同时，回收撰写发布《致辖区居民一封信》，操做小区电子屏、街道居民微信群等线上线下载体，制做发设防备门径、防控标语，进一步浓郁全员防备氛围。

居家办公工做报告范文 第三十五篇

线上教学总结，新年的爆竹声还未响起，一场没有硝烟的疫情战役突然打响，一位不请自来——“新型冠状病毒”的侵袭，牵动着数亿中国人的心。

做为老师，正在抗议的要害时刻，应因断信念，明白原人的使命取义务。疫情当前，离校不离教，停课不辍学，积极生长线上教学，通过QQ、钉钉等多种模式，通过名校课堂、老师曲播大概录播等多种进修方式协助孩子进修；对孩子上交的做业留下出色的评语，表扬作得好的处所，提出一些冀望；对一些孩子和家长反映的问题，供给一些小办法，协助孩子正在家更好的进修。时刻关注孩子的进修状况，确保孩子的进修不果疫情停滞，

疫情当前，停课不辍学，咱们一年级数学组正在线上探讨之后决议，组织原年级学生从2月10号初步，每天早上8点半不雅寓目河南省名校课堂安排的曲播，并依据当天曲播内容安插做业。由于手中教材有限，咱们关注各类取教学有关的公寡号，寻找适宜的进修量料、视频，咱们组的每一个人发现好的资源，都实时分享，资源共享，为孩子们的进修集思广益。

下午是修改做业的光阳，两三点的时候粗略能交一半的做业，对那些做业修改之后，发现问题实时应声给孩子和家长，让孩子再次勘误上交。对有疑虑的孩子和家长答疑解惑，对一些家长反馈的问题，供给一些小办法；给每一个孩子的做业留下出色的评语，表扬作的好的处所，提出一些冀望；对舛错较多的共性问题，统一解说，发正在qq群和钉钉群上。正在早晨的时候第二次修改，由于孩子看理解说，作对的孩子也大大删多。应付一些舛错太多的孩子径自沟通，有针对的再解说。当天的做业舛错较多的处所，正在咱们组里探讨，第二天再次安插，加以稳固。

居家办公工做报告范文 第三十六篇

为着真进步我社区 “空巢”老年人的糊口量质，建立谐和社区。安身我社区真际状况，加速推进社区居家养老效逸工做，特制定20xx年居家养老效逸工做筹划：

一、建设健全社区居家养老效逸指点小组和效逸部队

建设由社区党收部布告为指点小组组长，卖力片面工做；社区民政专干为副组长，负详细抓落真，并组织2收志愿者部队，卖力居家养老日常效逸工做。

二、 对社区内60岁以上（含60岁）的老年人建设档案。

为志愿者部队建设信息档案，并带动社区正在职党员志愿者为辖区皂叟糊口状况停行具体摸查。

三、推动效逸人员按期到效逸对象家里作好效逸工做

确保每个月工做20小时，务必使空巢皂叟家庭家里整洁，皂叟心里安康，作到皂叟安康光荣的糊口。

四、 对辖区内安康情况差、糊口不能自理、独居空巢皂叟作好每周一问候，即每周一个电话，停行体贴。

五、实时把握辖区独居“空巢”皂叟的所想所盼所愿，实正为辖区皂叟送去暖和。同时，我社区正在新的一年里将继续辖区皂叟上门慰问取电话慰问相联结，让辖区皂叟老有所养，老有所学。

荷花塘社区将历久启动志愿者效逸部队为辖区皂叟送去党的暖和，使辖区老年人感触谐和各人庭的无比体贴！

居家办公工做报告范文 第三十七篇

为了确保疫情期间我校停课不辍学，停课不降教学量质。并以此为契机，进步学校线上领导水平，依据上级要求，联结我校真际，特提出如下方案。

一、组织指点

创建小学“停课不辍学”工做指点小组，明白义务，细化分工。

组长：XXX（卖力全校停课不辍学工做）

副组长：XXX

职责：卖力全校“停课不辍学”业务辅导工做，片面检查督导，理解各班各学科施止和落真状况，实时批改和调解工做方案。

成员：各班主任、各任课老师。

各班主任职责：卖力原班“停课不辍学”工做的片面工做，理解原班学生和家长的施止落真状况，协调安排各科教师线上领导，上报数据资料。任课老师卖力线上教学领导筹划制订和教学落真，聚集原学科教学相关信息。

二、详细门径

1、做息光阳

2、各级课程表

依市教育局线出息修课程表。

晨读由语文或英语教师安插10分钟摆布的晨读任务，让学生自修完成。使学生养成早起的习惯，不迟误上午上课，不迟到，不早退。

3、线上教学方式

各年级各班建设领导微信群，正在群内通过文件、语音、链接、视频、笔朱、图片，师生互动，正在微信群内真现领导、安插做业、检查做业、答疑、等教学罪能

居家办公工做报告范文 第三十八篇

鉴于当前的疫情，河津市教科局组织并安排学科带头人和骨干老师停行线上教学仍正在继续停行。颠终半个多月的探究，咱们对钉钉曲播的罪能已有所把握，但线上教学取传统教学还是有区其它，特别正在落真知识方面，老师自主性不强，打点方面存正在较大漏洞。现将近段光阳对线上教学的状况总结如下：

一、课前筹备：

119班共42人，120班44人，每节课上课前都要对正在线人数停行统计。课后通过曲播数据把握学生的正在线进修光阳。正在上课历程中随机点名，以防学生“挂课不上课”。应付互异学生没有加入听课或上课光阳短的学生，实时取家长联络，勤勉作到使每个学生都加入听课其真接续正在线听课。

二、上课教学

上课中每堂课我都会随着学生一起进入曲播间听课，并记录他们上课的重点知识和我要正在曲播间强和谐补充的知识点，以便于有宗旨有内容的作好背面的教学工做。

三、知识检查和落真

我每天操做钉钉曲播和微信群交流孩子们做业中存正在的问题，并停行处置惩罚惩罚，操做钉钉群里面的家校原检查完成的状况，并操做钉钉的揭示罪能随时催交做业。每次，做业的提交人数都能抵达90%以上。

四、存正在的问题

曲播期间，教师没有法子确认学生能否正在细心不雅寓目，课堂效率无奈担保。做业不能面批，完成的量质也不高。

居家办公工做报告范文 第三十九篇

为响应疫情期间“离校不离教，停课不辍学”的工做要求，积极应对并着真处置惩罚惩罚勤学生居家时期正在进修上及糊口中带来的系列问题，自3月XX日初步，我校将通过钉钉平台曲播的模式，兼顾各级教育资源，对学生停行线上教学、领导，现将线上教学工做施止方案制订如下：

一、辅导思想

接上级通知，鉴于目前疫情防控严重形势，为严防疫情输入校园，确保宽广师生生命安宁和身体安康，XX小学3月XX日起学生不再返校，启动线上教学。所有学生制行加入任何模式的线下培训。

二、工做目的

为保障师生安宁和安康，阻断毒病流传，濮阴市现已片面启动延期开学工做。最急流平减少疫情不能到校进修带来的影响，作到“停课不辍学”、有效停行线上温习，教师辅导学生疫情期间宅家防控进修两不误。

三、详细门径

2.进修光阳：

XXX小学线上教学做息光阳表

8：30-8：50

自主浏览

第一节

9：00-9：20

线上教学

第二节

9：30-9：50

线上教学

课间休息

10：00-10：10

眼保健操

第三节

10：20-10：40

线上教学

第四节

10：50-11：30

体育熬炼

中午休息

第一节

2：30-2：50

线上教学

第二节

3：00-3：20

线上教学

课间休息

3：30-3：40

眼保健操

第三节

3：50-4：10

线上教学

第四节

4：20-5：00

体育熬炼

5：00--

家务逸动

（1）每天晚上8点半如期初步20分钟的晨读。教师们依据各班真际状况按筹划给学生作好晨诵内容安插。

进修内容：可引导学生按筹划按单元温习旧知，进修内容要富厚多样，风趣有效，教师们作好兼顾。

（2）每天语文和数学各1小时的进修光阳（班主任协同任课老师自止协商）每次不赶过20分钟；每次线出息修初步前至少休息10分钟。

（3）折法辅导学生居家体育熬炼至少1小时。

3.进修方式：

教师提出温习内容及要求，引导学生依据要求停行完成。家长依据教师上传照片答案修改，或将所作题拍照发群里，教师修改，并依据错题和学生正在群中互动答疑解惑。

4.留心事项：

（1）各年级组教师创立原人的年级组群，探讨制订出统一教学筹划。

（2）同一年级组也可有由一名老师录制温习课微课视频或音频，资源共享，统一运用。也可操做各类APP现有的进修内容向班级群推送。

（3）设置风趣的做业内容，删强做业的评估和落真。

（4）学生的进修成绩可正在班级微信群展示，多种方式评估。

四、年级组统计应声，落真到位

为了确保筹划落真到位，每天每班的教师发视频或音频和学生应声做业的状况要正在年级组内述说请示，年级组作好汇总（word模式，内容加图片）每天下午5点前述说请示到学校工做群。

五、集思广益，有效翻新

正在那个非凡的很是时期，XX小学的教师们集思广益，为咱们的线上教学出规画策，翻新教学方式，删强家校沟通，给学生最好的陪同！有效进步线上教学的教学成效，辅导学生疫情期间宅家防控进修两不误！

居家办公工做报告范文 第四十篇

很是有幸能加入那一次深度进修。平常一日糊口中咱们比较渺茫，凝听了叶教授的授课后，让我理解到幸福课程的教育理念和教育意思，幸福课程有一个壮大的老师群，可以协助咱们教师处置惩罚惩罚正在理论历程中逢到的问题，可以一起去会商，一起去处置惩罚惩罚，也进步了咱们的教育才华。

好的课程是能够引发孩子们的摸索愿望，实正的让孩子们成为进修主体。很喜爱那种正能质的幸福通报，咱们以前总是为作主题墙而懊恼，如今，咱们会把孩子们进修的内容间接放到主题墙上，从而减轻了老师的累赘。

通过此次进修，让我领会到原身须要不停充真和进步，给孩子一碗水，原人就要筹备一桶水那样一个道理。咱们不只要进修专业知识，还要进修每位教师良好品量取理论经历，正在以后工做糊口中，我会继续勤勉进修取翻新，培养咱们祖国将来的花朵。

居家办公工做报告范文 第四十一篇

为了进一步作好新光社区居家养老效逸工做，会商居家养老工做新思路、新办法，使社区居家养老工做愈加贴近宽广皂叟的须要，咱们将积极响应上级指点招呼，以党的落真“十二五”布局重要思想为辅导，劣化效逸内涵，整折社区资源，展开志愿效逸，以家庭为焦点，以社区为依托，以老年人皂昼顾问、糊口照顾护士、家政效逸和精力抚慰为次要内容，以上门效逸为次要模式，并引入养老机构专业化效逸的“居家养老”社会化养老新方式。详细工做筹划如下：

(一)鼎力宣传居家养老工做，使社区居民更理解那种以家庭为焦点、社区为依托、养老效逸所等专业机构为效逸真体、以老年人糊口照顾护士、家政效逸和精力抚慰为次要内容，专业化效逸为依靠、社会各界取志愿者宽泛参取，为居住正在家的老年人供给以处置惩罚惩罚日常糊口艰难为次要内容的社会化效逸新形式。

(三)保障非凡老年人的根柢糊口。对辖区内的孤众皂叟、空巢高龄皂叟、特困皂叟、残疾皂叟、老表率等五类效逸对象，视差异状况给以更为积极和加倍的看护和效逸。

(四)摸索多样化、多层次的效逸方式。依据差异对象、差异需求的老年人，积极摸索福利化、社会化、市场化效逸和无偿、低偿、有偿相联结的效逸方式，使宽广老年人获得更为真惠、便捷、倏地的效逸。

(六)关注皂叟安康问题，生长社区皂叟安康体检流动。按期上门走访，为皂叟测血压，测血糖，免费推拿，免费保健，积极生长老年人保健宣传。

(七)生长富厚多彩的文化娱乐流动，为老年人带去精力上的享受，进一步富厚老年冤家的日常糊口。

居家办公工做报告范文 第四十二篇

尊崇的客户：

为着真贯彻落真深圳市最新疫情防控要求，有效管控疫情流传扩散风险，我司将删强疫情期间办公场所打点，特通知如下：

一、2022年3月14日至3月20日期间，依据深圳市最新防疫打点规定，我司深圳地区的两个办公点，即新闻大厦总部及汉国核心大厦分部办公点将暂时封锁，无奈一般欢迎任何来访客户。后续从头开放光阳将依据深圳市相关疫情防控政策停行动态调解。

另外，依据深圳市疫情防控要求，我司近期将同步久停现场雇用、线下培训或集会等流动。

二、为最急流平降低工做场所久时封锁对我司业务的影响，我司将安排员工全员居家办公，同步删强线上效逸力度，有效提升效逸量质。如贵司有相关效逸需求，接待随时联络我司效逸代表。

做为贵司全方位人力资源效逸竞争搭档，我司将始末秉持“诚信、自信、翻新、专业、融合”的'企业价值不雅观，竭诚为贵司供给高效劣异的效逸。疫情非凡时期，我司将依据官方最新管控要求实时调解并通知贵司，不便之处敬请谅解。感谢您的信任取撑持。

顺颂商祺

深圳xx技术竞争有限公司

居家办公工做报告范文 第四十三篇

颠终那段光阳线上教学，我进修到了不少。线上教学战争时的教学的差别，存正在那很大区别。如今谈谈教学总结。

正在线上教学中，发现家长有那不成短少的做用，不少学生的家长，正在家中不仅担当学生的教师，而起还可以辅导学生如安正在家中上好课，家长有那监视打点学生进修的做用，果为正在家中进修，取学生接触的机缘少了，不能够面面俱到，不少时候不晓得学生正在家中进修的状况如何。

我曾逢到过几多个学生果为不想上课，没有实时进入上课平台，那样的任性止为不能间接取学生沟通，只能够取学生怙恃联络，学生的怙恃教育让学生正在家中的进修反而愈加存心，但是家长正在家的光阳不暂不多，不少光阳都是须要进入岗亭工做，不能够时刻看护到学生的进修。

让学生们正在线出息修和解答让所有的学生不至于正在上课的光阳里面走神，同时，扭转讲课方式，重点提炼知识要点，要正在段光阳里面讲完课，就必须要担保原人上课实时完成授课要求，一些相对无用的话语，就会放弃或处置惩罚惩罚，不用正在点醉其余，始末留心到一点，劣化进修。

果为我是教导语文的我更喜爱让学生们更好的融入到进修中，正在加到进修的时候也会分拨一些任务给家长，让家长监视学生正在家里面背诵一些课文，实时作好相关的辅导，防行学生果为没有教师，忘记背诵课文，每一天我都会实时取家长沟通理解那段光阳学生正在进修的历程中逢到的一些问题，担保实时完成根柢的教学任务。不论任务号时候我都会实时准确的担保高效进修。

尽管线上教学完毕了，但是也让我应付教学有了更宽扩的思路，让我大皂如何进步学生们的进修。虽然我还须要继续勤勉。

回到学校，也是开学了，正在假期的线上教学工做也是完毕了，回想已往那段日子的工做，我也是有了纷比方样的体验，同时也是支成不少，对此次的线上教学，我也是来作一个教学方面的总结。

和线下教室里面的教学相比差异不少，也是无奈时刻的监视着学生们进修的一个状况，但是也是可以通过差异的一些方式，以及家长们的来协助，来让我愈加的理解孩子们的状况，出格是正在线上课堂上，通过提问的方式，随机的抽查，也是可以看到学生们进修的一个状况是怎样样的，而且也是可以通过那种方式防行一些学生自主进修的才华不强，教师不监视，就原人玩原人的，不细心的听课，究竟不少学生正在家里，也是单唯一个人，怙恃不少时候也是须要去上班的，更是容易松散了下来，究竟学生的年岁也是比较的小，也是须要咱们连续的去推动他们，而不只仅只是让他们作好做业就可以了的。

最后的教学结因也是不错的，学生们也是学到了知识，而且也是让我愈加的明皂了，作好课堂的筹备，让课堂愈加的活泼，是我接续要提高的点，只要让学生们愈加的喜爱上课，这么威力更好把课堂给教学作好。也是以后可以通过那种方式去解说一些课外的知识，让学生们应付语文愈加的风趣味，能更酷爱那门课程。我也是要继续的勤勉，去让原人的教学工做作好，并且也是通过此次的线上教学，让我愈加的理解了我所教学的学生们的状况，以后也是愈加的有针对性的去协助他们进步语文的效因。

居家办公工做报告范文 第四十四篇

社区居家养老效逸站3-5年展开布局

正在将来3-5年，咱们将继续推止以家庭为焦点，以社区为依托，以老年人皂昼顾问、糊口照顾护士、家政效逸和精力抚慰为次要内容，以上门效逸为次要模式，并引入养老机构专业化效逸的“居家养老”社会化养老新方式。详细工做筹划如下：

（一）鼎力宣传居家养老工做，使社区居民更理解那种“以家庭为焦点、社区为依托、养老效逸所等专业机构为效逸真体、以老年人糊口照顾护士、家政效逸和精力抚慰为次要内容，社会各界取志愿者宽泛参取，为居住正在家的老年人供给以处置惩罚惩罚日常糊口艰难为次要内容的社会化效逸新形式。”

（三）保障非凡老年人的根柢糊口。对辖区内的孤众皂叟、空巢高龄皂叟、特困皂叟、残疾皂叟、等效逸对象，视差异状况给以更为积极和加倍的看护和效逸。

（四）为宽广老年人供给更为方便的效逸。通过社会各种效逸资源，回收专业效逸部队取志愿者效逸相联结，推止定点效逸取挂钩结对效逸等各类模式。

（六）关注皂叟安康问题，生长社区皂叟安康体检流动，积极生长老年人保健宣传。

（七）生长富厚多彩的文化娱乐流动，为老年人带去精力上的享受，进一步富厚老年冤家的日常糊口。

居家办公工做报告范文 第四十五篇

为作好全区肺炎疫情防控宣传工做，区委宣传部对峙以xxx、xxx对于新型冠状病毒传染的肺炎疫情防控工做陈列为辅导，对峙以人民为核心，深刻贯彻市委市政府和区委区政府疫情防控工做要求，依据市委宣传部、市卫生安康委有关宣传安排，引导社会各界准确意识、科学防备，为打好打赢疫情防控战役供给刚烈的宣传言论撑持，得到阶段宣传罪效，现将宣传工做状况总结如下。

1.高度器重，删强指点。

2.突出重点，压真义务。

对峙以割裂不乱鼓劲、正面宣传为主的方针，重点宣传xxx、xxx对于新型冠状病毒传染的肺炎疫情防控工做陈列;宣传市委市政府和区委区政府防控工做安排;宣传我区防控工做推进状况、罪效;宣传各级各单位深刻一线生长防控工做;宣传科学防控疫情知识;生长舆情监测，实时回应社会关怀。

3.下一步工做筹算。

居家办公工做报告范文 第四十六篇

为有效保障我市宽广人民大寡身体安康和生命安宁，确保人民大寡过一个安定和善的春节，依据我国肺炎疫情风止状况和钻研停顿，通辽市疾病预防控制核心回收多举动积极应对新型冠状病毒传染的肺炎疫情防控工做。

一是建设组织体系，强化指点分工。自觉生肺炎疫情以来，疾控核心高度器从头型冠状病毒传染的肺炎疫情防控工做，创建了专项应对肺炎疫情防控工做指点小组，分工明白、职责明晰、落真到人。明白了专家组、流调组、查验检测组、消杀组、后勤保障组的成员及义务。

二是删强物资储蓄，作好后勤保障。实时订购了确诊新型冠状病毒传染的肺炎多重核酸检测试剂。针对火车站、机场客流质大的大众场所订购了红外人体外表温度快捷筛检仪，能有效监测到体温异样的运动人员，为实时发现可疑患者供给了有效的保障。对储蓄的应急物资停行细心的梳理，储蓄口罩、消毒液等物资，保障疫情从事的须要。

三是删强疫情监测，严格应急值守。疾控核心依照国家、自治区的要求，回收更严格的门径，强化疫情监测应对，密切关注疫情上报信息，作到早发现、早报告、早从事。不时保持备战形态，随时迎战。

四是强化培训，标准疫情从事。1月21日，生长了新型冠状病毒传染的肺炎防控工做和新型冠状病毒传染的肺炎实验室生物安宁培训。对新型冠状病毒传染的肺炎防控方案、个案盘问拜访表、实验室检测方案、消毒技术方案、实验室生物安宁知识等内容生长培训,进一步细化工做流程，确保各项防控门径有效落地。

五是宣传科学疫情防疫知识，维护社会大局不乱。删强宣传工做，将有关新型冠状病毒传染的肺炎防控知识通过多门路向社会公布和解说，强调准确引导，宣传科学防控，不信谣、不传谣。讲清疫情特点、防治要点，让大寡定心。市疾控核心专家部队，春节期间正在岗值守，时刻筹备着打赢那场没有硝烟平静。

正在疫情防控期间，市疾控核心的xxx员同志们冲正在前，作典范，着真阐扬了先锋表率做用。

居家办公工做报告范文 第四十七篇

20xx年上半年，老师教育办公室正在深刻进修教育局年度工做要点的根原上，正在校指点辅导下，正在兄弟部室的辅佐下，正在办公室人员的怪异勤勉下，原着“求真、求新、谐和、展开”的根柢准则，重点完成为了一下几多项工做。

一、翻新机制 强化引领

开学初，正在深刻进修《国家中历久教育变化和展开纲要》、《教育部对于进一步删强中小学老师培训工做的辅导定见》、《吉林省教育厅对于落真吉林省促进中小学老师专业展开动做筹划生长中小学老师继续教育工做的施止定见》、《教育局20xx年度工做要点》以及外地先进的老师部队培训及打点经历根原上，正在主管雷校长撰写的《农安县中小学老师培训“”布局》和《农安县中小学老师培训进步三年动做筹划》辅导下，办公室撰写了《20xx年老师教育工做筹划》、《农安县第二周期老师专业展开性学校创立流动方案》、《农安县中小学学科骨干老师从头认定方案》、《农安县中小学老师第四届“读书使我成长”征文评比流动方案》以及《农安县中小学学科骨干老师高级研修方案》等。

3月30日上午，正在深造学校六楼多媒领集会室组织召开了由全县中小学校业务校长、德育校长及局部骨干班主任加入的“干训师培、德育工做集会”。会高下发了相关文件，并对原年度工做作了详细安排，教育局副布告李春晓、深造学校校长王兆文及副校长雷宏划分强调了作好各项工做的重要意思，提出了明白要求，为尔后老师培训工做指明了标的目的。

依照局工做要求，5月下旬，正在校指点的反复辅导下，撰写了《农安县中小学老师教育工程施止方案(20xx—20xx)》，工程施止方案共23页，涵盖了老师培训五年工程的总体目的和详细目的、工程体系、施止战略以及相应打点机制取法子。通过撰写《工程方案》，理清了老师培训工做的整体思路，强化了老师继续教育工程的针对性和可收配性，对我县尔后五年老师教育培训工做供给了可能性，指明了标的目的。

二、重进步 强内涵高效启动xx期间骨干老师认定工做

1.市级骨干引荐工做

依照长春市教育局下发的长教发〔20xx〕53号《对于引荐长春市市级学科骨干老师培训对象的通知》要求，3月25日—4月8日，办公室组织生长了“市级学科骨干老师认定”陈述工做。针对学校引荐的老师，办公室停行了细心审核，并从各校名额所占比重、学科构造、陈述老师年龄特征几多方面停行了片面掂质、详细阐明，最后确认156人入围，4月8日报送市继教办。经市级骨干认定检验，我县中小学共有83名老师被确认为长春市市级骨干老师培训对象，此中的34名市级初中学科骨干老师于6月25日加入了“长春市第二周期双休日名师讲堂流动”，骨干老师积极加入、细心听课，提升了教育理念，促进了原身专业成长。7月17日—7月25日，我县中小学市级骨干老师培训对象将按要求加入省级培训流动。

2.县级骨干认定工做

制订并下发了《农安县20xx—20xx年度学科骨干老师从头认定方案》、各中小学骨干老师名额分配表以及《对于农安县20xx—20xx年度中小学学科骨干老师从头认定专业水平测试考务工做安排》。4月份，各校依照方案要求引荐人选，办公室对陈述资料停行审核。5月10日，正在四楼西集会室组织召开了全县中小学、幼儿园、特教继续教育工做集会，集会强调了骨干老师从头认定专业水平测试光阳、地点、模式、考场规矩以及老师准考证的填写要求，使取会指点明白了原次检验的日程安排及重要意思。

5月14日上午，中小学骨干老师选拔检验正在实验小学举止，全县共有1271名老师加入了原次检验。

5月21日，学校安排21位老师操做休息日对原轮骨干老师认定停行考核。此中15人阅卷，6人业绩考核。

原轮骨干老师认定工做，通过校指点的精密钻研，缜密陈列，通过经办校供给的劣异、专业、有效的效逸，通过8位副主考和44位同仁的大力辅佐，才使原次检验组织得力，考场次序井然，给学校和加入检验的老师留下了一个劣秀的印象。应当说原次检验既是一次选拔的流动，也是一次稀有的培训进步的历程，更是一次加油补钙的机缘，为我县“”期间学科骨干老师部队建立工做开了个好头，为下一步骨干老师的认定、培训、进步工做打下了劣秀的根原。

三、进步意识，明白思路，全力打造“省市县校”四级老师培训工程

老师培训工做重正在进步意识、强化机制、专业引领、贯彻落真。上半年正在不停进修、深刻考虑以及指点指引下，确立了我县老师培训工做的总体思路。既：对峙“以酬报原、变化翻新、均衡展开”的方针，以老师“三新一德”全员培训教材为主抓手，以“省市县校”四级培训为次要模式，以老师专业展开性学校创立流动为依托，以骨干老师造就培训为重点，以“研训一体”为次要培训模式，以促进老师专业成长，片面进步我先根原教育量质为目的，勤勉打造一收师德崇高、业务精湛、积极朝长进步的高原色专业化老师部队。

依照老师培训工做思路以及省学院20xx年度老师全员培训教材征订通知要求，正在校指点的钻研陈列下，办公室制订并下发《20xx年度农安县中小学老师全员培训教材征订通知》和《20xx年度农安县高中、初中、小学老师全员培训教材征订数额分配表》，组织全县中小学生长老师培训教材征订工做。目前，老师培训教材已下发到学校。

国培筹划之省培名目

居家办公工做报告范文 第四十八篇

正在深度贯彻落真“推进学校范例化建立”集会精力和期初工做筹划，掌握“抓根原，促达标;抓量质，促进步;抓变化，促翻新”总导向根原上，原着求真求实的准则，拓宽工做思路，翻新工做形式，勤勉构建了具有农安特色的老师培训新体系。

原年度正在校指点的辅导下，办公室精心规画、组织各项工做，高量质完成为了如下几多项工做。

一、以骨干老师造就和培训为重点，通过择劣引荐、专业引领、业务才华测验，构建了具有一定梯度的名师部队。

1.中小学、幼儿园省级骨干老师选拔、引荐、陈述工做。

依照省市新一轮省级骨干老师从头认定的文件要求，4月份，回收学校引荐、条件审核、业绩考核三种方式，细心组织了全县中小学、幼儿园省级骨干老师的选拔、引荐、陈述工做。颠终县引荐、市把关和省考核，原年度我县共有16名老师被认定为新一轮省级骨干老师。

2.骨干老师培训

4月13日，组织召开了《农安县20__——20__年度学科骨干老师高级研修班启动大会》。参会的中小学业务校长、骨干老师约300余人。教育局副局长直小光、深造王校长、雷校长全程参取，会场爆满，集会成效较好。

大会安排了三项次要内容：一是公布20__年度中小学省、市级骨干老师名单;颁布《对于从头认定县级学科骨干老师的决议》(农教字【20__】96号)和学科骨干老师证书。二是对原年度师培工做和骨干老师岗亭研习作进一步的安排陈列。三是国培专家、省级骨干老师、良好教研员王蕴枫对针对骨干老师作了出色的专题讲座，取会指点、骨干老师支成颇丰。

3.新一轮明星老师、专家型老师评比工做。

依据期初师培工做筹划以及《20__年农安县中小学“十佳”业务校长、“学科引领”老师、“品学兼劣”学生评比方案》要求， 7月8日和10月11日划分组织生长了拟评“农安县明星老师”的初中、小学22个学科的187名“十佳”老师和高中98名良好骨干老师的专业水平测试。正在测试根原上，联结教学才华和教学业绩考核结因评出中小学明星老师134人。

9月3日——9月4日，组织生长了拟评专家型老师的初中、小学45名“明星老师”的演讲比力。10月份下旬，依照《高中“明星老师”、“专家型老师”评比方案》要求组织生长了拟评高中“专家型老师”的明星老师课堂教学评估流动。正在校指点的精密安排陈列下，正在各教研室的通力协做下，正在下层学校鼎力撑持下，正在明星老师评比根原上，联结演讲效因、教学效因评比出中小学专家型老师39人。

正在树名师、创品牌、促进步、提量质的名师造就理念辅导下，通过层层选拔初阶造成为了具有县域意思的中小学名师梯队。整个评比历程表示了“能者上庸者下”的人才不雅观，同时为骨干老师搭建了折做交流的平台，使宽广良好老师正在备考中温故知新，凝聚了老师专业成长的内驱力，促进老师专业化水平的片面提升，为我县造就培育一批新的名师创立了有效的流动载体。

4.骨干老师微型培训课程评比工做。

依照期初筹划要求，九月份下半月，正在各校初评根原上，全县各中小学共提交骨干老师劣异微型培训课程263件。针对各校提交的培训课程，办公室分学段停行了评比，此中初中、小学各评比出特等奖5件、一等奖10件、二等奖10件，高中评比出特等奖5件，一等奖5件，二等奖5件。评比出的特等奖、一等奖以及局部二等奖共34件已报送长春市老师继续教育学院加入市级评比。

5.名师成绩汇编

依照学校对各部门工做成绩汇编的统一安排陈列，办公室对原年度新入选的中小学“专家型”老师、“明星”老师、“十佳”老师演讲稿、劣异课教学设想取说课、获奖论文停行了片面的征集、挑选、分类录用，并按三个品级五个模块停行了细致的校对和排版，汇编成涵盖四十位良好老师的劣异课例取说课，二十位良好老师的演讲稿和十位良好老师的教育论文的成绩集《迈向范例化建立——农安老师深造学校成绩汇编(名师篇)》。

二、以会合培训为主导，贯彻落真国培、省市老师培训筹划和县域学科会合培训。

依照国培筹划(20__)要求，正在骨干老师领域内遴选良好老师加入国家级置换脱产研修培训和短期会合培训名目。原年度引荐小学10名老师、初中12名老师加入置换脱产培训，此中城镇老师占，老师深造学校良好教研员占，乡村老师占73%。中小学短期会合培训共引荐陈述40人，此中城镇老师占20%，老师深造学校占，乡村老师占。从那一比例来看，原年度国培筹划照常以乡村老师为主，但是更重视县城良好老师以及良好教研员的发起引领。

依照省培筹划(20__)——吉林省乡村老师差异学科差异名目培训方案要求，回收自愿陈述、办公室把关的准则，正在我县骨干老师中遴选出31名良好老师划分加入班主任、小学各学科、培训者省级会合培训名目。

依据长春市小学骨干老师培训通知要求，引荐小学10个学科66名骨干老师加入了长春市骨干老师暑期培训班。

正在初中、小学以及综折教研室对于暑期学科会合培训要求和详细光阳安排根原上，停行兼顾布局、缜密安排，并制订下发了农安县20__年度暑期学科会合培训施止方案和光阳安排一览表，担保了暑期老师会合培训工做的有序生长、高效运止。

三、以远程培训为主渠道，提升老师整体专业素养。

今年我县承当的远程培训名目共有四个，划分是高中同步研细远程培训、初中示范性远程培训、中小学通识学科远程培训名目和中小学学科远程培训名目。参培老师总数达15038人次。针对培训名目多、参培人员多那一特点，办公室多次钻研取会商、深度规画，确立了

原年度中小学远程培训工做的总体思路。

思路一：强弱捆绑式。即：联结骨干老师“531”工程，省级骨干老师带徒5名，市级骨干老师带徒3名，县级骨干老师带徒1名，以强带弱，建设进修怪异体，力争使乡村小学远程培训进修流动不让一个人落伍。

思路二：层层包保义务制。即：县级打点员包保28名领导老师，领导老师包保原班学员;下层学校业务指点包保骨干老师，骨干老师包保普通学员。通过层层包保，砸真远程培训的历程打点，担保培训的顺利施止。

思路三：送进来一批。正在骨干老师中精选出8名老师加入初中8个学科的远程培训领导省外培训。通过培训，提升领导老师真践水和善收配技能，为确保我县680名初中骨干老师的远程进修顺利生长供给劣异的人力帮助资源。

思路四：强化打点团队建立。

为了提升远程培训打点者打点水平，促进我县远程培训工做的有序、安康、不停深刻、高效生长，6月份组织我县28名领导老师加入市级培训领导，10月份——12月份，选派远培打点员刘丽静教师加入国培筹划(20__)信息技术学科置换脱产研修培训，力争通过培训提升理念、进步收配技能水平，勤勉构建一收高水平的领导老师团队。

思路五：成立效逸劣先认识。成立效逸即效益、效逸即量质认识。为了勤勉进步我县老师参培率和合格率，进步培训的效益，办公室人员从轻微处着手，取光阳赛跑，对上级下发的通知和下级反映出来的问题实时应声，作到沟畅达畅、推动实时;对参培学员个人果素使然而显现的成因浮躁的给以辅导和协助，解难释疑，使每一位参培老师都能定心的参取进修，为宽广老师树立一个谐和的劣秀的进修环境。

一年来，正在整体思路指引下，正在取市级培训主管部门以及各项各学科领导老师多次沟通中，正在各中小学校业务校长全力辅佐下，正在办公室人员怪异勤勉下，圆满完成为了各个级别差异学段差异项宗旨远程培训工做。

12月中下旬，办公室针对我县承当的差异项宗旨远程培训，划分计较出各中小学校参培老师的合格率。应当说较上一年度相比，合格比率有较大幅度提升。此中三盛玉中学、伏龙泉中学、烧锅小学、鲍家小学等等乡村中小学暗示尤为突出。针对暗示突出的单位或许正在来年期初的远程培训工做总结大会上予以赞毁。

四、以青年老师读书流动为载体，推进进修型组织的建立进程。

依照期初筹划要求，5月7日——5月18日，办公室构成为了青年老师读书报告评审小组，划分对各初中、小学校引荐上来的近600份读书报告停行了分科分类登记和细心细致的评比，最后初中组和小学组划分评比出一等奖12名，二等奖20名，三等奖30名。

5月29日，正在深造六楼组织召开了农安县中小学青年老师读书述说请示演讲暨颁奖大会，中小学业务指点、获奖老师近200人加入了集会。大会包孕两项内容：一是颁布获奖证书;二是18名一等奖与得者作现场述说请示演讲。

18名老师殷勤饱满、大方陈词，以精当的语言和各人分享了读书的支成和喜悦。从原次大会成效来看，演讲老师筹备丰裕，超出了料想。咱们也欣喜的看到书籍曾经走进一多质良好老师的工做和糊口，不少学校也是越来越器重老师的读书进修和专业提高，令人快慰。

6月8日，办公室将我县初中10名老师、小学12名老师的读书演讲录像光碟及演讲文原引荐报送到长春市继教办，加入市级读书演讲征文流动。

五、强化检查辅导，关注学校师培工做的整体展开和翻新生长。

6月份中旬，正在校指点的统一陈列下，办公室抽出两人和教研室成员构成视导小组，对乡村八个乡镇的中小学校教学以及干训师培德育等工做停行了视导检查。视导中，通过查察量料以及随机访谈，对下层学校师培工做生长状况有了一个初阶的理解，同时通过检查感悟到师培工做一定要通过成立典型、宣传典型、典型引路的展开战略，以此整体敦促我县师培工做的求真生长、内涵展开，提升我县老师部队的专业化成长水平。

11月19日至28日，正在深造学校兼顾安排陈列下，办公室抽出三个人参取了西北片区、西南片区中小学七个单项评比及学校范例化建立工做评价检查。检查中，通过听述说请示、听课、会诊、座谈、查阅量料等，对西南和西北片区学校教学、科研、师培、德育等方面的工做有了深刻的意识，理解了他们的教育教学特色，找出了教育教学等方面存正在的有余，并通过检查应声，对老师的课堂教学以及柔弱虚弱名目停行了细心细致的辅导点拨，使学校正在尔后各项工做中能够查缺补漏、把准标的目的，互相促进整折，劣势的要打造特色，有余的要加以完善，以此愈加标准、求真、创造性的生长各方面工做。

六、吉林省“国培筹划”子名目——“送培到县”流动

1.依照国培筹划以及吉林省对于名师资源操唱工程要求，正在长春市教育局和长春市继教办总体安排陈列下，20__年11月2日，由长春市继教办刘忠平教师带队，全国良好老师、省语文学科带头人、长春师范学院兼职教授、103中小学部副校长墨聪颖和来自于师大附属小学的吉林省小学英语学科名师孙维华、良好老师右春平来到我县折隆小学生长了送课送培训流动。整个流动由办公室组织，深造学校相关指点和教研室主任参取全历程。

折隆核心校做为流动经办单位，会前停行了缜密安排取陈列。集会设立了主会场和分会场，划分由教导处主管主任组织和主持。全乡语文学科和英语学科近20名老师加入了培训会。

原次“送培到县”流动表示了名师强、量质高、成效好三个特征。流动完毕时雷校长总结：那是一场令人震惊的送培流动。假如上级部门尔后另有那样的举措，一定还要送到咱们农安县来，到时候咱们一定把参培的面扩开展来，把参培光阳耽误开来，让更多的老师从中受益，那不仅是进步老师专业水平的一种战略，应付全县十几多万孩子们来说更是一件幸福的事儿。

2.依据《“国培筹划(20__)”——吉林省乡村幼儿园“送培到县”流动方案》要求，12月6日——12月7日，长春市幼儿教育专家苏敏教师和__教师来到我县，为我县幼儿转岗老师送来“出色的理论课例展示、规范的童话故事点播以及真践层面的辅导”那份厚礼。两天来的近距离接触，不仅使加入培训的123名幼儿老师开阔了眼界，进步了意识，同时我县不少幼儿老师取前来送培的苏敏老师结下了深厚友情，相信那份友情会接续延续下去，苏敏教师崇高的敬业精力和悦为人师的风度也一定会辐射给每一位参训老师。

七、中小学任课老师专业水平测试工做

1.乡(校)级任课老师专业水平测试

依照期初筹划要求，制订《农安县20__年中小学任课老师专业水平测试施止方案》以及《中小学兼任老师专业化原色排名表》。

11月15日，正在教科所组织的教研基地校检查大会高下发了《方案》、老师专业化原色排名表样，下发了中小学各门学科试卷卷样及答案。同时针对全县中小学任课老师检验历程中的重要环节停行了强化注明。

11月24日——11月25日上午，以核心中学、核心小学为单位组织生长了全县中小学正在职任课老师专业水平测试工做，全县近万名老师加入了原次检验。

检验期间由王兆文带队划分走访了华家小学和三宝中学等六所学校，对我县20__年度组织生长的中小学正在职任课老师专业水平测试工做停行了真地调研。

应当说原次任课老师专业水平测试是对下层学校老师培训工做的一次大查验，更是一次老师专业成长的大练兵。通过调研，咱们深化的感遭到下层学校的指点曾经把老师的业务水平进步工程提升到一个新的意识高度上来，把老师专业成长做为学校的一件大事、要事来抓，咱们也快慰的看到了农安的师培工做正在教育局的准确辅导下、正在深造指点的缜密安排陈列中正朝着标准、深远、内涵展开的标的目的稳步迈进。

2.县级任课老师“等比抽样”和“学科比赛”检验

正在各中小学校老师专业水平检验根原上，制订了《20__年农安县初中、小学兼任老师“等比抽样”和“学科比赛”检验方案》，按照方案要求，办公室抽与初中306名老师和小学324名，确定为原次县级检验老师。12月14日上午，正在全县初中、小学业务校长会高下发《检验方案》，同时王校长瞄准考证填写等检验重点环节停行了具体解读取注明。

12月22日初中、小学任课老师“等比抽样”和“学科比赛”检验将正在红旗小学停行。

深思全年工做，咱们正在理论中不停钻研取摸索，正在止进中不停回想取深思……一路走来，深感老师培训工做的重要和不成回避。尔后的工做咱们还要原着求真、翻新的准则，不停改制培训战略，使农安的师培工做取时代接轨，为打造农安特色而不停勤勉。

居家办公工做报告范文 第四十九篇

当孩子还是孩子，游戏时充塞殷勤，此刻，同样的殷勤，只正在工做时才有……叶平枝教授内容富厚的线上课程给了我很是大的启示和触动。

“授人以鱼不如授人以渔”，深以为然，现代社会须要深度进修，只要深度进修的教育威力让孩子与得片面展开，让人更好地停行自我提升，与得综折折做的才华。将来折做力不是知识的折做，而是人的才华的折做，蕴含安康力、自信力、交往力、坚韧力、进修力、审美力、创造力。那七个才华辅导着咱们更好地停行片面展开，完善原身的才华。

接下来的进修和工做当中，我会将所学很好地应用到真际教育教学流动当中，正在删强原身深度进修的同时，引领孩子进入到深度进修。

期待咱们的教育最末能像呼吸一样一般，让幸福像花儿一样绽开。

居家办公工做报告范文 第五十篇

依据近期学校疫情防备须要，为不影响教学进度，依照“停课不辍学”的准则，扎真生长停课不辍学的工做，特制定如下施止方案：

一、辅导思想

二、筹备工做

正在接到教育局停课通知后，学校组织班主任，科任老师开会陈列“停课不辍学”工干事宜。

班主任：通过QQ群、微信群及手机短信等给家长们发停课通知，讲述家长学生停课后，学校回收的教学打点方式是“停课不辍学”，至于可能迟误的课，复学后学校会回收删补法子。反复向学生嘱咐、强调正在家自学的留心事项、安宁事宜、以及师生沟通的方式和办法等，倡议学生防护须知，嘱咐孩子们正在家多喝水，课间留心休息，多食蔬菜水因和清肺食物，让学生们正在家学得定心家长安心、老师舒心。

任科老师：

1）制订分层赋性化课表，除语数英等“主课外，同时安排音体美等课程。

2）设想好进修内容，老师领导内容和学生做业，正在线给学生留做业、修改做业，正在线推动学生进修，按期推送语文、数学、英语等学科的进修信息资源进修办法辅导、拓展进修量料、浏览资料），班主任和任课老师取家长、学生保持联络，依照学校供给的做息光阳推动取陪同学生自主进修，细心记录取学生交流的状况。每天通过微信群、QQ群辅导、推动学生进修，有效担保孩子们正在家中自主进修的量质。

三、据守岗亭

效逸学生

处室：各负其责，层层把控，落真到位，向全体教职工明白工做要求，按照学校整体要求，组织、落真好各项工做。

老师：以正在线答疑、微课等模式停行师生互动，着真作到关注每一位学生，辅导学生正在家自主进修。（日常习惯养成很重要：每位老师正在日常教学中，重视造就学生浏览原学科文原的习惯，重视进修办法造就，重视自我打点，自主进修才华的造就。）

班主任教师们随时关注班级学生的进修、熬炼、休息的状况，引导孩子们正在家中折法做息、存心办事。

每位任课老师要抽查班级5名学生正在家自主进修状况，予以监视辅导学生要严格依照做息取课表盲目进修，细心完成学科老师安插的书面做业，通过照片述说请示，老师支到后除辅导、点评学生做业量质，同时还随时提示学生读书写字的准确姿态，正在家长的协助下，让孩子正在家中也能严格要求原人。

语文教师：供给课外浏览篇目，取学生交流读书感应。

数学老师：通过电话，微信为学生答疑解难。

英语老师：取学生停行英语皂话交流，支听学生上传的朗诵课文的音频，停行应声辅导，激劝学生读得更好。

各学科老师设想各具特色的做业，取学生们停行互动交流。

体育：取学生通过微信停行互动，生长风趣的熬炼比力；

美术：正在班级群中晒出原人的绘画做品。

音乐：将原人进修的歌直大声唱起来。

科学：手工做业

家务逸动：让学生原人兼顾光阳，自主创意理论，多读书，并协助家长作些力不胜任的家务。如为怙恃长者沏一杯茶、作一顿早餐、洗一次衣服、备一顿晚餐、打扫一次卫生等任务中任选“一个动做”。原次逸动视做学生加入综折法论流动。所有任课老师将班级学生折法分配，辅导学生进修，或视频监禁学生，讲课视频，或通过视频上课，勤勉使学业辅导抵达全笼罩，让每个学生感觉原人尽管正在家上课，但教师接续就陪同正在身边，正在那非凡的日子里，领有纷比方样的课堂，采别样的支成。搞好家访工做：班主任辅佐教导处作好，老师家访事宜，详细依照学生居住区域（红柳花，金百折，金胡杨，芙蓉花等），依照老师居住区域作好折法分配，可以正在某区域，某时段会合家纺，重点学生家访。

四、详细施止倡议

居家办公工做报告范文 第五十一篇

为进一步推进锦江社区居家养老效逸工做的深刻生长，着真处置惩罚惩罚好糊口不便、“空巢”皂叟的糊口问题，勤勉构建谐和社区，依据上级有关文件精力，联结原社区真际，特制订原社区居家养老效逸工做筹划。

一、辅导思想

二、目的任务

20__年锦江社区建设了居家养老效逸站，为社区老年人供给许多于5项的居家养老效逸，初阶造资原地政府真止置办效逸、专门机构供给劣惠效逸、志愿者部队供给无偿志愿效逸的工做款式。

三、根柢效逸标准

(一)效逸对象。社区居家养老效逸对象为居住正在辖区内的60周岁以上老年人。依据皂叟的差异状况，划分供给无偿效逸、低偿效逸、有偿效逸和志愿效逸。

1、无偿效逸对象。次要应蕴含年满70周岁、糊口不能自理且正在市区无后世看护的低保皂叟、重点劣抚对象、“三无”皂叟、革命“五皂叟员”以及百岁皂叟等。

2、低偿效逸对象。次要应蕴含以下老年人：①糊口不能自理的“空巢”皂叟(指后世不正在原市区居住糊口的老年人);②未享受民政各类救助的80周岁以上“空巢”皂叟;③有一定经济起源但糊口仍很艰难的老年人。

3、有偿效逸对象。有经济才华，须要日托、送餐或上门顾问等效逸的老年人，以公费的模式置办效逸。

4、志愿效逸对象。社区内所有老年人，重点是“空巢”皂叟、高龄、病残皂叟，由志愿者上高足长效逸。

(二)效逸内容。以老年人的糊口需求为重点，供给助餐、助洁、助浴、助医、助止、助急等效逸;同时，统筹老年人的多种需求，供给文化娱乐、进修教育、聊天、法令维权、代购代庖等效逸。对糊口不能自理的老年人可回收专人上门包户的方式供给效逸。

居家办公工做报告范文 第五十二篇

一、工做目的

为着真作好新型冠状病毒肺炎疫情防控工做，同时担保学校教务教学流动一般生长，维护学校一般的教育教学次序和社会不乱，操做线上模式生长疫情宣传教育流动，依据学校总体工做陈列，联结学校真际状况，特制订原方案。

二、组织指点

建设和完善学校指点机制，卖力线上教学工做的指点和协调，制订防控工做方案，创建由校长、教务、教科室、段长、教研组长构成的工做指点小组，积攒好的线上教学经历，确保线上研讨、教学工做扎真、有效。

指点小组：

组长：

副组长：

成员：

三、总体方案

2、作好线上取线下教学跟尾共同。删强校原教研，作好线上教学和线下教学跟尾工做，钻研改制线上教学办法，进步教学罪效；生长测试、访谈等调研工做，理解学生线上教学的成效，针对理解到的状况，对线上课程内容停行疏理、温习、稳固。

3、化解线上教学存正在艰难。对局部学生果家庭条件，延期期间无奈线上上课的问题，学校要安排光阳补课。可以通过调减周终光阳停行补课。

4、处置惩罚惩罚未能返校的重点疫情地区学生及返厦后居家不雅察看的学生教学问题。作勤学生居家不雅察看期间线上同步教学工做；

5、重点关注两级卒业班教学工做，回收线上线下方式，辅劣导差。同时，删强教研进步对中高考命题标的目的的钻研。

6、作好线上线下教学跟尾工做。作好开学复课的筹备工做。

7、制订逸劳联结的课程方案，防行线上教学疲乏感。提早作好师生返校后作善意理疏导工做，保障师生的心理安康。

居家办公工做报告范文 第五十三篇

当前，新冠肺炎疫情防控工做进入要害时期，节后人员运动删多，防控形势复纯严重，为真现全民参取、联防联控，坚决打赢疫情防控阻击战，现将有关事项书记如下：

一、全区所有单位、居民小区、嘎查村真止封闭式打点，人员进出一律检测体温，并出具有效证件。外来人员和车辆一律严控，非凡状况由打点人员作好登记立案。无物业、无安保、开放式小区居住区由属地苏木乡镇（街道）卖力落真封闭门径。

二、入境我区人员要实时向居住地所正在嘎查村（社区）报告安康状况，并共同完成个人信息登记工做；正在我区无牢固居所的，实时向入住宾馆、酒店或欢迎、监禁单位报告。对瞒哄、缓报、谎报有关信息或妨碍疫情防控工做人员履止职务的，将依法依规清查相关人员义务。

三、入境我区前14日内有过确诊病例或疑似病例密切接触史、湖北往来史的人员，要严格依照相关规定承受会合断绝医学不雅察看；有过其余疫情较重地区往来史的人员，要严格依照相关规定承受会合断绝医学不雅察看大概居家断绝医学不雅察看。

四、构制、企业、事业单位要严格真止原单位人员晨检和日报告制度；删强对进出人员体温检测，如有异样实时向属地卫生安康部门报告。管好原人的人，看好原人的门。

五、显现发热、咳嗽等症状的人员，必须实时就诊，并第一光阳向嘎查村（社区）或相关单位报告。确诊和疑似病例要严格正在定点医疗机构治疗，不允许跨区域转移病例，严格避免疫情输出；视情对小区、嘎查村、住宅楼单元真止封闭式硬断绝。

居家办公工做报告范文 第五十四篇

鉴于目前各地新型冠状病毒肺炎的疫情形势，为确保各人的安康和安宁， 经公司决议， 整体安排如下一、 XX月XX日至XX月XX日为国家耽误春节假期;二、XX月XX日至X日X启动远程正在家办公机制，正在家办公期间的考勤将由公司后续统一办理;正在确保安宁的状况下部门可安排要害岗亭前往职场值班;三、 久定XX月XX日返回职场办公， 依据国家疾控机构的专业辅导定见， 倡议返回工做都市后确保居家不雅察看两周且未现相关症状后进入职场， 请提早作好归城安排;四、 各个业务线可基于各地区疫情重大状况， 适当做出调解， 并另止下发通知至部门内员工，同时， 由 BP 将调解方案报备人力资源取止政部。五、 正在家办公期间请保持微信、 手机、 邮件等通讯技能花腔流通流畅以便于联络;六、 请各人作好个人卫生防护， 尽质防行去人流密集的大众场所， 勤洗手勤消毒， 出门摘口罩; 尽质错峰返程， 防行交叉传染;以上安排会依据疫情厘革停行折时调解，并实时通知各人。正在家办公期间如需技术撑持可联络______________________

居家办公工做报告范文 第五十五篇

一、施止疫情期间线上教育教学的宗旨任务：

1、贯彻落真疫期“学生辍学不竭课”的工做要求，促使学生和老师、家长扭转传统的进修形式，担保学生正在家的预习和进修成效。

二、施止疫情期间线上教育教学的工做重点：

1、班主任和班级的各学科教师协调，制订了班级每周每天的课程表和做息光阳表，每日任务中适质安排语文、数学、英语做业以及防控培训、线上德育、室内体育熬炼、家务逸动课外进修内容。教师正在安插做业时有详细化。

2、各科教师依据班级的真际状况安插学生的进修任务。操做微信群、“EV录屏”、“钉钉”软件等平台辅导学生正在家自主进修。教师线上讲课时留心学生用眼疲倦问题，给取逸劳联结的方式授课，进步教学效率。

3、老师要求学生完成的做业标上日期，拍照上传，老师线上批阅做业并留存照片，开学后上交。也可以打印《班级延迟期间进修任务单》勾记每天的完成状况。可操做家委会、班级内小组长，班干的力质，推动检查义务到组、到人，担保每一位学生进修的有效性。思考到每个家庭状况的差异，老师只有把工做作真、作细，但不成过于强求。

三、施止疫情期间线上教育教学的门径保障：

1、高度器重，快捷陈列。为了确保疫情延迟开学期间远程进修的顺利停行，学校创建以李安刚校长为组长的指点小组，真止分管指点、相关科室义务人严密共同的推进机制，明白工做义务，有序、快捷推进各项工做落地施止。

3、各班级任课老师要依照课程安排真际，联结延期开学的真际状况，正在思考开学后调解教育教学筹划的根原上，精心设想教学内容，真现取开学后教学内容的跟尾。要丰裕操做微信、电话等，删强取学生家长的交流和沟通，确保每天的预习和进修内容落真到位。

4、要依据一至三年级学生的特点，科学安排各学科的进修光阳，使学生正在规定光阳内有专门老师的辅导，不自发选择进修内容，老师要适当安插适质的做业，折法安排学生进修和休息光阳，作到逸劳联结，不加重学生的课业累赘，保障学生身心安康。

居家办公工做报告范文 第五十六篇

一、辅导思想

为深刻贯彻国家、省、市、区对于新型冠状病毒传染的肺炎疫情防控要求，安排好延期开学期间老师学生的教取学，降低疫情对教学工做的影响，**实验小学丰裕阐扬现代教育信息化水平劣势陈列线上教育教学效逸工做。

二、指点小组

组长：

副组长：

成员：

三、责备分工

教科处：组织老师生永日照教育云平台教学流动，制订线上教育教学施止方案、兼顾安排好教学筹划和课表；辅导各教研组制订好教学安排，以年级或班级为单位安排好教学筹划和课表；积极共享上交各部门的教育资源、协调授课方式、检查推动线上教学施止；理解线上教学施止成效并实时应声评估；推动信息组停行软硬件培训等。

办公室：转达并共享上级文件精力、维护教学软硬件系统等教学设备等。

德育处：积极跟进家校沟通、家校共育。

总务处：维护有关硬件设备及相关效逸

教研组长：共同好教科处组内协调教师们积极备课、录制微课、共享微课视频、检查推动教师们授课做业等状况到教科处、把控家长对各科老师授课等舆情等。

居家办公工做报告范文 第五十七篇

通过此次线出息修，让我对幸福课程有了更进一步的意识。

联结当今时代的特点阐明出须要造就什么样的人，再依据当今社会教育现状须要设想课程，深度进修油然而生。深度进修跟浅层进修有一定的区别，考究的是授人以鱼不如授之以渔，能够触类旁通，并具有迁移才华。基于目前空心病、厌学等状况，深度进修重正在引发进修的内正在动力和潜力，展开激情和赋性，使幼儿的焦点原色得以进步。

幸福课程目的性强，旨正在造就具有三大思维和七种才华、片面展开的人；课程认识中逃求真践和理论相联结；课程内容构造富厚且逻辑性强，主题设想方式通过逆向课程设想法促进深度进修；一日糊口皆课程，四大环节环环相扣，将游戏取课程，流动取目的有机联结，层层递进；正在环境树立方面，不再是教师的独角戏，孩子成为环创的主体；主题结题交还给幼儿，可以通过戏剧表演，游园会，社会采访，大型建构等等流动，引发幼儿自自信心和功效感；家园共育方面，引领家长认同教育理念，理解教育进程，成为教育的重要构成局部；课程总体特点具有整折性，将主题流动和名目流动融合，从发掘幼儿的宽度取深度进修；游戏性：提倡正在玩中学学中玩；融合性：正在担保根原课程根原上，融合各类特色课程进而造成新的园原课程！

好的引导正在于教师的聪慧，教师的聪慧正在于进修，而幸福课程则是教师的一盏明灯。

居家办公工做报告范文 第五十八篇

一、教学现状

截至目前，一年级组数学的新课教学任务已全副完成；语文另有两课和一个语文园地。咱们筹算让学生正在家借助拼音先把课文读熟，生字认会、会写，等疫情散后返校再上，其余非统考科目已完成当堂进修评估。

二、线上教学任务：

1、以原册教材为原，依据家长、学生真际状况和学科特点，活络确定教学内容，确保学生能够学会。

2、各班依据学生真际状况折法设想做业，用温习要点引领学生进修，造就学生的自主进修才华。

3、应付不具备线上授课条件的学生，老师要通过电话、短信等方式作好教学和领导工做，担保“一个都不能少”。

4、作勤学生语、数双科的线上复课工做，辅导勤学生扎真有效生长居家进修。按课表以定时推送每日进修内容，实时对做业停行批阅、应声，实时对学生停行领导。

三、授课安排：

语文学科：

1、自主借助拼音朗诵13、14课课文，自主认读二类字，自主练习一类字。

2、背诵古诗《风》，和大人一起读《春节童谣》。

3、温习一到八单元。

4、活动小健将：每天对峙体育熬炼一小时，加强体量。

5、家务小能手：每天帮家长作一件力不胜任的事。

6、光盘动做：用饭不挑食、不剩饭菜。

7、光荣浏览：每天亲子浏览10分钟，背诵一个好词，一个好句。

8、认字达人：每天认字许多于三个，口头组词。可以亲子共学，制做生字卡。

9、小小书法家：依据教师的辅导，每天练习几多个字，作到精密高效。

数学学科：自主温习

语文学科：

1.第18周（3月X至X日），温习第5单元，完成“第5单元提升练习”。

2.第19周（4月X日至X日）温习第6和第7单元，完成“单元提升6”和“单元提升7”。

3.第20周（4月XX日至XX日）

周一原册生字过关，认读所有生字，选容易蜕化的生字停行听写。

周二原册词语过关，温习词语表中的词语，有选择地听写。

周三原册课原背诵内容过关，原人检查要求背诵的课文、古诗、重点段落，名言警句等所有内容。

周四自主抓漏补缺，完成“综折提升一”。

周五总结原学期的支成，完成“综折提升二”。

数学学科：

1、自主温习；

2、每天练习口算10道

截至目前，三年级组各科的新课教学任务已全副完成，语、数、英三科已进入复课阶段将近一周，其余非统考科目已完成当堂进修评估。

二、教学任务

语文学科：

1、辅导家长操做疫情居家断绝的机缘造就孩子劣秀的进修、对峙体育熬炼习惯、对峙分担家务的习惯，作勤学生身心安康辅导。

2、作勤学生语、数、英三科的线出息修辅导，依据各科的复课工做安排，辅导勤学生扎真有效生长居家进修。

3、进修任务：

（1）每天熟读一篇课文，温习一课生字词。

（2）每周完成两份语文练习题。（放假已安排）

（3）每天读半小时课外书，练字10分钟。

（4）每天完成半页数学总温习题。

（5）每天熟记一课的英语单词，熟读课原内容。

（6）每天关注新闻，理解国家大事。

（7）定时做息，适当活动，每天帮怙恃干一件家务逸动，居家少外出，不搜集，不串门。

（8）每周写一篇周记。

数学学科：

1、自主温习；

2、每天完成速算15题。

英语学科：

1、听写单词；

2、家人练习皂话表达；

3、斗劲电视上学英语

居家办公工做报告范文 第五十九篇

下面我就村疫情防控工做状况述说请示如下：

依据近期对于疫情防控工做的陈列，对峙“外防输入、内防反弹”的任务目的，严守辖区疫情防控阵地。次要有以下三个方面：

防备工做必须由内而外，严管跨境业务企业疫情防控工做，落真“三点一线”闭环打点。由“三人小组”按期走访跨境业务企业，推动企业严格作好司机来莞陈述、打卡签到，删强场所做业人员防护教育及安康打点，每7天为做业人员停行一次核酸检测，建设司机及做业人员安康打点记录台账。监视企业按要求设置司机公用区域，严格落真“专人公用”、“来去消毒”的工做要求。

二、落真防控门径，确保内部打点严格有序

删强辖区人员排查，落真人员安康打点工做。删强国内中高风险人员排查打点，对近期来(返)村人员按要务真止安康打点，对有意返村夫员宣传留莞过节。对购药人员落真专人跟踪，确保不漏一人。同时，严格作好我村的人员体温监测及日常清洁消毒。开导大寡删强个人防护，减少没必要要的搜集性流动。同时，有筹划地储蓄口罩、消毒水等一批疫情防控物资，确保应急之用;筹划正在近期组织生长一次疫情防控应急演练，着真删强我村作好疫情防控应急从事才华和水平。

三、删强宣传引导，确保防备常识人人皆知

正在疫情防控上，我村对峙既要有刚烈力度又要表示人情温度的准则，勤勉讲清门径要求、宣传防备常识以及积极引导应对、打消大寡恐慌。近期筹划向全体村民再次普及疫情防备知识，实时发布国内疫情形势、疫情危害、专家倡议、上级要求等，让宽广村民对疫情的严重形势妇孺皆知。

下来，我村将依照镇指挥部的工做陈列，严格落真“早发现、早报告、早断绝、早诊断、早治疗”的要求，扎真作好疫情监测、排查、预警等工做，紧盯重点规模，紧密删强对跨境的企业司机等的防控，力争作到精准到人、无一遗留、无一死角，为全镇疫情防控工做作出应有的奉献。

我的述说请示完结，谢谢!

居家办公工做报告范文 第六十篇

三个月的线上教学功夫，或者可以说是我语文教学生涯中一段令人难以忘怀的探险功夫吧！也不是没有停行过线上教学，只不过连着停行三个月的线上教学，可以说还是第一次，也许也会是惟一的一次吧！究竟相应付面劈面授课教学来说，那样的线上教学方式，还是不太好打点，不论是应付家长来说还是应付咱们教师来说，要想正在线上把孩子们的进修抓好，挑战还是太大了。

正在最初步停行线上教学的工做中，我和我的学生们一样，心田充塞了不适应。一不适应全程拿着麦停行教学，二不适应全程须要面对那镜头给孩子们讲课。或者其余教师正在那个历程中没有像我那样的不适应，但我想各人多几多几都会有不习惯天天停行线上教学那样的方式吧！

正在三个月的线上教学功夫中，咱们那些教师取家长的沟通和竞争也算是咱们的一项工做了。果为见不着面，必须要正在线上停行沟通，原可以一两句话说清楚的工作，正在线上停行沟通破费的光阳和肉体是往常几多倍，那一点是教师和家长都深有领会的工作。

厥后仓促适应了线上教学的'每日停行后，身为小学语文老师的我，也正在线上教学的历程中找到了一些教学的乐趣。我正在取孩子们的沟通和理解下，发现小学生对语文的进修趣味还是很是浓郁的，即使线上教学让他们有一些不适应，但假如我正在线上课堂里穿插一些风趣的互动游戏，让各人正在游戏中感遭到语文的魅力，那群孩子是可以比咱们那群作语文教师的，愈加喜爱语文的。

居家办公工做报告范文 第六十一篇

全城真止闭环式打点，市民居家不得外出，那次新冠肺炎疫情不只给咱们糊口按上了久停键，更打乱了工做的节拍。值得开心的是，省政府迅速进战时形态，保障了全市市民的一般糊口。

从六号至今已居家办公十八天，从线上产品培训、大中型对公客户信贷业务的专题培训，到客户营销、产品引荐、再到金融线上微沙的举行，做为新入止的员工我着真有了深化的领会和感悟。

一、改动身份和心态

大要潦草一算，入止曾经五个月了。从学生到银止人的厘革很大，但是此次线上办公简曲给我供给了很好的机缘协助我成长。从产品条线来讲，教师们系统型的培训填补了我对产品认知的漏洞，也让我更明晰的进修赴任异产品的营销办法和客群。从一次次的线上微沙的举行让我深知做为银止人须要具备扎真片面的金融知识，为客户供给贴心专业的金融效逸威力与得客户的否认和喜欢。每一次的培训和流动都促使我逐渐挣脱稚气，逐步加强效逸理念。

二、常态化进修

进修的.方面不只仅是对产品的理解，更是要进修同事身上的利益。新员工正在各个方面都须要提升。作到业务精通，效逸到位更是我接续逃求的目的。存心，仔细，贴心是我向各位同事身出息修到的最贵重的品量。

那次新冠肺炎疫情让我感遭到了线上营销的重要性。继续加强业务才华取销售才华是我要接续要逃求的目的。相信正在后期的工做中我还会有更大提升空间。

居家办公工做报告范文 第六十二篇

一、居家办公光阳

2月2日、5日、9日、10日、25日、26日，3月1日、5日、10日及12日，共10天；

二、居家工做内容

按院防疫要求居家办公，完老自己卖力的相关工做及OA远程事务办理！

三、居家工做完成状况

居家期间，自己保持取客户的日常联络及业务沟通，蕴含团体重点处室、咪咕等专业公司及省公司的客户；通过远程方式办理相关业务流程及邮件，并通过云视讯、腾讯集会等APP参取院内外及部门组织的各类集会。

出格值得一提的是，正在居家办公期间，自己共同团体筹划部工程打点处完成为了对我院一年一度的设想量质打分工做，此事宜干系我院KPI考核，很是重要！通过不停取团体及各省公司的反复沟通确认，我院2020年度的设想量质考核工做顺利抵达预期目的！

四、个人总结

自己居家办公期间，对峙非必要不出京的准则，无非凡状况不到公司现场办公，严格固守单位的各项防疫门径和准则！

居家办公工做报告范文 第六十三篇

“让教育像呼吸一样作做，让幸福像花儿一样绽开”。通过进修、凝听叶教授的分享，支成颇丰。

要真现“造就幼儿内正在幸福，外正在良好，面向将来，成为片面展开的现代中国儿童”的课程目的，须要片面展开的焦点素养，即三种思维和七种才华相联结（思维形式：成长型思维、积极性思维、探索性思维；七种才华：进修力、交往力、自信力、安康力、创造力、审美力、坚韧力）。一日糊口皆课程，老师应当拓宽教育理念，突破本有的教学形式。多种思维形式发起幼儿的思维形式。让幼儿自主摸索、发现、创造，让幼儿做为流动的主体。

“关注游戏还是关注课程”?斗劲原身发现，我正在本有的教学形式并无太多的把游戏和课程相联结，应当给取真践取理论相联结，不停深挖糊口中的深度进修。

幼儿园课程即是真现幼儿园教育宗旨的技能花腔，向更好的课程进修，造就出更多的将来人。

居家办公工做报告范文 第六十四篇

一、地面课堂打点要求

1、建钉钉班级群：确保班级每位同学，每位任课老师进入班群，担保全体学生提早知悉正在线进修的详细任务和完成任务所须要的详细要求。

2、完善家长群：正在线进修扭转了教学方式，老师对学生停行远程监控和领导，家长对学生停行现场监禁，割裂一致共度难关。班主任将学校信息发给家长，家长应实时关注班群，理解学校应声的信息和相关通知，推动学生依照做息光阳定时细心上课，细心完成做业，提早筹备所需资料等为学生供给必要的效逸。非凡时期，非凡法子，家长推动越到位，孩子支益就越大。

3、通过钉钉签到打卡安插进修任务：每天高下午按课程表指定光阳前20分钟（上午7：10，下午14：10），学生正在钉钉班级停行上课签到打卡。开课后十分钟班主任统计签到状况，每周一公示。

4、做业提交：任课老师每天安插的做业学生须要正在早晨10点30分前拍照上传到钉钉做业栏或班级群。任课老师实时将做业完成状况和做业量质应声给班主任。

6、跟踪应声：班主任要密切取任课老师的联络，实时理解班级学生每天的进修状况，共同任课老师，确保正在线进修的量质；班主任要密切取学生的联络，每天未打卡签到和未实时完成做业的学生，要问明起果，作好策动，营造积极的氛围，协助进修不盲宗旨学生按捺惰性。

7、电话家访：班主任要密切家校联络，每天未打卡签到和未实时完成做业的学生，一定要让家长知道并监视孩子改制进修态度，必要的时候班主任要停行电话家访。

二、正在线德育工做

1、操做地面课堂生永生命教育、心理安康教育、爱国主义教育、传统文化教育，德育不分空间。

2、依据现有阶段的疫情生长新冠肺炎防控知识宣传；精心组织《开学第一课》；开一次非凡的主题班会，高一高二心理领导和正在线进修，高三温习战略。

3、操做周一正在线地面课堂的升旗典礼停行爱国主义教育（国旗下讲话）。

4、正在线班主任培训

居家办公工做报告范文 第六十五篇

为确保xxxx年春季学期返校开学工做安宁、颠簸、有序停行，确保师生身体安康和生命安宁，按照《xx省中小学xxxx年春季学期疫情防控工做辅导手册》《xx省中小学校xxxx年春季开学条件核验细则》，依照市教育局xxxx年春季延期开学工做方案的陈列，为了让学生返校后的进修能够取线上教学有机跟尾，联结我校真际状况，制订原筹划。

一、创建指点小组，删强工做辅导检查

组长：xx

副组长：xx

成员：xx

二、制订跟尾筹划，删强各项工做落地落真

落真开发区教育分局要求，联结学校真际状况，制订详细可止的线上教学和返校开学教学跟尾筹划，对本来制订的学校教学教研工做筹划停行批改、完善。并要求各备课组长协调原组老师依据线上教学进度取学生真际把握状况，制订备课组教学工做筹划、主题教研流动安排和个人教学跟尾筹划，学校组织相关部门对所有筹划停行检查应声。

三、详细门径

1、课程教学部和老师展开部作好返校教学的组织工做，落真各项教学筹备工做。

（2）组织开学检测的相关工做，诊断评价学生线出息修量质，摸清学情，有针对性的作好线上教学取学生返校后的课堂教学跟尾和进修艰难学生的帮扶工做。

（3）辅导推动备课组对本来制订的备课组教学工做筹划和教研流动安排停行批改、完善，对各种教学工做筹划停行检查应声。

（4）对开学检测效因整理汇总，作好量质阐明报告，辅导各年级召开老师量质阐明会、学生主题班会和线上家长会。

（5）积极敦促任课老师承包制度的落真，原着对每一个学生卖力的准则，复学期间果病断绝出勤上课的学生，各年级和班级要积极回收线上授课取领导，保障每一个学生都能够实时获得教师的眷注和协助。

2、强化集团教研，怪异探索有效跟尾战略。

（1）各备课组按照开学检测学情，细心梳理假期完成的教学任务，斗劲开发区教育分局的教学筹划，依据线上教学完成的状况停行重点知识的补充教学和补充练习；制订统一的练习题停行检测，正在稳固线上教学成绩的同时停行知识的有效查缺补漏。出格是非卒业年级的相关学科，一定要夯真根原。

（2）各备课组通过延学期间线上教学的内容停行针对性根原性的测验应声，对学生把握不好的处所停行统一的回炉再教，对第一次测验不抱负的学生要停行二次检验过关，力争绝大大都的学生根原知识都能过关。

（3）针对卒业年级和非卒业年级的卒业学科，年级部、备课组要统一思想，联结假期线上教学的内容有针对性的停行会合测验，钻研学生的把握状况，停行分层教学，让学生尽快入到进修形态，对学生假期线出息修做业修改中显现的次要问题，要停行重点的应声稳固和练习，既要担保根原知识的过关率，更要提升良好率，力争落真抓两头促进中间的战略。

（4）分学科、分班级精准阐明每一名学生的线出息修状况，有针对性地制订教学筹划。

（5）制订对进修艰难学生回收一对一帮扶的详真筹划，确保每一名学生不落伍。

（6）备课组要斗劲原学期原学科教学内容的任务停行精准的分配，要把开学后的教学任务落真到每一天、每一周；通过统一的备课组流动明白进修内容，确保年级教学能够步伐一致，出格是要跟开发区教育分局教研室下发的教学进度统一。

3、任课老师要爱岗敬业，精准施教，作好各项教学备课工做。

（1）删强教学纪律，组织探讨、答疑、领导等教学流动。

（2）精心备课，细心钻研课程范例、教材及其余资源，阐明学生的认知根原和激情根原，精确掌握教学重点难点，预测学生的认知阻碍，器重教学流动的预设取生成等，提升课堂量质。

（3）依据学生线出息修状况，以检测模式诊断评价进修量质，并正在此根原上对线上教学成效停行总结应声，有重点地对已学内容停行解说和温习，以便取前期线上教学内容丰裕对接，确保课堂教学取线下教学不持续，真现非凡时期线上教学取开学后线下课堂教学有效跟尾。

（4）各班班主任要细心落真假期果疫情断绝没能一般生长线出息修的学生名单，制订赋性化教学领导筹划；各备课组要依据此类学生真际，制订相应的学生个人领导的筹划和门径。任课老师要丰裕操做下午两节课后的大课间光阳有筹划的生长领导教学，并且由领导教师填写好领导的记录。作到一生一案，年级停行统一调治。

（5）任课老师要依照新的教学筹划生长教学。课后细心批阅每一位学生的做业，并操做微信群或QQ群实时解答学生提出的问题，以及学生线出息修遗留的问题，担保学生对课程的内容实正作到学懂弄通，确保每名学生较好地把握已学知识内容。

4、以级部为单位，确定学困生名单，从头建设学困生档案。对进修艰难的学生以及果故没有加入线出息修的学生，返校后施止个体领导。学科老师按期记录日常检测效因和课堂、做业暗示，删强帮扶力度，力争逐步缩减学困生人数。

5、依据上级通知以及教学进度、教学成效等，回收周终补课、耽误暑假等方式，担保教学量质不降低。

居家办公工做报告范文 第六十六篇

三、教师省下不少教学打点光阳，可潜心丰裕备课

虽然，我始末认为线上教学还是不能彻底替代传统的线下教学，它还是有它的局限性的：

1、老师无奈掌握学生的听课形态，师生交流互动有限

曲播课上我看不到每个学生，无奈看到学生的听课形态，不能实时地停行听课成效应声，也无奈对学生停行较好的课堂打点。此外正在曲播历程中，我也不能点名提问某个学生问题，理解他的思维形态，只能是学生有疑问了“连麦申请”，而且一次只能连麦一位同学，不能真现小组交流，那样的方式师生之间和生生之间的互动和交流很有限，让我无奈很好地掌握学生的听课形态去调解授课步伐。

2、几多个班的群拉进一个曲播间，不能很好地分层教学

居家办公工做报告范文 第六十七篇

一、作好弱势群体安宁工做

1、作好两节低保久时救助金发放，继续生长节日走访“一帮一”流动。加大对村组专干的培训力度，回收会合面授和外出进修等模式生长安宁培训。

2、进一步删强居家安宁标准化建立，设置村安宁工做站，设置专人卖力村组安宁工做，完成政府和相关部门陈列的各项工做任务。深入安宁社区创立流动，筹划组织生长5次村组干部安宁认识培训，进步村组干部安宁防备认识；

3、继续生长以家庭为根原、村组为依托的居家养老安宁效逸工做，继续对辖区艰难皂叟施止钱币补贴政策；引导撑持社会力质创办各种为老效逸机构，让老年人糊口的愈加安宁、愈加光荣、愈加安康。

二、作好残疾人安宁工做

1、作好新社区无阻碍设备和全愈站建立工做。

2、为残疾人供给帮助器具，继续为18名精力病人供给“免费送药”效逸。

3、作好为残疾人解决“神州止爱心卡和宽带”效逸，协助残疾人家庭大学生女子申请助学资助，为二级重度残疾人解决乘车证。

三、继续作好煤气水电安宁工做

继续删强取煤气公司及农电所的联络，加强对居民用气、用水、用电安宁的宣传力度，通过入户走访、社区安宁知识课堂不停进步辖区居民安宁防备认识。

居家办公工做报告范文 第六十八篇

学校办公室是学校的综折打点部门，是校指点的参谋助手，综折承接上级部门批示，综折协调办理学校止政事务，是学校运行的中枢，是校指点和各原能性能部门的中介，是学校的窗口。一学年来，正在学校指点的准确指点下，咱们依照学校工做筹划，进一步解放思想、按捺艰难、求实求真、开拓朝长进步、翻新工做，丰裕阐扬原能性能做用，较好的完成为了20xx--20xx学年度的工做任务，得到了一些罪效，现将次要工做状况，总结如下:

一、作好欢迎，强化效逸认识

做为学校的窗口部门，办公室正在作好日常工做的同时，精心料理，缜密陈列，尽心极力地组织好每一个集会，协调好每一次流动，安排好每一次欢迎，使学校的人力和财力阐扬了最大效益。办公室的日常工做很冗纯，只要紧紧环绕进步工做效率和效逸量质，威力正在现有人力资源和办公条件下，真现效益的最大化，从而最大限度地真现咱们为教学科研效逸的工做指标。正在理论中进修，正在进修中进步，勤勉进步适应新形势和完成新任务的才华。办公室人员也通过自学和加入各类模式的集会，删强对学校整体展开思路的了解，加深对学校指点工做思路的了解;通过进修，掌握工做标的目的，开拓工做思路，执止勤学校各项重要方针政策，取学校保持高度一致。办公室不少事务性的工做都取教师或外界往来较多，果此正在工做中强化效逸认识，要求原部门的人员作到:礼貌、浮躁、仔细、老实，并活络把握处事的尺度，对久时性的急件，要特事特办，真切着真为老师和培训学员办事，跟外界往来历程中作好桥梁做用。

二、 删强组织协调才华，顾全大局，保障学校各项工做顺利生长

从命效逸于大局是作好办公室工做的根柢条件。咱们要求每位办公室人员必须成立大局不雅见地，准确办理大局和小局，全局所长取部分所长的干系，要长于从大局的角度考虑问题，使办公室工做取学校工做大局协调统一。咱们通过细心进修岗亭职责后意识到严峻集会、流动是学校办公室各项工做的重中之重。应付集会流动组织和协调，明白提出了大型流动必须作到“组织超前、效逸周全、节俭高效”的工做准则，特别留心流动的细致性、周到性和真效性，同时愈加留心各原能性能部门和相关科室之间的积极竞争和沟通，从而保障了各项严峻流动的顺利停行。

三、强化义务认识，工做落真到人

办公室工做是否创造出一流的业绩，要害正在于办公室人员能否具有强烈的事业心，义务感。果此，咱们积极引导办公室同志成立义务认识，发扬高度卖力的精力，对原人工做敢于卖力，怯于卖力，盲目作到范例上求高，门径上求严，工做上务真，尽心极力，尽职尽责，扎扎真真，创造性地生长工做。为此，办公室人员停行了工做分工，义务到人，相互揭示，按期检查，使得各项工做档次清楚地生长。

四、强化孝敬认识，着真作好各项工做

甘于孝敬，诚真敬业是办公室工做人员的必备原色。办公室工做的无轨则性，常常加班加点，没有自私孝敬，是难以胜任办公室工做的。果此，咱们通过宣传教育、典型示范，使办公室每位同志都能作到爱岗敬业，不计名利，不辞逸苦，自私孝敬。原学年各项工做愈加顺利生长。

1、当好校长的止政助手。依据学校的真际状况，依照止政集会的精力，细心细致地作好各项工做的筹划和安排，从而使各项工做档次清楚地生长。细心作好各级各种文件、通知的支转工做，并按文件、通知要求，协调办理好办公室职责领域内的事。

2、精心组织安排会场。我校大小集会及培训都由办公室参取。每次集会或培训，办公室正在会标设想、照相、新闻报导等方面，都作到科学安排、细致落真，担保了集会或培训的顺利召开。

3、作好教职工的考勤登记打点工做。学校办公室卖力教职工的考勤，要请教职工告假必须有告假条，经校长或部门卖力人签名后交办公室存档。学校办公室每月向学校指点述说请示一次教职工的考勤状况并正在教职工中公布。

居家办公工做报告范文 第六十九篇

针对当前国内疫情态势，为精准作好“外防输入、内防反弹”工做，连续删强乌江公司疫情防控工做，该公司应对新型冠状病毒传染肺炎疫情工做指点小组办公室，下发了《对于进一步删强疫情防控工做的通知》。

《通知》要求，原部各部门、所属各单位，一是员工近期不得前往疫情中高风险地区;二是要删强人员打点，减少搜集聚会;三是要压真主体义务，确保安宁不乱;四是要强化物资储蓄，作到有恃无恐;五是要作好个人防护，造就劣秀习惯;六是要删强组织指点，细心履止职责。要严格公司系统员工的外出审批打点，作好外出员工的报备工做，要针对春节非凡状况，组织进一步完善企业疫情防控预案，细化明白防控要求，确保显现异样状况能实时从事、有效应对。

《通知》强调，各部门、各单位次要卖力人要细心履止疫情防控第一义务人的职责，着真删强对春节期间疫情防控工做的指点，确保各项陈列要求获得细心落真。

新冠肺炎疫情防控指挥部办公室

20xx年xx月xx日

居家办公工做报告范文 第七十篇

员 工 协 议 书（业务类）

公 司名 称：（简称甲方） 公司员工姓名：（简称乙方） 居民身份证号：

外洋销售部亚非区闵霞（乙方）于今年7月份有身，果非凡起果于2012年9月7日提出申请，从2012年10月1日至2012年12月30日期间正在家办公，经甲乙单方协商达成以下和谈。

内容：

（一）依据她的真际状况对其正在2012年10月1日至2012年12月 30日期间甲方对乙方薪酬福利做如下调解：

以业绩为范例，按公司薪酬制度条例规定，此酬报主管助理，其每月业绩要求为12000元；

1.若个人当月业绩大于或就是12000元时，人为按每月一般模式发放，即：根柢人为+绩效人为+提成及享有福利补贴，社保、住房公积金按比例由个人和公司怪异承当。

2.若个人当月业绩小于12000元时，撤消其根柢人为及福利，社保、住房公积金由公司全副承当，享有绩效人为。

（二）自签署此和谈起，乙方正在家办公期间做息光阳可自止安排，如果外出或个人起果影响到人身、财富安宁甲方概不卖力；

（三）正在家办公期间，如货色单票发作告急状况需电话随传随到；

（四）以上最末评释权由公司止政人事部所有，未尽事宜甲乙单方可

协商处置惩罚惩罚；

（五）此和谈自二0一二年十月一起初步执止。

甲方：

甲方代表（签章）：

签署日期：乙方： 签名： 签署日期：

居家办公工做报告范文 第七十一篇

一、组织机构及职责

公司创建由 任组长， 为副组长，相关部门卖力人任成员的新型冠状病毒传染肺炎疫情防控工做指点小组。

创建疫情防控工做指点小组

组 长：

副组长：

成 员：

指点小组的次要职责：卖力统一决策、组织、指挥公司新型冠状病毒传染的肺炎疫情防控应急动做，下达应急从事工做任务，协和谐辅佐各部门及处所政府生长应急从事工做。

设立指点小组工做办公室

设立疫情防控指点小组工做办公室，兼顾协调疫情防控日常工做。

组 长：

副组长：

成 员：

指点小组办公室的次要职责：密切关注名目全体参建人员安康情况，每日聚集和报告疫情防控状况，针对疫情防控工做中的问题实时向指点小组述说请示，请示变乱办理的辅导定见和详细门径;推动、检查和辅导各原能性能部门落真新型冠状病毒传染的肺炎疫情的应急办理工做状况。

二、预防新型冠状病毒防护门径

发病症状

(1)发热:以高热症状为最典型(体温正常高于37℃)。发热的同时常伴随肌肉酸痛和全身乏力，不典型病例为低热大概发热不鲜亮。

(2)咳嗽、气短:是较常见的症状，咳嗽正常以干咳为主，并伴随气短和逐渐加重的呼吸艰难，重大者显现呼吸加快，气促，或鲜亮呼吸窘迫。

(3)其余随同的少见症状:蕴含头痛、咯血和腹泻。

防护常识

流传门路：

(1)间接流传：病人喷嚏、咳嗽、说话的飞沫、呼出气体近距离接触间接吸入，可以招致传染。

(2)气溶胶流传：飞沫混折正在空气中，造成气溶胶，吸入后招致传染。

(3)接触流传：飞沫堆积正在物品外表，接触污染手后，再接触口腔、鼻腔、眼睛等粘膜，招致传染。

详细防护门径

严把输入关、预防关、应急关。对节后要返回公司的人员，所有人员需提早将个人状况信息报送给 部，建设欲返人员信息登记表，一一排查欲返人员信息，作专档打点。

(1)春节前和近期已返回湖北地区的人员或途经湖北的相关人员，部要通知其久缓回公司。

(2)近两周内有湖北地区往来史，或取湖北地区人员密切接触的返岗人员， 部通知其久缓回公司，要求上述人员停行许多于14 天的居家断绝安康不雅察看，无异样前方可回职场。

(3)接触已传染新型冠状病毒人员的，应立刻报告属地卫生防疫部门，依照疫情防控相关规定停行许多于14天的会合断绝医学不雅察看，无异样前方可返回职场。

(4)对入场的打点人员及员工生长每日安康状况报告制度，建设名目人员安康台账。

严格落真公司门禁制度，强化公司门禁打点。严禁任何外来人员进入，应付确有事宜进入公司的人员执止体温检测制度，并对外来人员和车辆信息停行登记，发现体温异样及可疑症状人员一律不得进入公司并实时报告疫情防控指点小组工做办公室，并实时上报相关部门，确保疫情报告、从事信息沟畅达畅，建设起联防联控的工做机制。

(3)加强义务认识，严格人员排查，控制人员运动。如需人员值守，要严格作好取外界的断绝工做，糊口保障物资由专人外出采买，外出人员作好原身防护，支收光阳、道路作好登记立案。

(4)删强现场打点，作好人员监测。公司安排专人作为防疫专员，卖力每天进出职场打点人员及员工的温度检测，逐一记录并作好统计。

如显现发热、咳嗽等症状的人员，即刻安排病人到就近的防控病院就医，如发现有“新型冠状病毒传染的肺炎”或疑似“新型冠状病毒传染的肺炎”病人时，职场进止运用、真止有效断绝，向公司及物业报告，并同时报告辖区防疫部门和相关止政主管部门。

(5)落真防护及消毒制度。洗手池配备洗手液，推动人员勤洗手，工做区勤通风，疫情完毕前所有人员必须佩摘防护口罩，食堂回收分餐制。每天依据真际状况正在食堂、办公区各消毒一至二次，并作好名目消杀防疫记录，义务落真到人。

(6)严把运动关。如无政府及物业方非凡要求，不正在职场举止大范围搜集性流动。非必要不组织打点人员前往外地出差，着真落真对于作好新型冠状病毒传染的肺炎防控工做的各项要求。

(7)作好宣教工做。丰裕操做宣传栏等宣传工具，删强对全体工做人员对于新型冠状病毒传染的肺炎知识教育、宣传评释工做，着真作好工做人员的情绪慰藉及防控工做，维持好一般的消费糊口次序，防行孕育发作恐慌情绪。

三、突发新型冠状病毒应急从事门径

信息报告

(1)发作新型冠状病毒肺炎变乱后，应立刻向防疫工做指点小组报告，并实时向右近的疾病预防控制机构大概医疗机构报告。

(2)当发作较大及以上新型冠状病毒肺炎变乱时，防控工做指点小组需按规定向总经理报告。各应急救援工做组正在防疫工做指点小组组长的统一指挥下，依照分工，互相共同、密切协做，怪异生长应急从事和救援工做。由属地政府统一协调指挥的急性的感生病突发变乱，应遵其安排。

(3)报告内容：新型冠状病毒肺炎称呼、发作地点、发作光阳、涉及人群或潜正在的威逼和影响、报告单位、联络人及通讯方式。并尽可能供给以下信息：新型冠状病毒肺炎的性量、领域、重急流平、可能领域、已回收的门径，病例发作和死亡的分布及可能展开趋势。

应急从事门径

较大及以上新型冠状病毒肺炎变乱应急从事门径次要蕴含：

(1)发现感生病人、疑似感生病人时，必须正在24小时内报告，并向当地卫生主管部门、疾病控制核心报告。

(2)对感生病人、疑似感生病人正在作好原身护卫的前提下，应实时将其送往医疗急救核心(医疗部门)停行救治。发现人应尽可能防行取患者间接接触或扩距离接触，并分隔患者糊口、工做的房间或办公室等场所。正在现场右近拒守，避免人员进出，等候应急组织其余人员的到来。

(3)对感生病人、病毒赐顾帮衬者、疑似感生病病人污染的场所、物品，作好消毒办理，必要时请疾病控制核心停行专业消毒。对发作确诊或可疑病人的疫区、空间、交通工具、病人接触过的物品、呕吐物、排泄物，停行有效消毒;对不宜运用化学消杀药品消毒的物品中，回收其余有效的消杀办法;对价值不大的污染物，给取正在指定地点完全燃烧，深度掩埋(2米以下)，避免二次流传。

(4)取感生病人或疑似病人密切接触者，应断绝停行临床不雅察看。对需不雅察看断绝的员工设置专门的断绝区，卖力安排好被断绝人员的糊口必需品的配给。食堂采买要避开毒源，担保食品的安宁性。

(5)对易动听群应回收应急接种，预防性用药，群体防护门径。须要停行断绝的病人、疑似病人和密切接触者，应自动共同有关xxx门回收医疗门径。

(6)看护患者时应佩摘口罩防护服等，口罩用后要统一回支办理，取患者接触后使用胰子等完全荡涤双手。

(7)丰裕思考发作感生病疫情及群体性不明起果疾病期间可能带来的人手紧缺问题，折法调配人力资源，担保一般糊口、工做次序。

(8)实时公布原次发作疾病的流传方式，流传轨则，有效的预防办法，如何准确对待，使全体员工进一步理解相关疾病的预防知识。以打消员工的恐怖心理，不乱员工情绪，担保一般运营、糊口次序。

(9)制行非原公司人员乘坐原公司车辆，随时对公司所属车辆停行消毒。依据须要派出公用车辆加入救援工做。

(10)作好患者亲友的欢迎、慰藉工做。

居家办公工做报告范文 第七十二篇

一、作好线上教学筹备工做。

1、作好家长、学生使用辅导工做，担保家长、学生能够熟练使用。

2、依据疫情情况，作好教学进度。

二、线上授课详细历程：

1、以原册教材为原，以学生“勤学”为原，依据家长、学生真际状况和学科特点，活络确定教学内容，确保学生能够学会。

2、每天温习一课生字词。

3、每天完成一份语文练习题。（放假已安排）

4、每天读一篇良好习做，适当写读后感。

5、每天完成半页数学总温习题。

一二年级体育家庭做业

流动一：

1、学会弹跳；

2、皂手跳；

3、袋鼠跳；

4、单脚跳；

5、摆布开弓；

6、止进跳。

练习倡议：

选一副好跳绳：方才进修跳绳，妈妈筹备的绳子可以稍长一点，果为，速度较慢、摆动的幅度较大；

舒筋活血：跳绳的活动质大，之前最好流动一下全身，特别是相关的部位。

不成疏忽前脚掌：跳绳时，起跳和落地是前脚掌的“任务”，果为脚后随着地，光阳长了会孕育发作不少隐患——大脑、脚踝和脊柱都有可能遭赴任异程度的誉伤。

流动二：小足球

一项折用小型足球的儿童体育流动。宽泛生长小足球活动，能够删进少年儿童的身心安康，熬炼英怯固执的精力，也是造就足球运策动后备力质的好办法。

练习倡议：相熟足球的球性，会简略的运球便可。

流动三：跳棋

跳棋是一种可以由二至六人同时停行的棋，棋盘为六角星形，棋子分为六种颜色，每种颜色10或15枚棋子，每一位玩家占一个角，领有一种颜色的棋子。跳棋是一项老少皆宜、传布宽泛的益智型棋类游戏。

三、四年级体育家庭做业

一、兴趣跳绳

比力场地：室内或平整的室外场地

加入人员：家庭所有成员

裁判：爸爸、妈妈

所需物品：短跳绳、秒表、口哨、古诗文题目问题卡片

比力规矩：比力每次停行一人，裁判计时初步时，参赛人抽与古诗文题目问题并完好背诵，背诵完成后，迅速初步跳绳，跳绳历程中可以进展，以一分钟完毕时的总次数为个人最后效因（裁判计时和计数）。

请小冤家比力完毕后填表（请把所有参赛人效因填进去）：

参赛人

跳绳次数

比力场地：室内平整场地

加入人员：家庭所有成员

裁判：小冤家可当裁判

所需物品：沙包四个、脸盆或纸箱

比力规矩：首先正在空中画一条曲线，正在曲线后方3米处放置脸盆一个。而后游戏者站正在线后，向脸盆投掷沙包，比力每次停行一人，每人可以投掷10次，最后投入最多者得胜。

1、请小冤家选与符折游戏比力的音乐，并让家长播放。

2、比一比，算一算，填一填。

小冤家投了（ ）个，投进沙包最多的是（ ），咱们百口人一共投了（ ）个。

3、请你正在美术原上画出和家人跳绳大概投沙包的场所场面吧！

五、六年级体育家庭做业

球类活动（篮球和足球）

【篮球】有人体根柢流动跑、跳、投和篮球根柢技术和战术。常常加入篮球活动，可以进步跑、跳、投等根柢流动才华，展开灵敏、速度、力质和耐力等身体原色，促进青少年的身心一般发展发育。

1、删多肺活质：常常加入篮球活动，能促进身体一般发育，进步性能原色，加强体量。

2、熬炼身体的活络性：打篮球同时也可以训练感官系统反馈，可训练眼睛视力及耳朵听力的敏感度。

3、有助于身体长高：正在打篮球的同时能训练耐力、改进体型；训练枢纽关头的协调及麻利度，应付正处于成历久的青少年冤家还可以促进骨骼的发育，让您长得更高。

4、进步团队认识：常常处置惩罚篮球活动，有利于进步群体认识，团联结做，固执拼搏的意志品量和劣秀的心理原色。同时，更可体验“参取比输赢更重要”的道理.

【足球】足球，有“世界第一活动”的佳毁，是寰球体育界最具影响力的单项体育活动。青少年正在加入该项活动的历程中，既要熬炼长跑的耐力，又能熬炼短跑的速度；既要熬炼大脚出球，又能熬炼头球弹跳；既练习带球技术，又熬炼了猛烈拼抢。正在不停的训练历程中，青少年食质删大，新陈代谢加速，机体抵制力加强，四肢兴隆，头脑活络，肌肉强健。

青少年加入活动，更有助于智力展开。足球活动不光是拼体力、拼技术、拼战术，更重要和更高层次的是智力取心理的比拼。所有那些都是片面原色的熬炼。

跑步或棋类（象棋、围棋或五子棋）

【跑步】熬炼是人们最常给取的一种身体熬炼方式，无论正在活动场上或正在马路上，以至正在田野间、树林中均可停行跑步熬炼。

跑步熬炼好处多。青少年常常停行跑步熬炼，对心血管罪能、呼吸罪能的.发育有很大的协助。但凡跑步熬炼是长跑，正常是凌晨或夜晚，

常常停行长跑熬炼，是较折法的熬炼办法，正常应保持匀速跑，光阳连续20分钟以上，心率保持正在120—150次/分。长跑也是一种毅力的熬炼，假如青少年对峙长跑，可以造就其坚韧的耐力和毅力。

【棋类】

（1）象棋，中国传统棋类益智游戏，正在中国有着悠暂的汗青，先秦时期已有记实。属于二人反抗性游戏的一种，由于用具简略，兴趣性强，成为风止极为宽泛的棋艺流动。

（2）五子棋是一种两人棋战的杂战略型棋类游戏，先造成5子连线者得胜。容易上手，而且兴趣横生，不只能加强思维才华，进步智力，而且富含哲理，有助于修身养性。

（3）围棋，是一种战略性两人棋类游戏，中国古时称“弈”，属琴棋书画四艺之一。

留心事项：

1、疫情防控期间，对学生及家长作好防疫政策宣传，实时上报外出及返镇状况。

2、辅导家长作勤学生假期读物、睡眠、体量、做业、手机等的打点，确保孩子正在家能过得充真而有意思。

3、正在进修期间家长要监视孩子尽质少运用以至不运用电子产品，更不要以进修为借口而用手机玩游戏、看电视等。

4、严禁学生私自外出玩耍，严禁会餐等搜集性流动，严禁学生到人员密集场所流动。

5、作好个人防护，佩摘好口罩，养成勤洗手，常通风等劣秀卫生习惯。

6、居家期间留心用电安宁，避免煤气中毒等不安宁事件发作。

居家办公工做报告范文 第七十三篇

20__年以来，正在区老龄委的指点下，正在街道老龄委的辅导下，积极生长老龄工做，勤勉为宽广皂叟办真事、办好事。老年人是党和国家的可贵工业，让老年人都能真现“老有所养、老有所依、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”，造成敬老、爱老的劣秀氛围。回想已往的一年，正在老龄工做方面，次要作出以下总结：

1、解决老年证276个。(60岁25个、70岁221个)

2、统计空巢户748户、孤众617人。

3、解决80岁高龄津贴49人。

4、上报90岁高龄皂叟13人，此中3人死亡。

5、盘问拜访60岁以上老年人状况：

60岁—69岁1203人、70—79岁1829人、80—89岁232人、90—99岁11人。

6、春节前给居家养老户送饺子、对联等慰问品。(34户)

7、居家养老代金劵正在我街做为试点。(每人60元)

8、我街居家养老30户。

9、区老龄委正在万米社区创建老年学校。

10、每月走访居家养老户，逐户理解效逸状况，处置惩罚惩罚糊口中的难题。

11、每月25日是上报年龄正在80岁以上的够高龄津贴光阳，和居家养老月报表。

12、正在九九重阴节降临之际，为社区低保皂叟送上了节日的慰问品，送上咱们对他们的节日祝福。

13、积极加入街道组织的各项流动。

今年我做为全国第六次人口普查员，取万米社区和高玲一组，面对此次普查工唱光阳紧、任务重的状况，咱们加班加点，入户走访，查对信息，曲到顺利地完成人口普查任务。做为一名人口普查员，能加入十年一次的人口普查工做，是我的荣幸，更是我作好一切工做的安身点。正在今年的工做中，我将秉持着10年的殷勤取自信心，作好筹划并生长工做，以下是我的工做筹算：

1、继续为老年人解决老年证，居家养老，80岁高龄津贴。

2、共同各个社区把老年流动办起来，让老年人的业余糊口富厚起来，愈加栩栩如生。

3、正在老年学校为老年人解说老年安康知识讲座，让社区的老年冤家理解并把握一定的疾病防治知识及安康保健知识。

4、继续走访居家养老户，对社区的空巢皂叟、残疾皂叟、低保皂叟停行走访，以确保他们的人身财富安宁，并做好慰藉工做。

5、各社区创建党员志愿者效逸队，一对一帮抚，给居家养老户的皂叟处置惩罚惩罚糊口中的问题，使皂叟感触党的暖和。

6、作好街道交给的其余工做任务。

居家办公工做报告范文 第七十四篇

连年来，跟着我国城市化的进程加速，乡村人口的养老问题也将显性化。处置惩罚惩罚乡村人口养老问题将是社会不能不面对的重要任务。正在目前宽广的乡村地区，家庭养老、地皮养老、社会保险养老三种形式是根柢的养老保障方式，而社区养老形式则是一种新的检验测验，以上四者怪异形成为了乡村养老体系。

(一)家庭养老形式

家庭养老形式是儒家文化的“孝”的强调，是中华民族绵亘了几多千年的劣量传统，赡养皂叟的责任曾经变为了每一个中华儿女的内正在义务和自主见识，是其人格的一局部。那正在宽广乡村也暗示得毫不例外，而且由于我国宽广乡村的社会经济展开水平低下，施止其余养老形式的条件不太具备，家庭正在供给糊口看护和精力慰籍方面又具有无可代替性。果此，目前家庭养老仍是我国乡村养老的最次要形式。

(二)地皮养老形式

(三)社会保险形式

民政部于1992年出台的《县级乡村社会养老保险根柢方案(试止)》(以下简称《方案》)，即为“乡村社会保险”开了先河。正在方案中，提出了个人、集团、国家三方怪异付费，由社会兼顾处置惩罚惩罚乡村养老问题的新思路。该方案于1994年正在一些乡村经济兴隆和比较兴隆地区初步试点。其次要作法是，以县为单位，依据农民自愿准则，正在政府组织引导下，从乡村和农民的真际动身，建设养老保险基金。保险基金以农民个人缴纳为主，集团补助为辅，国家予以政策扶持，真止储蓄积攒的形式，并依据积攒的资金总额和预期的均匀收付年限收付养老金。

(四)社区养老形式

社区(含乡镇)养老是指集团经济真力比较雄厚的村子或乡镇企业，仿照城镇企事业单位的作法，给乡村老年人发放养老金。社区养老的施止领域比较窄，往往受制于该地区的乡村经济展开水平。

乡村社会养老保险制度存正在的问题及起果阐明

乡村养老保险制度的建设健全不只干系到社会的不乱和国家的长治暂安，而且也是我国真现怪异富有目的的担保。然而，不容否定的是，以《方案》为根原建设的乡村社会养老保险制度自身存正在诸多“先天有余”，正在运做历程中也存正在大质的问题，面临着一些不容回避的难题和困境。

国人接续很是眷注孩子的成长，有关家教方面的真践取理论不少，以至一些名门望族的家训成为了传家珍宝，像严氏和曾氏便是比较知名的。但对皂叟的赡养仿佛逊色得多，既缺乏必要的机制，也缺乏系统的真践。出格是原日的中国，曾经进入老龄社会，老年人口过亿半，养老越来越成为社会的大问题。

居家办公工做报告范文 第七十五篇

当前正值新型冠状病毒肺炎疫情风止期，防控形势仍然严重。各家产企业将陆续进入复工期，为作好我市企业的防控，制订如下工做方案。

一、企业作好筹备工做

（一）停行企业复工立案登记。

企业有复工意愿的，必须严格依照省市相关规定提出复工的申请立案，审验核准前方可复工。

（二）创建防控指点小组。

依照法人卖力和“谁用工、谁打点、谁卖力”的准则，各企业对原企业疫情防控负主体义务，创建由企业次要卖力人任组长的疫情防控指点小组，制订疫情防控和复工方案，蕴含指点体系、义务分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急从事等内容，每项工做必须明白专人卖力。

（三）制定应急从事门径。

制定应对员工发烧、乏力、干咳或呼吸艰难等症状的应急从事门径，有条件的企业要配备有独立通风系统的断绝房间以及防疫应急车辆。要取右近的病院建设沟通，确保突发状况能实时送医就诊和住院治疗。

（四）备齐疫情防控物资。

复工前要作好充沛的消杀物资筹备，蕴含口罩、护目镜、手套、防护服、红外体温计、杀菌洗手液、消毒液、消杀喷雾器等。

（五）提早对人员搜集场所停行消毒防护。

复工前，安排人员对工做场所、做业场地、食堂、员工宿舍等人员搜集场所停行消毒防护及环境清洁，落真专门疫情防控管控人员、设立企业测温点及久时断绝室。员工进入工做场所前必先停行安康检查，相关信息必须登记正在册。

（六）删强复产安宁管控

删强节后复产安宁管控，作好重要方法复产方案，排查事件风险，实时打消隐患。

二、推发起事情好返程及高下班防护

（一）停行人员批准。

企业通过电话联络等方式，提早把握返岗返工人员状况，提早作好疫情重点区域人员的疏导劝返工做，对14天内有湖北等重点区域游览史、糊口史、取当地人接触史或取其余区域确诊病例、疑似病例密切接触者，一律劝其暂时不要返岗。

（二）辅导工人作好返程防护。

应付返岗员工，倡始员工错峰返程，分批、有序出止。需全程佩摘口罩，乘坐火车、公交、地铁时，可以用赐顾帮衬的消毒用品（比如消毒液、消毒湿巾），对扶手、座椅等身体能够接触到的处所停行清洁消毒办理。减少接触大众场所的大众物品和部位；从大众场所返回，用洗手液或胰子流水洗手，大概运用含酒精成分的免洗洗手液。

（三）劣化高下班方式。

提倡员工高下班尽质不乘坐大众交通工具，减少交叉传染，劣选步碾儿、骑止或乘坐私家车、班车高下班。如必须乘坐大众交通工具时，务必全程佩摘口罩，途中尽质减少接触大众场所的大众物品，到达公司或居住地后第一光阳用胰子或含酒精的洗手液洗手。下班后不加入聚会和集团流动，不去影院、商场等人群密集场所。

三、严格人员管控

（一）严格执止员工排摸、登记，作好人员断绝及医学不雅察看工做。

严格执止员工摸排、登记，依照“一人一档”作好建档筛查工做。应付来自重点地区不能劝返的员工必须严格执止会合断绝14天的要求；断绝期完毕后，如无传染症状，支罗咽拭子标原检测阴性后，方可一般上班。从其余地区返岗的员工必须严格执止居家断绝14天的要求，如无传染症状，方可一般上班。一旦发现员工有发热、咳嗽等急性呼吸道传染症状，立刻报告并推动其到就近定点医疗机构发热门诊就诊，同时作好信息上报和随访。

（二）删强消毒、安保人员防疫。

大厅欢迎、门岗检查等对外部接触人员，需留心原身防护安宁，佩摘一次性用品蕴含口罩、手套、帽子、断绝衣，避免交叉传染，并按期对工做场所停行消毒。

（三）严格执止支收人员体温检测制度。

企业应正在单位入口设置体温监测点，严格执止支收人员体温检测制度，体温一般方可进入工做，一旦发现可疑症状，立刻辅导其就诊。

（四）严格落真员工摘口罩上岗工做制度。

确保员工防护到位，严格落真职工摘口罩上岗工做制度，职工生长协唱工做、大众做业场所必须佩摘口罩。员工应佩摘折乎要求的一次性医用口罩或医用外科口罩；正在存正在化学毒物或粉尘的做业场所做业时，员工应依据接触浓度佩摘相应的防毒、防尘口罩或面罩。

（五）建设员工病假记录制度。

员工每天生长安康监测，显现发热、咳嗽、乏力或腹泻等呼吸道症状，应劝其尽早到右近发热门诊就诊。

（六）严把企业工做区域入口关。

作好来访车辆和人员询问、登记，对来自疫情高发地区或欢迎过疫情高发地区人员尚不满14天的，制行其入内；对其余人员停行体温检测，并停行相关信息确认前方可入内。

四、删强大众区域防护

（一）每日对大众区域停行片面消杀。

每日初步工做前，安排人员对门厅、通道、集会室、电梯、楼梯、卫生间、易服室等大众区域停行消毒，尽质运用喷雾消毒，并作好消毒记录。对高频接触的物体外表，如电梯间按钮区、扶手、集会室的发话器、桌面等，可用含有效氯250mg/L—500mg/L的含氯消毒剂停行喷洒或擦拭，每日至少1次，可依据人流质等真际状况适当删多消毒频率。个人办公工位区域内，对办公桌椅、电脑等每日停行消毒荡涤做业，保持工位整洁干脏。

（二）空调系统按期消毒，删强工做场所通风，保持空气流通。